张家口招生咨询顾问
招生咨询顾问是指在教育机构、培训中心、留学机构等单位负责与潜在学生及家长沟通、解答疑问并提供招生咨询服务的人员。他们需要熟悉教育机构或培训项目的招生政策、课程设置和教学特点,以便为学生和家长提供准确、及时的信息和建议。招生咨询顾问需要具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心倾听学生和家长的需求,解答他们的问题,并积极协助他们完成报名和入学手续。同时,他们也需要具备市场分析能力,为教育机构制定符合市场需求的招生推广方案。总之,招生咨询顾问在教育行业中扮演着联系学生、家长和教育机构之间的重要角色。
薪酬概览
平均月薪
¥8700
中位数 ¥5000 | 区间 ¥6000 - ¥11300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
4月新增岗位
7
对比上月:岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 50% |
| 3-5年 | 3 | 50% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
高中语文教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中物理教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中物理教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
化学教师10-15K/月
招聘负责人
谢老师
在线沟通
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投递简历
工作地点:
张家口 - 怀来县
怀来闻道高级中学
温馨提示:
用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体检费、服装费等)都属于违法,请应聘者提高警惕!
高中化学教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中数学教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中生物教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中地理教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中历史教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中生物教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、热爱教育事业,身心健康,责任心强,人品端正,有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历,师范及相关专业,有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验,带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验,获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
招生主管面议
1.制定并执行工作计划;
2.负责高端培训课程的推广;
3.负责维护及建立与政府机关之间的良好关系;
4.加强团队建设,带领团队完成既定任务。
二、任职要求:
1.有高端培训教育机构3年相关工作经验者,有高端客户资源者。
2.热爱教育、培训行业;
3.良好的沟通及表达能力,一定的团队管理能力;
4.熟悉市场运作,具有较强的组织、协调、策划、执行能力;
5.能承受较强的工作压力;
6.具有高度的热情和责任感;
7.工作场所禁烟。
