薪酬概览
平均月薪
¥6900
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥5700 - ¥8200
长沙辅警薪酬整体平稳，与省内其他城市相比处于中等偏上水平。
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
在长沙，辅警薪资随经验稳步增长，3-5年阶段提升较为明显，后续趋于稳定。
影响因素
- 长沙警务辅助体系较为成熟，人才需求稳定，薪资受地方财政和岗位编制影响较大。
- 在该城市，辅警薪资增长主要依赖岗位晋升和专项技能认证，经验积累对薪资提升作用明显。
💡 注意，辅警薪资受地方政策影响较大，建议结合具体单位的招聘公告和岗位说明进行判断。
影响薪资的核心维度2：学历背景
在长沙辅警岗位中，学历对薪资影响相对有限，主要起入行门槛作用，后续更重经验。
影响因素
- 长沙辅警招聘以大专及以上学历为主，学历主要作为基本筛选条件，对薪资的直接影响较小。
- 在该城市，辅警薪资增长更依赖工作表现和岗位晋升，学历差异在长期职业发展中影响逐渐减弱。
💡 辅警岗位更注重实践能力和稳定性，建议求职者关注具体单位的招聘要求和晋升通道。
影响薪资的核心维度3：所在行业
长沙以工程机械、电子信息等制造业为主，相关行业薪资相对稳定，新兴行业薪资增长潜力较大。
| 行业梯队 | 代表行业 | 高薪原因 |
|---|---|---|
| 高价值型 | 软件和信息技术服务业 | 技术密集度高，人才需求旺盛，创新能力强，行业增长动能足。 |
| 增长驱动型 | 专用设备制造业 | 依托本地优势产业，技术积累深厚，业务复杂度高，人才相对稀缺。 |
| 价值提升型 | 批发和零售业 | 行业规模大，盈利能力稳定，经验价值明显，但技术壁垒相对较低。 |
影响因素
长沙产业结构以制造业为支柱，服务业稳步发展，行业薪资受本地产业生态和人才供需影响较大。
- 本地优势制造业技术积累深，相关岗位薪资相对稳定且有竞争力。
- 新兴技术行业处于发展期，人才需求增长快，薪资提升潜力较大。
- 传统服务业规模大但竞争充分，薪资增长更多依赖个人经验和业务能力。
💡 行业选择需结合本地产业特点，优势行业通常提供更稳定的薪资成长路径。
影响薪资的核心维度4：所在城市
长沙作为新一线城市，薪资水平稳步提升，生活成本相对较低，人才吸引力增强。
| 城市 | 职位数 | 平均月薪 | 城市平均月租 （两居室） | 谈职薪资竞争力指数 |
|---|---|---|---|---|
1济南市 | 24 | ￥6700 | ￥1600 | 75 |
2包头市 | 20 | ￥6800 | ￥1200 | 75 |
3保定市 | 20 | ￥6700 | ￥1100 | 74 |
4大同市 | 13 | ￥6800 | ￥1200 | 73 |
5北京市 | 22 | ￥6700 | ￥7100 | 73 |
6天津市 | 21 | ￥6700 | ￥2700 | 73 |
7贵阳市 | 16 | ￥6900 | ￥1600 | 72 |
8哈尔滨市 | 18 | ￥6700 | ￥1800 | 72 |
9晋城市 | 12 | ￥6900 | ￥1000 | 68 |
10兰州市 | 13 | ￥6600 | ￥1800 | 67 |
影响因素
- 长沙以制造业为支柱产业，相关行业薪资相对稳定且有竞争力。
- 城市人才需求增长较快，特别是技术类岗位，薪资提升潜力较大。
- 生活成本低于一线城市，薪资购买力相对较高，工作生活平衡较好。
💡 选择城市时需综合考虑薪资水平、生活成本和职业发展空间，长沙在平衡性方面具有优势。
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月：岗位减少24
长沙辅警岗位需求相对稳定，招聘活动保持常规节奏。
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
长沙辅警招聘更侧重初级和中级经验，注重基础技能和稳定性，高级经验需求有限。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 2 | 100% |
市场解读
- 长沙辅警岗位对初级经验者需求较大，看重基础警务技能和可培养性。
- 中级经验辅警需求稳定，企业偏好具备一定独立工作能力和项目经验的候选人。
- 高级经验辅警岗位较少，通常与特定管理或专项技能岗位相关，市场稀缺性较高。
💡 求职者可关注初级和中级岗位机会，积累经验后向管理或专项岗位发展。
不同行业的需求分析
长沙制造业需求稳定，信息技术行业增长明显，服务业需求保持平稳。
市场解读
- 长沙制造业依托工程机械等优势产业，对技术工人和工程师需求稳定。
- 信息技术行业受数字化转型推动，软件开发和数据分析岗位需求增长较快。
- 批发零售、住宿餐饮等服务业需求平稳，更侧重运营管理和客户服务岗位。
💡 关注本地优势产业和新兴技术领域，这些行业通常提供更稳定的职业发展机会。
不同城市的需求分析
长沙作为新一线城市，岗位需求稳步增长，人才吸引力增强，竞争压力适中。
辅警岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地辅警的招聘、薪资和就业数据。
| #9 贵阳 | 1.4%16 个岗位 | |
| #10 石家庄 | 1.2%14 个岗位 | |
| #11 兰州 | 1.1%13 个岗位 | |
| #12 大同 | 1.1%13 个岗位 | |
| #13 长沙 | 1%12 个岗位 | |
| #14 晋城 | 1%12 个岗位 | |
| #15 咸阳 | 0.9%11 个岗位 | |
| #16 南宁 | 0.9%11 个岗位 | |
| #17 长春 | 0.9%11 个岗位 |
市场解读
- 长沙岗位需求以制造业和信息技术行业为主，更新频率保持稳定。
- 城市人才竞争压力低于一线城市，但高于多数二线城市，岗位机会较多。
- 区域产业集聚效应明显，相关行业岗位需求持续，带动整体就业市场活跃。
💡 选择城市时需平衡岗位机会与竞争压力，长沙在增长性和稳定性方面表现较好。
热招职位
岗位职责：
1、 品质管理：确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐；
2、 与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
5、店长安排的其他工作。
任职资格：
1、 大专及以上学历，一年以上团队管理经验；
2、 接受轮班制工作；
3、 优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。
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任职资格：
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2、 接受轮班制工作；
3、 优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。
岗位职责：
1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营；
2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；
3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
7、突发事件处理。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、接受轮班制工作；
3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
岗位职责：
1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营；
2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；
3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
7、突发事件处理。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、接受轮班制工作；
3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
岗位职责：
1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营；
2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；
3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
7、突发事件处理。
任职要求：
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2、接受轮班制工作；
3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
岗位职责：
1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营；
2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；
3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
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2、 与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；
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5、店长安排的其他工作。
任职资格：
1、 大专及以上学历，一年以上团队管理经验；
2、 接受轮班制工作；
3、 优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。
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1、 品质管理：确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐；
2、 与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；
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任职资格：
1、 大专及以上学历，一年以上团队管理经验；
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3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
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任职要求：
1、大专及以上学历；
2、接受轮班制工作；
3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力；
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3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；
4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等；
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1、大专及以上学历；
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咖啡师
岗位职责：
1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准,每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准,完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、大专以上学历优先；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识,能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信,尊重他人,学习能力强,充满热情,抗压能力强,能够接受高强度工作
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咖啡师
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1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准,每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准,完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、大专以上学历优先；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识,能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信,尊重他人,学习能力强,充满热情,抗压能力强,能够接受高强度工作
行政接待员4001-6000/月
1、负责公司的会务组织；
2、参与公司大型活动的策划与组织；
3、负责行政接待事务性工作；
4、组织与实施参观和会务等接待工作；
5、负责责任区域会议室、公司领导办公室、专用接待场所的日常服务与管理；
6、领导交办的其它工作。
岗位职责：
1、品质管理：确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
5、店长安排的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，一年以上团队管理经验；
2、接受轮班制工作；
3、优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。
岗位职责：
1、品质管理：确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
5、店长安排的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，一年以上团队管理经验；
2、接受轮班制工作；
3、优秀的沟通协调能力，高效的执行能力，抗压能力强，具备优秀的客户服务意识。
接待西餐厨师10001-15000/月
1、根据领导饮食偏好与营养需求，定制并定期更新西餐菜单，兼顾高端商务宴请。
2、完成西餐冷盘、汤品、主菜（牛扒、海鲜等）及甜品的全流程烹饪，保证出品品质与呈现效果。
3、负责食材甄选与验收，管理厨房库存，控制成本，杜绝浪费。
4、严格把控食品安全与厨房卫生，确保操作流程符合高端餐饮服务标准。
5、完成领导交办的其他工作。
1、7年以上汽车售后经验，5年以上汽车售后管理工作经验；
2、具备售后前台、车间、零件管理经验，担任过新能源品牌服务经理者优先；
3、大学本科及以上学历，汽车相关专业；
4、有较强的数据分析能力，报告制作能力，熟练使用数据分析工具；
5、以客户为导向，具备良好的客户投诉处理经验和能力；
6、有较强的沟通及团队合作能力，以及团队领导能力；
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2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、大专以上学历优先；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。
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岗位职责：
1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；
2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；
3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；
4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。
任职要求：
1、大专以上学历优先；
2、能够接受轮班制工作；
3、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；
4、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。