薪酬数据教育培训长春托育老师
教师需求量小

长春托育老师

托育老师是指在托儿所、幼儿园或家庭环境中从事幼儿照料和教育工作的专业人员。托育老师主要负责照顾年龄在3岁及以下的幼儿,包括给予他们安全、温馨的照顾,提供适当的饮食和保健服务,促进幼儿的身心发展。除此之外,托育老师还需要组织和实施各种游戏、故事、音乐和手工活动,培养幼儿的社交能力、认知能力和情感表达能力。托育老师需要具备耐心、责任心、爱心和关怀心,能够与幼儿建立良好的关系,并与家长合作,密切关注幼儿的成长和发展。整体而言,托育老师是保障幼儿健康、安全和快乐成长的重要角色。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥4600

中位数 ¥4500 | 区间 ¥3500 - ¥5600

数据来源:谈职全网28份招聘数据;更新时间:2026年8月12日

月薪分布

89.3% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
38¥9000¥1500
85
34¥9400¥2000
83
48¥6000¥3800
80
44¥6300¥1700
80
40¥8500¥2600
76
39¥5400¥1100
76
43¥7300¥6700
75
33¥8100¥3200
73
42¥6100¥1600
72
30¥4200¥1000
71

市场需求

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7月新增岗位

63

对比上月:岗位新增26

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年36
57.1%
不限经验27
42.9%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

托育老师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地托育老师的招聘、薪资和就业数据。

#10 郑州
3.2%38 个岗位
#11 西安
2.9%34 个岗位
#12 南京
2.8%33 个岗位
#13 萍乡
2.5%30 个岗位
#14 长春
2.4%28 个岗位
#15 大连
2.3%27 个岗位
#16 青岛
2.1%25 个岗位
#17 石家庄
1.7%20 个岗位
#18 合肥
1.4%17 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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