保定物业电工
物业电工是负责维护和修理物业内电气设施和设备的专业人员。他们负责安装、检修、维护和维修建筑物内的电气系统,包括照明设备、插座、开关、电表、电力配电和电线路等。物业电工需要具备良好的电气技能和知识,能够根据建筑布局和相关蓝图进行安装和维修工作,并且要遵守相关的安全标准和法规,确保建筑物内的电气设备运行安全可靠。此外,他们也可能负责定期检查设备,进行故障排除,为设备进行维护保养,并及时处理突发问题。物业电工需要具备责任心、技术熟练和团队合作精神,以确保物业内的电气设备运行正常。
薪酬概览
平均月薪
¥5700
中位数 ¥5500 | 区间 ¥5000 - ¥6400
数据来源:谈职全网30份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
90% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
50
对比上月:岗位新增35
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 26 | 59.1% |
| 3-5年 | 14 | 31.8% |
| 5-10年 | 2 | 4.5% |
| 不限经验 | 2 | 4.5% |
热招职位
1、建立精工层面项目成本管理制度,并组织各BU宣贯及落地
2、不断完善及优化报价模型:量产报价模型、外购转自制测算模型,监控报价模型落地性;
3、监控SOP前后重点内外销项目阶段性利润及成本达成情况,针对未达成要求各BU建立举措,监控举措计划落地性,组织升级汇报
4、月度组织召开重点项目盈利情况汇报会,重点汇报内外销项目当月盈利情况及举措达成
5、监控重点亏损工厂盈利情况及降本举措达成,年初组织亏损单位建立降本增效目标,组织质询及评审后,建立监控计划,每月监控,并编制月度财务例会-亏损部分汇报
①深度对接前台三大项目作战部(哈弗/欧拉、坦克/皮卡、魏牌及超豪/赛车)需求,统筹派驻采购专人驻场开展常态化协同工作,实现项目采购需求的前置对接与高效衔接;
②牵头负责项目采购相关任务的全维度拆解工作,明确各任务节点、执行分工及资源匹配标准,确保任务拆解清晰、落地有径;
③拉通采购内部各专业领域资源,推动跨领域资源整合与协同配合,为项目采购工作开展提供全面资源支撑;
④建立高效的项目采购过程管控机制,及时响应项目需求变更,做好采购全链路信息同步,严格把控项目采购交付质量,保障各项工作高效推进、按期落地。
主要负责客户座椅及内外饰业务成本核算、分析、管控业务
①主要负责外部客户新项目报价产品成本核算、成本分析、业务计划分析;
②同步支持营销报价以及应对客户成本质询;
③以及针对已获取项目的成本管控,推动改善项目盈利能力;
具备国际化视野,充分了解座椅或内外饰产品行业成本水平,英文可达到正常商务沟通水平;
1、具备外资汽车行业3年以上工作经验,对项目成本核算、分析、管控具有丰富的经验沉淀;
2、对汽车座椅产品、工艺、成本有深入研究;
3、具备较强成本意识及逻辑思维以及抗压能力;
4、能够独立完成新项目成本核算相关工作,并逐步搭建并优化各工艺成本模型及数据库,不断提升公司成本竞争力;
5、具备较强谈判能力以支持营销及采购开展商务谈判
1.负责车间的某一区域的行政管理工作并有效推进并落实HSE管理工作,是车间某一区域的安全生产的第一责任人;
2.根据生产管理科下达的生产计划,组织车间生产,协调各生产工序和各职能部门,掌握生产进度,保证车间生产计划达成;
3.合理安排生产,降低生产成本,提高作业效率,积极参与车间成本核算和员工工时核算,负责本车间的人力资源调动,合理安排员工加班、请假、倒休和假期;
4.支持质量检验工作,及时组织车间人员,研究生产过程中和主机厂存在的质量问题,制定或实施整改对策,积极推动车间的革新和工艺改进活动,提高产品质量;
5.严格执行安全作业,教育员工遵守劳动纪律、工艺纪律和操作规程,按标准作业要求进行作业,持续推进线体的升级改造,提高线体作业效率;
6.对工程内的不良品进行对策分析,制定不良品控制方案,减少工程内不良,提高产品良品率;
7.组织车间人员和各职能部门,对生产过程中的设备、模具和工艺等异常停线问题进行分析对策,提高线体稳定性,降低异常停线时间;
8.根据公司人员培养的总体规划,规划、实施、监督、持续改进本车间人员培养与梯队建设工作,同时开展人员的技能提升、离职管控等其他管理工作。
1、围绕品牌和车型节奏、社会热点、用户关注点开展新媒体平台的内容策划与落地,利用平台以“内容顶层发声”角色赋能品牌传播;
2、统筹官方新媒体矩阵的运营管理,达成在多任务并行阶段协同开展业务工作,长线运维品牌用户/技术/文化等栏目,构建品牌内容资产;
3、聚焦产品内容体系打造,以产品深耕深耕、高管TOC、社交平台专项运营、资源整合类传播赋能产品营销;
4、综合型人才组织管理,涵盖内容专业、多形式创意、运营、沟通、协同能力等。
1、依据国家法律法规、行业标准编制、职业健康安全管理体系、环境管理体系等标准,编制、完善安全、消防、保密、环保等各项管理制度,对监督各单位安全、环境体系制度及其他制度执行情况
2、依据年度安全教育计划编制月度教育计划,实施各项培训教育,并建立安全教育档案
3、依据法规要求,开展危险源、重大危险源辨识、管控、检查工作,推广安全改善、防错技术
4、依据法律法规对劳动防护用品发放、佩戴、使用等项目进行管理,确保员工按要求佩戴劳作劳保
5、依据公司要求,开展事故调查、分析、对策、落实、横展排查管理,进行事故台账管理
6、制定本单位应急预案结合本单位实际情况制定年度应急预案演练计划并按期组织开展演练
7、依据特种设备监察处置条例,开展特种设备检验及特种设备方案管理
8、依据《职业病防治法》组织职业健康体检、建立与维护健康档案,职业病危害因素评价,杜绝职业病发生
9、依据消防法策划、组织、监督开展消防工作、消防设施维护各项消防活动,提升应急能力和消防管理水平
10、开展危化品、危险废弃物管理、环境因素识别管理工作
1. 负责域控、邮箱、共享服务、WSUS等基础架构平台的规划、实施、运维管理及运行监控;
2. 负责本地服务器、存储设备及网络基础设施的规划、部署、调试、运维与持续监控;
3. 协同信息安全团队落实服务器端及终端的信息安全策略与技术控制措施;
4. 负责云网资源的规划、配置优化与使用监督,根据业务发展需求动态调整资源配置;
5. 负责VPN、互联网出口、公司内网及相关网络设备的架构设计、策略配置、运维保障与运行监控。
新能源整车电控(VCU/HCU)软件开发,包括:
-整车控制器需求开发;
-整车控制器软件详细设计及模型开发;
-整车控制器实车调试及验证;
1、开展工程计划书制作工作;
2、开展产品CAE分析;
3、依据公司议题研讨进程,准备研讨资料,参与研讨活动,依据分析结果;
4、开展模具冲压工艺设计前期技术策划,充分识别客户要求,全面横展前期项目的技术和管理问题,明确设计要求;
5、与内外部客户进行技术交流,冲压工艺会签,确保设计方案的正确性和可行性,提高内部和外部的工艺设计质量;
6、完成冲压模具工艺设计、校对、会签工作,确保模具开发项目有序展开及项目计划的完成;
7、开展冲压工艺单件方案策划,持续优化工艺方案,完善设计标准、质量工具,保证工艺设计质量;
8、新技术研发,知识管理相关工作。
1.依据公司财务及原价管理的要求,提交经营过程中经营利润分析、经营预算、费用预提等一系列财务数据;
2.依据业务部门提供的运输数据和物流商反馈的对账单结合运输业务合同条款进行信息核对,以保证数据输出的准确及时;
3.接收发票,核对发票信息,及供应商付款信息,完成发票报销及付款;
4.接收运输业务合同,进行价格库编制及更新并在TMS系统中对运输合同相关条款进行维护;
5.依据当月结算数据,汇总并编制外销业务分客户利润明细表,以保证及时核算当月利润率及指标达成情况;
6.依据需求方提供的货损资料以及保证金退款资料进行审核,并编制费用报销流程进行货损赔付及保证金付款;
7.制作仓储月度对账单(仓储单价、入库量、仓储费等数据),与仓储供方实施对账;
8.依据公司要求,月度开展预提、预算工作,同时负责仓储供方成本核算,支撑管理决策及项目推进;
9.依据公司或战略要求,对定价环节进行优化、提升或改进,降低支付成本,提升仓储运营利润。
1、依据岗位职责要求及班组内工作分工,完成当班的工作任务,以保证生产、交付顺利开展;
2、依据工作流程及质量要求,执行工作任务,保证任务质量及流程符合性;
3、依据设备管理要求,对使用设备进行周期性点检及维护,以保证设备安全、有效的使用;
4、依据现场5S管理要求,开展作业区域5S及现场维护,打造明快的作业环境;
5、依据异常处置流程及要求,对本岗位范围内异常情况进行处置;
6、依据公司各项规章制度要求,实施安全、品质、生产、设备、成本递减、现场环境维护等趋势向好的各项举措;
7、执行各层级领导临时安排的各项工作。
8、负责物流作业现场环境安全管理;
9、负责本岗位有关的供应商的环境安全管理。
物业工程主管-春江彼岸7000-9000元
1、负责设施设备的检查维修审核,发现隐患,提出整改意见与方案;
2、负责设施设备的紧急情况的处理及施救工作;
3、负责前期物业介入及新接物业设施设备及物料的验收工作;
4、负责对业主投诉、水电、土建维修等记录进行检查;
5、按照公司要求做好人员考勤、计划考核、绩效考核,协调员工之间,员工与业主之间的矛盾;
6、完成上级交代的其他待办事项。
岗位描述:
1、专科以上学历(非全大专也可),优秀者学历可适当放宽;
2、3年以上物业水电、土建维修相关工作经验,或者3-5年以上其他行业工程维修经验;
3、2年以上工程团队带队经验,有具体的方法论输出;
4、亲和力强、沟通表达能力强。
