销售代表需求量小

郑州储备销售

储备销售人员是指在销售领域具备潜力和才能的新人。他们可能刚刚进入销售行业，也可能是正在接受培训的新员工。储备销售人员通常接受公司内部的专业培训，了解销售流程、产品知识和客户沟通技巧，以便成为未来的销售专业人才。他们可能会在实习或助理的销售岗位上工作，通过亲身实践来提升销售技能。储备销售人员需要具备良好的沟通能力、目标导向和团队合作精神，以便在未来的销售工作中取得成功。通过培训和实践，储备销售人员将逐步成长为具有丰富销售经验和见解的销售专业人员。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥17700

中位数 ¥17500 ｜区间 ¥12700 - ¥22700

数据来源：谈职全网293份招聘数据；更新时间：2026年8月12日

月薪分布

76.1% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

硕士

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1郑州市	293	￥17700	￥1500	99
2杭州市	142	￥17100	￥3800	91
3宁波市	107	￥11500	￥2200	91
4南阳市	31	￥11100	￥900	84
5上海市	55	￥10500	￥6700	82
6北京市	46	￥10200	￥6900	79
7苏州市	63	￥8500	￥2200	77
8西安市	32	￥8500	￥2000	77
9南京市	44	￥8800	￥3200	76
10成都市	67	￥8200	￥2600	72

市场需求

7月新增岗位

对比上月：岗位减少22

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	9	33.3%
不限经验	18	66.7%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

储备销售岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地储备销售的招聘、薪资和就业数据。

#1 郑州		13.7%293 个岗位
#2 杭州		6.6%142 个岗位
#3 宁波		5%107 个岗位
#4 成都		3.1%67 个岗位
#5 广州		3.1%66 个岗位
#6 苏州		2.9%63 个岗位
#7 上海		2.6%55 个岗位
#8 北京		2.2%46 个岗位
#9 青岛		2.1%45 个岗位