课程研发需求量小
郑州教研主管
教研主管是负责教育研究和教学改进的管理者。他们通常在学校、大学或者教育机构工作，负责制定教学计划和课程设计。教研主管需要密切关注教学方法和教育技术的发展，以确保教学质量和学生成绩的提高。他们会领导教师团队，指导他们进行教育研究，促进教师专业发展和提升教学水平。此外，教研主管还需要定期组织教学检查和评估，以及与家长和其他部门沟通合作，以确保学校或机构的教学目标得到实现。教研主管需要具备出色的领导能力、教学技能和团队合作能力，以及对教育领域的深刻了解。
课堂观察教学诊断教师发展课程标准学业质量分析
薪酬概览
平均月薪
¥6500
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5300 - ¥7700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年9月11日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
1-3年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
市场需求
8月新增岗位
6
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 50% |
| 不限经验 | 3 | 50% |
