薪酬概览
平均月薪
¥7400
中位数 ¥7000 | 区间 ¥6300 - ¥8400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月:岗位减少8
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 100% |
热招职位
拣货打包-长沙山姆(长白班,长夜班,兼职全职,时间自由)¥6000-8000元/月
全职/兼职均可,长沙云仓拣货打包/理货岗位,可就近安排仓库!,需要办理健康证,可以拿健康证办理凭证上班,可以接受早晚班,工作地点:长沙工作时间:白班 07:00-14:00午班 12:00-21:30夜班 00:00-10:00 薪资:白班/晚班-18元/小时、凌晨班-21元/小时,月20号发薪白班的工作内容:主要是根据线上订单做拣货,打包工作,以及协助商品上架,卫生等内仓工作安排。夜班工作内容:商品到货点好数上架商品,需要来回进出冻库!体力活,
分拣/理货/湖南、江西南昌小象超市/18-45岁¥5000-8000元/月
湖南、长沙、衡阳、岳阳、常德、湘潭、南昌就近安排分拣员:综合薪资6000一7500(上班时间:月休4天,12小时)底薪(1716)+出勤补贴(312)+生活补贴(150)+绩效薪资(336)+职级补贴(100一700)+计件薪资(预计2300一3500元)每月站点有单王奖评选,最高可获得375元。白班理货:综合薪资5500一6000(上班时间:月休4天,12小时)底薪(1716)+出勤补贴(312)+生活补贴(150)+绩效薪资(420)+职级补贴(100一700)+计件薪资(预计2200元一3200元)水产站员:综合薪资5800一7000(上班时间:月休4天,12小时)水产薪资变更:底薪(1716)+出勤补贴(1267)+生活补贴(150)+绩效薪资(2286)+职级补贴(300一1200)+班长补贴(252)+岗位补贴(420)职级设定3个级别t1300t2800t31200班长补贴,是水产班长才有夜班理货:综合薪资6100一6600(上班时间:月休4天,12小时)底薪(1716)+出勤补贴(312)+生活补贴150+绩效薪资(420)+职级补贴(100一700)+计件薪资+夜班补贴(655.2元)。理货&水产兼职18元/小时,根据站点排班
仓库班长7k-10k/月
1、负责仓储日常管理与异常协调,保证仓库正常运转,不断提升周转效率。
2、严格执行入库验收,核对单据、品名、规格、数量,不合格品按流程拒收上报。
3、管控出库流程,凭合规单据备货、复核、装车,做到单、货、账一致,杜绝错发、漏发、多发。
4、组织定期盘点,查明差异原因并整改、上报。
5、督导台账、系统数据及时录入、更新,保证实物、单据、系统账相符。
6、合理规划库位,执行“分区、分类、标识、定置管理”,提升库容利用率。
7、落实仓库5S管理、产品存储要求及安全防护工作。
8、负责完成上级交办的其他事项。
仓管员2k-5k/月
1.负责仓库的管理,保持原材料、成品、物资定置定位先进先出原则提高仓库有效使用率;
2.负责仓库日常出入库手续收发单据、盘点工作及点验工作,保证账物一致,对财务系统数据及时记录更新ERP;
3.执行仓库物料管理相关制度并提出整改意见;
4.对仓库现场进行管理,5S标准执行;
5.确保日常的备货准确及时;
6.上级领导交代其他工作。
全球海外备件经理15k-25k/月·16薪
1、负责全球备件仓点规划和库房作业标准制定;
2、负责全球备件仓库账实管理;
3、负责全球备件物流开发和发运时效管理;
4、负责全球备件仓库人员管理;
5、负责三包旧件跟踪管理和索赔对接。
新能源重型车辆底盘主管工程师15000-25000/月
1、负责新能源汽车整车总体布置及相关设计开发,整车主要性能参数的计算与分析、底盘各系统零部件接口的协调等;
2、负责解决新能源汽车整车总布置及开发过程中的技术问题,并提出有效解决方案;
3、负责整车各系统、零部件及图纸的方案评审,指导进行相关系统或零部件的设计、开发;
4、组织整车各子系统的协同开发及底盘目标达成。
1. 调研客户设备使用情况,收集设备运行数据、故障反馈及客户改进建议,整理后同步至研发、生产等相关部门,为产品优化升级提供真实有效的现场数据支撑。
2. 负责售后配件的统筹管理,结合现场维修需求,合理申请、调配售后配件,跟踪配件到货情况,确保维修工作顺利推进,同时做好配件使用记录及台账管理。
3. 维护客户关系,定期走访客户,了解客户使用诉求,处理客户售后投诉及疑问,提升客户满意度和忠诚度,助力二次合作及口碑传播。
电气开发工程师(校园)10001-15000/月
1、负责产品电气选型、电气系统设计;
2、绘制产品电气三维、二维图、线束图绘制;
3、电气系统安装调试;
4、电气系统开发文档、技术报告、测试报告、产品使用说明书撰写。
5、负责外购件产品技术协议签订。
任职要
英文讲解员6001-8000/月
1、负责公司内部重要及日常接待工作的对接;
2、负责公司接待工作的讲解工作;
3、负责参与编辑撰写工程机械馆讲解词,组织技能培训等;
4、负责参与公司展会的展览接待及礼品销售工作;
5、负责展馆科普教育活动策划及执行;
1、独立完成混凝土、钢结构、砌体的受力分析与计算优化,输出完整结构计算书。
2、依据美标(IBC、ASCE
7、ACI
318、AISC 360等)绘制并审核施工图,满足海外项目审查要求。
3、与甲方、境外设计团队及承包商进行技术对接,必要时参与海外项目现场踏勘及施工配合。
4、负责设计成果的自校与互校,确保文件准确、合规、可实施。。
上海上海招聘船员普工.物流押运员8001-10000元/月
II我们不在乎您的学历,也不强调您是否有经验。但我们很注重您是否有不甘平庸挑战自我挑战高薪的信心和勇气,机会是平等的,付出与回报是相符的II咨询报名电话: 招聘人事: 南经理 150-2122-2974一、主要工作内容及时间:
1、一个航期大约10-20天,靠岸安排休息6-8天,无规则休息时间,闲时多休,忙时少休。
2、主要负责散货的拼箱、货物的盘点、分拣、整理、核对、整理、抛锚解缆、清洗甲板。
3、主要从事的工作:上网鱼的机械操作,上网后鱼的分类,分拣,保鲜,等工作及网具的整理
4、路线:上海到国内大部分港口城市. 二、工作区域和从事工作
1、近海主要区域:黄海、南海、东海等各大渔场。
2、远洋:南北太平洋、西非、朝鲜海域等各大海洋渔场
3、主要从事鱼的分类、保鲜、捕捞(整网、撒网)等工作,公司一系列全是机械化操作。
三、福利待遇:
1、第一个月为试用期,工资 为6000元\+奖金\+全勤\+津贴。 转正后为6000-8000元/月\+奖金\+全勤\+津贴
2、船 上包吃包住,单人、双人宿舍提前申请
3、公司负责缴纳各项保险
4、表现优异者,公司可推荐到外资船队培训学习
5、每年的6、7、8这的三个月为带薪休假(国家规定的休渔期)期间可以回老家,旅游等等皆可。公司设备先进,安全系数高,在船上作业不下水。上鱼网用机械操作,上网后鱼需分类、分拣、保鲜等工作及网具的整理,下(拖)网起网用稳车(绞车),卸鱼用卷扬机(传送带)等。
远洋船员9000-13000元/月
公司招聘简章
【灯光鱿鱼船】(两年合同)
【船员岗位要求】:
1、(老船员或职务船员可适当放宽)
2、在船上工作能够有耐心,服从船上领导安排,无不良嗜好。
3、能吃苦耐劳、工作认真.
4、服从领导和上级对工作的安排、按时完成工作和岗位生产任务。
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【船员工资待遇参考表】
1、普通船员【两年底薪17-20万、一年底薪9-10万】除底薪工资以外,捕鱼产量提成700元\吨,平均工资9500-13000元\月(普工新手都可以工作简单)
2、船上厨师【**12-16万】产量平均超产有提成,(需要在船上任职过厨师岗位)
3、二副、二管【**13—16万】产量平均超产有提成(在鱿鱼船任职过的优先)
4、渔捞长、大副26—36万】产量平均超产有提成(在鱿鱼船任职过的优先)
焊工、机工、电工、船医、轮机长、船长等职位工资(根据实际能力确定)
【现代船舶安全保障】
1、现代渔船设备已经发展很先进,均配有雷达、卫星电话、航海导航系统、气象预报、电脑平衡系统等设备;
2、公司为船上配有卫星电话船员可以随时保持与家人、朋友联系,保持沟通,使家人和船员都可以放心工作;
3、如遇到台风或暴雨、危险天气,船舶将提前接到卫星气象预告,并将船只停靠在港口休息,保障船员生命和财产安全;
4、船上配有医务室,船医为船员生病感冒、外伤一类小病救治护理,,使船员能有更好的保障和安心生产捕捞工作。
【船员待遇福利:】
1、公司为员工免费提供食宿,确保伙食和生活条件。
2、远洋员工每年可带薪休假2-3个月,可在靠岸登陆旅游、购物、娱乐等。
3、岗前公司免费为员工提供安全和岗前安全指导培训,确保员工安全生产。
[船上岗位职责]
1、主要在船上操作机械捕捞,在甲板上负责鱼种分类、加工、冷藏、入库工作。
2、工作是从引进灯光技术,作业时操作简单,一人一台机械捕捞,工作量一般,按**加产量提成算工资,属于多劳多得。
3、工作较为简单,无需工作经验,只要能吃苦耐劳,有责任心,热爱船上工作。
温馨提示(公司面向全国招聘,求职者需要到浙江舟山来入职,有意向可以先打电话**面试咨询一下,确定合适再到公司入职,以免浪费时间路费一趟

