薪酬数据服务业郑州促销导购员
零售需求量小

郑州促销导购员

促销导购员是一种在零售行业中常见的职位。他们负责在商店内向顾客介绍商品、提供购物建议、促进销售和处理支付事务。促销导购员需要对所销售的产品了如指掌,以便能够向顾客提供准确的信息和专业的建议,从而促进销售。此外,促销导购员还需要积极主动地接触顾客,了解他们的需求,并根据需求提供相应的产品推荐。他们还可能需要协助排列商品、维持卖场整洁以及处理售后服务等工作。总的来说,促销导购员需要具备良好的沟通能力、销售技巧和团队合作精神,以确保顾客满意并实现销售目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
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  • 海南省
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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥6300

中位数 ¥6000 | 区间 ¥4400 - ¥8300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

87.5% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
74¥8600¥1600
88
30¥8600¥600
86
36¥8700¥1400
85
45¥7900¥2600
77
22¥8700¥1600
77
26¥8200¥1400
76
19¥9000¥1100
76
28¥10200¥6800
72
16¥8500¥1000
71
87¥3300¥1200
68

市场需求

  • 北京
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4月新增岗位

9

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验9
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

促销导购员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地促销导购员的招聘、薪资和就业数据。

#42 九江
0.6%8 个岗位
#43 海口
0.6%8 个岗位
#44 莆田
0.6%8 个岗位
#45 绍兴
0.6%8 个岗位
#46 郑州
0.6%8 个岗位
#47 清远
0.6%8 个岗位
#48 安顺
0.6%8 个岗位
#49 金华
0.6%8 个岗位
#50 扬州
0.5%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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收银员4000元/月

郑州学历不限经验不限

负责票据审核,及催收货款

郑州熙地港腾势体验店商超店长

郑州学历不限1年以下

1、根据公司政策制定本店商务政策、销售目标、市场占有率、客户满意度、品牌建设、业务拓展、开发和培养人才等方面的政策,制定业务计划和激励措施以达成公司目标;
2、设定关键业务目标,分解4S店周、月、季度和年度工作重点,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现;
3、根据业务目标,制定年度潜在客户发掘计划。年度潜在客户发掘计划包括:发掘潜在客户的数量目标、店面活动的年度计划、创造客源的数量目标、创造客源活动年度计划、并不断检测执行结果,实施改进;
4、对销售管理的店面销售环境、展厅布置、展车布置与清洁、销售洽谈室、车辆选购和洽谈、合同签署细节、车辆衍生服务的办理、交车及客户跟踪与回访、投诉等工作,做到及时检查、调控、监督及考核管理,保障各项计划指标的完成;
5、对接客户及厂家关系管理项目、负责市场信息及宣传推广、广告和特殊推广活动的实施、组织;
6、负责售后服务管理的车辆维修、服务接待、索赔事件认定处理等工作,保证客户满意度;
7、努力拓展增值业务空间,关注车贷、保险、精品等业务。
8、负责店端公共事务处理,与当地政府和相关机构(例如工商局、税务局、派出所、消防机构等),以及银行、保险公司、当地媒体等建立和维持良好的工作关系。
9、对所属员工进行有效管理,建立人才储备队伍。

5K+包吃包住美容师5000-8000元/月

郑州学历不限1-3年

1.按照公司要求为客户提供专业的美容美体咨询服务2.按照公司要求为客户提供专业的美容美体项目服务3.积极参加培训,不断提升自我的职业素颜个职业技能

餐饮前厅经理面议

郑州大专及以上3-5年

1、熟悉酒店餐饮运作和管理,有团队管理经验2、三星级以上前厅经理2年以上工作经验;
3、形象气质好,有亲和力;
4、懂餐饮工作流程,能培训本部门员工;该岗位公司均提供吃住,公司提供免费班车; 上班地点:郑州市惠济区天河路与黄河大堤交叉口西3.6公里; 联系人:吴经理 0371-55181182

IE工程师

郑州学历不限1年以下

1、负责部门持续改进项目(如:QCC、精益项目)注册、推进、跟踪、结案等工作(20%)
2、负责精益生产,包括生产车间产线优化,不断提升生产效率,指导生产现场管理(20%)
3、负责运用IE各项手法,开展精益改善相关日常工作(20%)
4、参与部门IATF16949体系、三星工厂管理工作推进(15%)
5、完成上级领导布置的各项临时任务(5%)

销售中级工程师

郑州学历不限1年以下

1、负责直签项目,挖掘项目信息;

2、负责拓展工业、公建等客户,维护客户关系;

3、制定合同能源管理方案,参与投标与商务谈判;

4、负责合同签订、项目立项备案及落地推进;

5、跟进项目实施、节能效益分享与回款;

6、完成公司下达的销售计划及业绩目标。

1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;

2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;

3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。

淘宝闪购-线下安全专家-郑州

郑州大专及以上1年以下

1、建立淘宝闪购线下安全资源运营网络,完善城市外部资源建设,与集团资源运营形成有力补充。

2、推动淘宝闪购虚拟安全组织建立,通过安全标准化及城市端协同运营,向一线业务部门赋能安全运营能力。

3、完善突发事件数据及信息归口,完善突发事件从感知、协同、处置、分析预警的全链路管理。

4、通过数据、产品、技术防范等能力,持续提升安全管理体系水准,建立符合业务发展的安全及危机预防体系。

5、完善危机事件数据及案例库建设,并通过数据分析及趋势特点,完善对突发事件的应急处置机制。

6、建立淘宝闪购线下安全风险评估体系,周期性评估线下业务风险,同时向管理组提供决策支持。

7、持续修订并完善安全管理、ESU、危机处置等相关标准及程序。

8、独立跟进解决线下安全风险事件(交通、治安、刑事案件),做到及时响应,实时汇报,尽可能降低风险。

9、建立良好的警企合作关系,持续探索线下安全及创新业务。

10、充分协同,配合集团完成其它相关工作。

智能产线运维专员

郑州大专及以上1年以下

1.负责中心各项系统运维和升级,确保系统稳定运行,并将可能存在的风险与问题及时解决;

2.负责对现场各类设备的监控和管理,定期巡检及保养维护,及时发现安全隐患并及时解决;

3.负责现场各项设备和系统的基本故障排查和处理,做到快速响应,并对接系统设备服务商进行故障重现和维修验收;

4.参与中心设备和系统更新的技术规划和技术选型。

木工研学实习生

郑州大专及以上1年以下

1.大专或本科在读,专业不限,木工、设计、教育、手工艺等相关背景优先;

2.对木工或手工制作有浓厚兴趣,具备基础木工操作经验者优先;

3.动手能力强,有耐心和亲和力,善于与不同年龄段人群交流;

4.每周可到岗至少3天(含周末),实习期不少于2个月;

5.安全意识强,工作认真负责。

实施经理

郑州本科及以上1年以下

1.轻量级 MES、ERP、质量追溯系统需求调研、方案设计、部署实施与验收;

2. 为业务 / 客户提供低代码平台实施指导、培训与技术支持;

3. 收集需求并输出产品建议,推动平台迭代优化

设备工程师

郑州大专及以上经验不限

工作内容:
-负责咖啡机等设备的维护、故障诊断和排除;
-安装、调试、维护机器设备;
-按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准;
-对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;
-协助技术部解决技术问题;
任职资格:
-大专及以上学历,有电工证优先;
-具备一年以上维修工作经验优先;
-具有良好的服务意识,工作认真负责;
-较强的事故判断和处理能力,动手能力强。
工作内容:
-负责咖啡机等设备的维护、故障诊断和排除;
-安装、调试、维护机器设备;
-按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准;
-对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;
-协助技术部解决技术问题;
任职资格:
-大专及以上学历,有电工证优先;
-具备一年以上维修工作经验优先;
-具有良好的服务意识,工作认真负责;
-较强的事故判断和处理能力,动手能力强。