薪酬概览
平均月薪
¥14800
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥11000 - ¥18600
长沙售前顾问月薪在省会城市中处于中等水平，近一年整体呈温和上涨趋势。
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
在长沙，售前顾问薪资随经验增长，3-5年段因独立负责项目能力提升而增幅显著。
影响因素
- 长沙的售前岗位生态以本地项目为主，人才供需相对平衡，薪资受项目经验与独立交付能力影响较大。
- 在该城市，3-5年经验段薪资提升较快，主要源于能独立负责中小型项目方案，8年以上则更依赖行业资源积累。
💡 注意，长沙本地薪资数据可能不如一线城市完整，建议结合具体行业公司背景综合判断。
影响薪资的核心维度2：学历背景
在长沙，售前顾问岗位以本科为主流，硕博学历溢价受本地行业结构与岗位稀缺度影响更明显。
影响因素
- 长沙的售前岗位行业生态以传统企业与中小企业为主，人才结构以本科为主，学历供需相对平衡，薪资受实际项目经验影响较大。
- 在该城市，本科为入行主流门槛，硕士及以上学历在特定行业或高复杂度岗位中溢价更显著，但整体溢价随经验积累而逐渐收敛。
💡 注意，长沙本地学历溢价数据可能不如一线城市丰富，建议结合具体行业与岗位要求综合评估学历价值。
影响薪资的核心维度3：所在行业
在长沙，信息技术、智能制造等新兴行业薪资增长较快，传统制造业薪资相对稳定但增长有限。
| 行业梯队 | 代表行业 | 高薪原因 |
|---|---|---|
| 高价值型 | 信息技术 | 技术密集度高，创新能力强，人才需求旺盛且供给相对稀缺。 |
| 增长驱动型 | 智能制造 | 产业升级带动，技术复杂度提升，对复合型人才需求增加。 |
| 价值提升型 | 金融科技 | 业务模式创新，数字化程度高，对专业人才有持续需求。 |
| 稳定型 | 传统制造业 | 产业基础稳固，但技术迭代较慢，薪资增长相对平缓。 |
影响因素
长沙产业结构以制造业为基础，信息技术等新兴产业快速发展，行业薪资呈现差异化特征。
- 城市产业升级带动信息技术、智能制造等新兴行业薪资增长较快。
- 传统制造业因技术迭代相对缓慢，薪资增长主要依赖经验积累。
- 行业集中度影响人才供需，新兴行业人才稀缺度推高薪资水平。
💡 选择行业时需考虑区域产业结构，新兴行业成长潜力大但竞争激烈，传统行业稳定性高但增长有限。
影响薪资的核心维度4：所在城市
长沙作为新一线城市，薪资水平适中，生活成本相对较低，信息技术等新兴行业薪资增长较快。
| 城市 | 职位数 | 平均月薪 | 城市平均月租 （两居室） | 谈职薪资竞争力指数 |
|---|---|---|---|---|
1沈阳市 | 7 | ￥11300 | ￥1800 | 90 |
2上海市 | 17 | ￥20600 | ￥6800 | 85 |
3北京市 | 11 | ￥21200 | ￥7100 | 75 |
4武汉市 | 9 | ￥15200 | ￥2600 | 70 |
5广州市 | 11 | ￥15900 | ￥3900 | 62 |
6成都市 | 13 | ￥10500 | ￥2600 | 61 |
7苏州市 | 7 | ￥12600 | ￥2200 | 56 |
8杭州市 | 6 | ￥13300 | ￥3800 | 40 |
9宁波市 | 6 | ￥19800 | ￥2200 | 37 |
10南京市 | 6 | ￥13300 | ￥3200 | 37 |
影响因素
- 长沙产业结构以制造业为基础，信息技术等新兴产业快速发展，带动相关岗位薪资增长。
- 城市人才供需相对平衡，企业密度适中，薪资水平与生活成本形成较好匹配。
- 作为新一线城市，长沙在区域经济中地位提升，吸引人才流入，推动薪资温和上涨。
💡 选择城市时需综合考虑薪资水平与生活成本，长沙在薪资增长与生活品质间相对平衡。
市场需求
1月新增岗位
2
对比上月：岗位减少11
长沙售前顾问岗位新增需求温和增长，信息技术与智能制造领域贡献明显。
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
长沙售前顾问岗位需求侧重中级经验，初级需求温和，高级需求受本地企业规模影响相对有限。
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 2 | 100% |
市场解读
- 长沙本地企业偏好具备项目经验的售前顾问，中级人才需求强度较高，强调即战力与独立交付能力。
- 城市市场规模适中，初级岗位需求相对温和，高级岗位需求受行业结构与公司战略影响呈现波动。
- 企业对不同经验段人才的需求呈现差异化，中级经验因能快速适应项目而更受青睐。
💡 求职时需关注城市本地企业对经验段的偏好，中级经验在长沙市场竞争力较强。
不同行业的需求分析
长沙售前顾问需求以信息技术、智能制造为主，传统制造业需求相对稳定但增长有限。
市场解读
- 长沙信息技术行业因数字化推进，售前顾问需求增长较快，侧重解决方案与客户对接能力。
- 智能制造作为本地重点产业，售前顾问需求受产业升级带动，强调技术整合与项目落地经验。
- 传统制造业需求相对稳定，但受技术迭代影响，售前顾问岗位更注重流程优化与成本控制能力。
- 城市经济策略推动新兴产业扩张，如金融科技、智慧城市等领域，带来新的售前顾问需求机会。
💡 选择行业时需关注城市产业结构，新兴行业成长潜力大，传统行业稳定性高但创新机会较少。
不同城市的需求分析
长沙作为新一线城市，售前顾问岗位需求稳定增长，信息技术等行业贡献主要需求，竞争压力适中。
售前顾问岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地售前顾问的招聘、薪资和就业数据。
| #22 南昌 | 2.1%5 个岗位 | |
| #23 南宁 | 2.1%5 个岗位 | |
| #24 石家庄 | 2.1%5 个岗位 | |
| #25 长春 | 2.1%5 个岗位 | |
| #26 长沙 | 2.1%5 个岗位 | |
| #27 西安 | 2.1%5 个岗位 | |
| #28 珠海 | 2.1%5 个岗位 | |
| #29 呼和浩特 | 2.1%5 个岗位 | |
| #30 福州 | 2.1%5 个岗位 |
市场解读
- 长沙售前顾问岗位更新频率适中，岗位规模受本地信息技术与智能制造产业发展推动。
- 区域行业结构以制造业为基础，新兴行业扩张带动售前顾问需求，岗位分布相对集中。
- 城市间人才竞争相对缓和，岗位需求与人才供给匹配度较好，竞争压力低于一线城市。
💡 选择城市时需平衡岗位需求与竞争压力，长沙在需求增长与竞争强度间相对均衡。
热招职位
1、负责大型企业员工福利业务，支付业务对公项目合作为主；
2、负责集团各子公司及属地机构关系的开拓与维护，推进存量业务稳定运行，积极挖掘新业务；
3、熟悉并严格执行公司各项规章管理制度，确保工作流程标准化、可追溯；
4、牵头负责与当地人行、金融监管机构的日常沟通与事务协调；组织落实监管数据报送、现场检查配合、合规材料归档等工作，确保分公司合规运营；
绿城中国-华中公司-长沙凤起麓鸣项目-销售经纪人(J23236)面议
1、负责客户的开发、接待、为客户提供专业的房产置业及投资咨询服务；
2、独立自主进行现场沟通谈判，促成房产销售；
3、维护客户关系，开发新客户，追踪潜在客户与客户建立良好合作关系；
4、搜集市场信息及市场动态，开发、了解并满足客户需求；
5、负责客户的售后延续服务工作，并适时进行客户跟踪回访工作等；
6、团队协作，共同完成自销团队的销售目标。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
销售管理部部长25000以上/月
1、负责组织年度战略规划、营销政策、信用政策制定；
2、负责组织国内营销全面预算管理；
3、负责组织国内营销年度、季度、月度经营计划的制定、过程监控、评价；
4、负责年度产销大纲的制定；负责产销协调与计划管理，对库存、需求计划和生产计划执行情况监督、评价、考核；
5、负责组织国内营销数字化业务平台的建设；
6、负责经销商销售行为规范、协调、考核；
7、负责组织运营组、合伙组股权分配、调整。
1、结合业务情况及项目实际需求，策划、协调、执行及主持各类活动方案，包括市场推广项目及直播活动；
2、组织并实施业务，市场，数字化，体验营运方面的社群活动及相关项目推广，持续提升营销人员的展业能力；
3、熟练运用各种数码工具，为营销人员和顾客提供多渠道的、便利高效的数码体验，提升营销人员数字化工具的使用能力；
4、为顾客、营销人员提供咨询服务，准确地传递公司的相关信息，保证顾客和营销人员畅通了解产品及公司活动信息，并及时向公司反馈顾客需求。
智能制造销售总监面议
1、负责智能制造相关产品的市场开拓和营销体系建设，带领团队完成公司的业绩指标以及重点任务；
2、负责区域/行业市场调研、分析研究，制定公司市场营销策略研究并组织实施；
3、负责开展市场需求分析，参与公司产品规划、产品推广方案制定等；负责客户服务体系建设、客户关系建设、维护与管理等；
4、负责项目投标协调、合同谈判及签订、项目回款及督促项目实施；
5、负责市场开拓活动、产品市场推广及品牌宣传、各项线上及线下宣传活动的策划及执行等。
销售专员/推广专员6000元-8000元
1.大专及以上学历,医学相关专业有销售能力和渠道资源优先
2.年龄20岁以上,男女不限,沟通能力强
3.勤于学习,上进心强,有工作激情,执行力强 薪资结构:综合工资6k-12K,餐补+交通补贴+提成奖金+五险等
电话销售客服6000元-8000元
18-35岁男女不限，大专及大专以上学历，有经验可适当放宽学历条件：
(1)大专学历及以上，普通话标准、沟通能力强，有良好的服务意识；
(2)有电脑操作能力，打字熟练；
(3)有通讯工作或者金融客服行业工作经验优先。
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1、牵头负责与当地人行、金融监管机构的日常沟通与事务协调；组织落实监管数据报送、现场检查配合、合规材料归档等工作，确保分公司合规运营。
2、负责集团各子公司及属地机构关系的开拓与维护，推进存量业务稳定运行，积极挖掘新业务机会，提升业务规模与收入贡献，以实现营业利润为目标导向。
3、熟悉并严格执行公司各项规章管理制度，确保工作流程标准化、可追溯；规范使用销售费用，合理控制成本支出，符合财务合规要求。
4、高效完成总部下达各类专项任务或临时工作，确保政令畅通、执行到位。
工作地点 江苏 南通、常州
• 完成所负责区域的销售目标；
• 负责制定并完成本地区的业务增长计划；
• 开展市场信息的收集和整理工作；
• 参与新产品上市工作；
• 负责区域内的推广促销活动；
• 负责区域内产品的技术指导；
你将享受到：
1、3000-4600纯底薪+高薪提成+餐补2400/年+评优奖励+各类节日福利；
2、六险一金，入职当月缴纳社保公积金，同时每年提供一次健康体检，另特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧；
3、入职配备笔记本电脑，入职3年以上员工，可以向公司申请贷款买房；
4、清明、端午、中秋、五一、国庆法定节假期正常休息；
5、舒适的办公环境，公司自己的写字楼；
6、奖金丰厚（月TOP奖、季度销售团队奖、进步最快新人奖、员工奖等）+年终奖等；
【你将负责到】
1、负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务；
2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案；
3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化；
4、预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验；
5、分析市场和行业发展信息，为销售部门提出建设性的市场拓展方案；
6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象；
7、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系；
8、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项。
5、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力；
6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。
任职资格
任职要求:
【我们希望你】
1、大专及以上学历，对销售管理类工作有浓厚兴趣；
2、专业不限，市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先；
3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等；
4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；
工作职责
你将享受到：
1、3000-4600纯底薪+高薪提成+餐补2400/年+评优奖励+各类节日福利；
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3、入职配备笔记本电脑，入职3年以上员工，可以向公司申请贷款买房；
4、清明、端午、中秋、五一、国庆法定节假期正常休息；
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【你将负责到】
1、负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务；
2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案；
3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化；
4、预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验；
5、分析市场和行业发展信息，为销售部门提出建设性的市场拓展方案；
6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象；
7、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系；
8、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项。
5、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力；
6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。
任职资格
任职要求:
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1、大专及以上学历，对销售管理类工作有浓厚兴趣；
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