薪酬概览
平均月薪
¥5000
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥3600 - ¥6500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
4
对比上月：岗位减少9
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 4 | 100% |
热招职位
招生咨询员（暑假工）2500-5500元/月（月结）
诚聘招生导师/销售助理数名 👉任职要求高中及以上学历热爱教育行业，善于沟通，抗压能力强，愿意挑战自我 岗位职责：
1. 接待招生咨询，完成生源对接与转化2. 维护学员及家长关系，提供专业学业规划建议 薪资福利： 底薪+提成 工作地点：吴川，上班8小时制，月休4天有意者欢迎私信投递简历、咨询详情
销售（包两餐＋工作简易）4000-8000元/月
1、负责门店服务项目的推广与客户接待，介绍相关保健项目及会员权益；
2、根据客户需求提供专业的咨询服务，制定个性化的服务方案；
3、维护新老客户关系，提升客户满意度和复购率；
4、完成个人销售目标并配合团队达成整体业绩指标；
任职要求：
1、具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳；
2、有销售工作经验者优先，热爱服务行业；
3、工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神；
4、能适应门店营业时间安排，服从工作调配；
销售顾问5000-8000元/月
要求：
1、气质佳，沟通情商高，有销售经验，有服务意识，对家长热情微笑。
2、主要做新生转化报名和服务老生家长跟进续费。
3、需要面销和陌拜，电话销售等，不敢主动交流的勿扰。【岗位】招生课程销售/市场推广【地点】梅菉沿江路附近的学校岗位职责：
1. 主要负责学员招新工作。
2. 电话/微信邀约试听课，并进行家长和学生的接待工作；
3. 参与公司宣传、推广、招生活动；
4. 负责课程咨询、签约缴费、组办学员生日会等相关工作；
5. 完成领导交办的其他事宜。任职要求：
1. 有销售或客户服务经验者优先，资质较佳的应届毕业生亦可；
2. 热爱教育事业，对绘画和书法教育有了解者优先；
3. 性格开朗，有良好的沟通技巧和逻辑思维能力，应变能力好、抗压能力强。工作地点：梅菉薪资待遇：综合底薪5K-10K/月（提成是业绩金额的5%-10%完成跳点+新签奖金+次月开单奖，提成不上封顶）工作性质：全职工作时间：（逢周一休息）周二至周五：14:30 – 21:30 （18点-19点休息）周六:8:30-21:30 （13点- 14点，18点-19点休息）周日：08:30-18:00（13点-14点休息）
1、拓展外卖行业新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系；
2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；
3、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标；
4、能迅速发现问题，并持续优化策略和计划；
5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。
业务员面议
1.充分了解产品。
2.产品要定好位，了解市场需求。
3.搜索客户。
4.拜访客户，建立合作关系。
5.满足客户需求，成交。
6.跟单，收货款。
7.做好售后服务。 任职要求：男女不限，高中以上学历，头脑灵活，表达能力强，具备一定的市场能力及分析判断能力，有纸品销售经验者优先。 工作地址： 麻章区疏港大道西侧
销售部信息员面议
1、五官端正，中专或以上学历；
2、懂办公软计算机操作；
3、懂讲普通话，粤语，沟通能力强，团队意识强。
4、有C牌驾驶证者或有汽车半年以上销售经验者优先考虑 。 面试地址：湛江市麻章区金康西路工业园大地农机（可乘807或27线到南大理工站下车前行800米）
全盘会计（五险一金+年终奖+包吃住）5000-7000元/月
1、负责复核员工工资。
2、负责编制会计凭证及生产成本核算等。
3、熟悉全盘账，编制财务报表、定期向税务机关等报送财务数据。定期盘点公司库存，确保账实相符并做相关盘点分析处理。任职要求：
1.要求会计、财务等相关专业，学历全日制本科以上学历。
2.3年以上成本会计工作经验，初级会计职称。
3.熟悉国家财务法规、会计准则以及相关财务、税务、审计法规、政策。具备优秀的职业分析能力，有较强的沟通协调能力及处理应急事务能力
初中生物教师(应届生)14-18W/年
到岗时间： 2026-09-01
1、思想品德好，拥护中国共产党，爱岗敬业，业务水平高，普通话标准流利。
2、中学教师：全国重点师范院校 师范类毕业生或本科以上学历，工作3年以上的在职教师；小学教师：师范院校师范类本科毕业生或本科以上学历，工作3年以上的在职教师。并具有相应对口的教师资格证。
3、教学成绩显著，获得地级市以上的各类优秀教师（班主任）、学科带头人（教研组长）以及毕业班把关教师优先考虑。
4、年龄50周岁以下，五官端正，身体健康。
学校常年招聘在职优秀教师和应届毕业生，应聘者把报名表（学校网站可下载）、身份证、毕业证、教师资格证及相关证书等材料的电子版扫描件发送至我校邮箱ljssyxx@163.com，文档和邮件均命名为：“姓名（应聘岗位）”【例如：张三（高中数学）】，经审核符合条件的应聘者，学校将通知其参加面试考核。
初中历史教师(应届生)14-18W/年
到岗时间： 2026-09-01
1、思想品德好，拥护中国共产党，爱岗敬业，业务水平高，普通话标准流利。
2、中学教师：全国重点师范院校 师范类毕业生或本科以上学历，工作3年以上的在职教师；小学教师：师范院校师范类本科毕业生或本科以上学历，工作3年以上的在职教师。并具有相应对口的教师资格证。
3、教学成绩显著，获得地级市以上的各类优秀教师（班主任）、学科带头人（教研组长）以及毕业班把关教师优先考虑。
4、年龄50周岁以下，五官端正，身体健康。
学校常年招聘在职优秀教师和应届毕业生，应聘者把报名表（学校网站可下载）、身份证、毕业证、教师资格证及相关证书等材料的电子版扫描件发送至我校邮箱ljssyxx@163.com，文档和邮件均命名为：“姓名（应聘岗位）”【例如：张三（高中数学）】，经审核符合条件的应聘者，学校将通知其参加面试考核。
初中物理教师(应届生)14-18W/年
到岗时间： 2026-09-01
1、思想品德好，拥护中国共产党，爱岗敬业，业务水平高，普通话标准流利。
2、中学教师：全国重点师范院校 师范类毕业生或本科以上学历，工作3年以上的在职教师；小学教师：师范院校师范类本科毕业生或本科以上学历，工作3年以上的在职教师。并具有相应对口的教师资格证。
3、教学成绩显著，获得地级市以上的各类优秀教师（班主任）、学科带头人（教研组长）以及毕业班把关教师优先考虑。
4、年龄50周岁以下，五官端正，身体健康。
学校常年招聘在职优秀教师和应届毕业生，应聘者把报名表（学校网站可下载）、身份证、毕业证、教师资格证及相关证书等材料的电子版扫描件发送至我校邮箱ljssyxx@163.com，文档和邮件均命名为：“姓名（应聘岗位）”【例如：张三（高中数学）】，经审核符合条件的应聘者，学校将通知其参加面试考核。
土地规划设计人员7-10K/月
1、负责统筹完成土地整治项目可研、规划设计、预算编制、旱改水、耕地开垦、土地复垦方案编制、高标准农田建设、节地评价、城乡建设用地增减挂钩项目等整治方向的工作；
2、负责组织部门制定并落实工作目标和计划；
3、负责与项目相关方的技术沟通、协调工作；
4、负责项目专家评审；
5、完成领导交代的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，具有土地资源管理、农田水利、地理信息、水利水电、工程造价、城乡规划等相关专业；
2、三年以上土地规划， 土地整治项目规划、设计、土地复垦等相关项目实践经验，能够独立完成项目者优先；
3、熟悉土地规划/土地整治的项目工作流程，熟悉相关政策、技术要求者优先；
4、熟练操作CAD、ArcGIS 、Mapgis等专业软件；
5、有较强的语言表达能力、积极主动、责任感强并具有团队合作精神；
6、能完成现场勘查、专家评审等各工作，善于与甲方及相关部门进行沟通；
7、沟通能力强，勤恳敬业，工作踏实，具有团队协作精神，能适应一定强度的加班、出差。
员工待遇：
1、待遇：7-10K月薪+提成+五险一金；
2、工作地点：
3、每周五天八小时工作制，享受国家法定节假日休假；
4、公司为每一位员工提供良好的晋升空间和薪酬激励机制；
5、其它福利：节日和生日福利、年终奖金、不定期企业活动。
1、熟悉电气设备巡检常用技术方法，按照公司要求进行电气设备巡点检及状态监测，发现常见电气故障和隐患；
2、确认电气故障及隐患，提出跟踪方案并实施；
3、根据隐患现象，分析原因，处理常见隐患及故障；
4、制定常见隐患及故障处理方案并实施；
5、根据电气设备运行状况，梳理检修项目，编制/审核检修计划；
6、根据电气设备运行状况及备件库存情况，编写/审核备件计划及库存储备定额；
7、及时、高效完成领导交办的其他各项工作任务。