北京电力销售经理
电力销售经理是负责领导和管理电力销售团队的专业人士。他们负责制定销售策略、设定销售目标，监督团队执行情况，并对销售业绩进行评估和分析。电力销售经理还负责与客户及合作伙伴进行沟通、谈判，并建立良好的业务关系。他们需要了解市场趋势、竞争对手情况，并根据市场需求调整销售策略。此外，电力销售经理也需要带领团队进行销售技巧培训和市场营销活动的组织。在公司内部，他们需要与其他部门协同合作，如与市场部门合作制定营销方案、与运营部门协商供电服务等。总之，电力销售经理需要具备出色的销售和领导能力，以及对市场的敏锐洞察力。
薪酬概览
平均月薪
¥14700
中位数 ¥11500 ｜ 区间 ¥11100 - ¥18200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 33.3% |
| 3-5年 | 2 | 33.3% |
| 不限经验 | 2 | 33.3% |
热招职位
1.负责机构存量客户维护和新客户拓展，为客户提供专业的投资管理方案；
2.保持良好的客户关系，负责所辖范围内客户的需求分析、问题解决；
3.协调公司资源，做好客户服务工作和需求挖掘，与团队协同完成绩效目标。
1. 负责餐厨用品类目的招商策略制定与执行，确保品类丰富度和竞争力。
2. 带领团队完成供应商开发、谈判、合同签订及关系维护。
3. 分析市场趋势与用户需求，优化品类结构，提升销售业绩。
4. 协调内部运营、采购、营销团队，确保供应链高效运转。
5. 监控供应商履约情况，制定考核机制并推动持续改进。
1.负责线上销售，推广酒店SaaS产品2.开展业务开发，寻找潜在客户并进行电话沟通、产品演示、谈判、签署合同，收款闭环
3.完成销售目标
1、搭建业务数据监控机制，在周期的各个阶段负责整体进度把控，对业务结果负责；
2、用户增长运营：围绕流量获取及转化，综合利用触达工具、营销活动及补贴资源分配等，扩展流量获取入口，提升流量转化效率，提升城市流量水平；同时持续优化城市用户结构，设计用户运营关键策略，提升城市中高价值用户规模，促进城市规模稳定健康增长。
3、城市专项运营：主导城市运营能力沉淀对应专项，设计并推进策略落地，联动产研部门，建设相关运营工具，提升运营效率；
4、项目管理：基于业务目标，持续探索可落地的创新项目，并具备项目沉淀能力，对项目节奏有掌控力，监督和推动各业务方向达成
美团企业版-大客户销售经理（银行&国央企等总分型大客户方向）
1.提升美团企业消费解决方案在银行行业及国央企（三桶油，运营商，国家电网，建筑，港口，地铁，燃气，自来水等方向）的市场占有率，为业务获得线上交易GMV与服务费收入，完成团队及个人销售指标。
2.负责开发“企业差旅、用餐（工作餐，招待，团建及差旅补助等）、用车、员工福利”等方向的全国总分型大客户，主动开拓商机、制定销售策略、完成商机转化及客户签约，并配合解决方案及客户成功进行实施上线，获得线上交易GMV与服务费，达成业绩目标。
3.协助团队负责人及TL，探索行业解决方案及头部案例打造，重点探索国央企等潜在行业，为团队洞察潜在增长点。
教育行业不仅是一个为用户提供价值的行业，更是一个可以改变学生未来发展的行业。所以对于新时代下的教育行业管理者，要有扎实的学科功底，能为用户提供专业的学科建议；要懂用户，能站在用户的角度思考，给到最合适的学习规划和建议；要具备行业的分析和洞察的能力，能根据用户的变化进行策略的调整。
基于此，网易有道实行销售管培生计划，该计划致力于为在线教育销售方向培养高素质、高潜力的管理干部。能基于用户理解和产品认知持续迭代和优化销售方式方法，赋能业务，实现个人的成长和发展的同时，为公司贡献持续的销售利润。
该计划将持续为销售管理、销售策略运营、区域门店校长等方向培养和输送优秀的储备人才。
1、根据公司安排，在公司各部门进行定期的轮岗，熟悉和掌握各部门的主要工作和必要技能，接受全面的业务培训和实践锻炼；
2、通过电话与用户沟通，诊断学生现阶段学习存在的问题，给到专业的学习建议，并能够结合用户的实际情况，推荐合适的产品，完成业绩目标。
3、深度体验产品，能结合用户反馈，给到合理的优化建议，推动产品的更新迭代；
4、根据部门工作安排，按时高效完成个人工作任务，在岗位多思考，有想法，能给出合理的建议和优化方向。
1、结合数据分析、市场调研、商品洞察，识别不同特征的城市及站点的线下获客模式增长机会点；
2、结合对获客机会的判断，联动销售端、薪酬端、商品端及产品工具端等协同方，形成完整的销售策略方案及落地规划，并推动落地，持续提升获客规模、用户质量、用户生命周期健康度；
3、业务策略监控及复盘：对关键指标进行监控，追踪及分析达成情况，并阶段性输出高质量的复盘报告，辅助策略调优迭代，并持续沉淀可复制打法和能力。
4、业务监控与策略迭代：对关键指标进行监控，追踪及分析达成情况，利用AI辅助进行数据复盘、异常检测、趋势预测，阶段性输出高质量的复盘报告，辅助策略调优迭代，并持续沉淀可复制打法和能力。
1、拓展和协助维护汽车厂商关系，持续获取商业合作机会；
2、根据汽车行业客户合作需求，进行高德地图商业化方案整合落地；
3、协调公司内部资源并渠道团队密切沟通，跟踪客户需求的执行交付；
4、洞察汽车客户动态，跟踪客户架构，开拓创新商业产品并推动达成商业目标；
1、负责机器人芯片解决方案业务部在华南区域的客户管理与销售工作
2、制定客户策略，维护客户关系，赢得客户订单，为产品线业务增长负责
3、深度理解并牵引地平线芯片与算法解决方案在客户场景中落地
4、管理与推动代理商渠道，进行客户拓展与项目落地
5、配合市场团队在泛机器人领域进行业务拓展
1. 协助高压变频器销售项目全流程落地，覆盖从线索到回款全生命周期；
2. 负责线索分配、商机管理，监控重点项目运作进度，及时预警风险；
3. 统筹项目交付，拉通生产、售后、研发等部门，协调解决交付异常；
4. 重点负责核电项目的过程管理及交付资料统筹，确保符合核质保要求；
5. 对接客户处理商务事宜，跟进合同签订及回款。
工作职责
负责统筹游戏项目管理和团队管理确定产品战略方向和核心玩法与发行合作确定产品global发行策略；或者有0-1搭建发行团队能力福利与待遇
base地不限有竞争力的激励政策配套的发行、IP等资源 工作职责
负责统筹游戏项目管理和团队管理确定产品战略方向和核心玩法与发行合作确定产品global发行策略；或者有0-1搭建发行团队能力福利与待遇
base地不限有竞争力的激励政策配套的发行、IP等资源
岗位职责
1、负责供应链数字化能力规划
深入理解供应链业务，围绕商品、计划、生产、采购、库存、履约等核心业务场景，规划供应链数字化能力体系，结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善供应链平台能力。
2、负责核心产品建设
负责供应链相关产品规划与建设，覆盖供应链全链路数字化能力，包括但不限于：
• 商品管理：商品中心、商品生命周期、商品主数据等能力建设
• 供应链计划：需求预测、销量预测、生产计划、采购计划、补货计划等计划能力建设
• 生产协同：生产计划执行、OEM/ODM协同、生产过程管理等能力建设
• 采购管理：采购管理、供应商协同、采购执行等能力建设
• 库存管理：库存中心、多仓库存、库存调拨、可售库存等能力建设
• 履约管理：订单履约、发货协同、物流协同等能力建设
• 供应链经营分析：供应链数据、经营分析及运营监控能力建设
推动产品从规划、设计、实施到持续优化的全生命周期管理。
3、打造平台化能力
围绕供应链核心业务，抽象和沉淀标准化、平台化能力，推动商品、计划、生产、采购、库存、履约等核心能力统一建设，提升系统可复用性、可扩展性和整体协同效率，支撑业务持续发展。
4、推动业务与系统协同
深入供应链业务场景，与商品、计划、采购、生产、仓储、物流、运营等团队保持紧密协作，持续优化业务流程，推动业务标准化与数字化建设，实现业务与系统协同演进。
5、推动项目落地
协同业务、研发、测试等团队，推动产品高质量交付，保障项目按计划上线，并持续跟踪产品运营效果，不断优化产品体验及业务效率。
6、持续提升产品价值
建立数据驱动的产品运营机制，持续关注供应链运营指标，通过数据分析和产品迭代，不断提升供应链效率、库存周转能力及业务协同效率，为业务增长提供持续支撑。
任职要求
• 本科及以上学历，5年以上产品经理工作经验，具有完整的B端产品规划及落地经验。
• 具备较强的业务理解能力，能够快速理解复杂供应链业务流程，并抽象形成产品方案。
• 熟悉供应链数字化建设思路，具备商品、计划、生产、采购、库存、履约等一个或多个领域的产品经验。
• 具备平台化产品思维，能够沉淀标准能力，持续推动系统架构演进，而不仅满足单点业务需求。
• 具备产品规划能力，能够结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善供应链能力体系。
• 具有优秀的跨团队沟通及项目推动能力，能够协调业务、研发等多方资源推进项目落地。
• 数据敏感，具备较强的逻辑分析能力，能够通过数据驱动产品持续优化。
• 具备较强的责任心和主人翁意识，能够主动推动问题解决，适应快速发展的业务环境。
符合以下条件优先：
• 有互联网零售、电商或新零售企业供应链产品经验；
• 有大型复杂系统设计经验，能够统筹多个业务模块协同建设；
• 具备较强的系统架构意识，能够推动供应链核心能力的平台化建设与持续演进；
• 有供应链数据分析及经营分析能力，能够通过数据驱动业务优化。
岗位职责
1、负责供应链数字化能力规划
深入理解供应链业务，围绕商品、计划、生产、采购、库存、履约等核心业务场景，规划供应链数字化能力体系，结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善供应链平台能力。
2、负责核心产品建设
负责供应链相关产品规划与建设，覆盖供应链全链路数字化能力，包括但不限于：
• 商品管理：商品中心、商品生命周期、商品主数据等能力建设
• 供应链计划：需求预测、销量预测、生产计划、采购计划、补货计划等计划能力建设
• 生产协同：生产计划执行、OEM/ODM协同、生产过程管理等能力建设
• 采购管理：采购管理、供应商协同、采购执行等能力建设
• 库存管理：库存中心、多仓库存、库存调拨、可售库存等能力建设
• 履约管理：订单履约、发货协同、物流协同等能力建设
• 供应链经营分析：供应链数据、经营分析及运营监控能力建设
推动产品从规划、设计、实施到持续优化的全生命周期管理。
3、打造平台化能力
围绕供应链核心业务，抽象和沉淀标准化、平台化能力，推动商品、计划、生产、采购、库存、履约等核心能力统一建设，提升系统可复用性、可扩展性和整体协同效率，支撑业务持续发展。
4、推动业务与系统协同
深入供应链业务场景，与商品、计划、采购、生产、仓储、物流、运营等团队保持紧密协作，持续优化业务流程，推动业务标准化与数字化建设，实现业务与系统协同演进。
5、推动项目落地
协同业务、研发、测试等团队，推动产品高质量交付，保障项目按计划上线，并持续跟踪产品运营效果，不断优化产品体验及业务效率。
6、持续提升产品价值
建立数据驱动的产品运营机制，持续关注供应链运营指标，通过数据分析和产品迭代，不断提升供应链效率、库存周转能力及业务协同效率，为业务增长提供持续支撑。
任职要求
• 本科及以上学历，5年以上产品经理工作经验，具有完整的B端产品规划及落地经验。
• 具备较强的业务理解能力，能够快速理解复杂供应链业务流程，并抽象形成产品方案。
• 熟悉供应链数字化建设思路，具备商品、计划、生产、采购、库存、履约等一个或多个领域的产品经验。
• 具备平台化产品思维，能够沉淀标准能力，持续推动系统架构演进，而不仅满足单点业务需求。
• 具备产品规划能力，能够结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善供应链能力体系。
• 具有优秀的跨团队沟通及项目推动能力，能够协调业务、研发等多方资源推进项目落地。
• 数据敏感，具备较强的逻辑分析能力，能够通过数据驱动产品持续优化。
• 具备较强的责任心和主人翁意识，能够主动推动问题解决，适应快速发展的业务环境。
符合以下条件优先：
• 有互联网零售、电商或新零售企业供应链产品经验；
• 有大型复杂系统设计经验，能够统筹多个业务模块协同建设；
• 具备较强的系统架构意识，能够推动供应链核心能力的平台化建设与持续演进；
• 有供应链数据分析及经营分析能力，能够通过数据驱动业务优化。