酒店需求量小
北海客房经理
客房经理是负责酒店客房部门管理和运营的专业人士。主要职责包括监督客房部门的日常运营，协调客房清洁和维护，确保客房服务的高质量和高效率。客房经理负责制定并执行客房部门的预算和经营计划，了解客房市场需求和竞争情况，制定相应的经营策略。同时，客房经理也需要领导和培训客房部门的员工，确保员工的工作效率和服务质量，解决客人投诉和问题。另外，客房经理需要与其他部门密切合作，确保酒店整体运营的顺利进行。总之，客房经理是酒店客房部门的领导者，负责整体客房运营和服务质量的管理。
房务运营SOP管理成本控制团队调度PMS系统
薪酬概览
平均月薪
¥6200
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥5000 - ¥7400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年9月11日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
1-3年
3-5年
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
市场需求
7月新增岗位
1
对比上月：岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 1 | 100% |
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1. 保持与其它部门的联系，传送表格和报告，执行房卡的领用制度、签到制度。
2. 对客借物品进行登记...