薪酬概览
平均月薪
¥13100
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥8900 - ¥17400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
75% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月：岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 13.3% |
| 5-10年 | 8 | 53.3% |
| 不限经验 | 5 | 33.3% |
热招职位
负责支行个人理财业务的市场营销工作，完成分支行下达的各项营销目标；完成支行财富客户关系体系的持续建设、维护和管理，会同分行有关部门和机构制定客户营销服务方案并组织实施；负责办理各类理财业务，推介各类理财产品；负责向客户提供专业投资理财建议；负责建立和维护本支行的客户档案；负责协同其他客户经理的市场营销工作；完成领导交办的其他工作。
客户经理（可应届+双休+五险一金）4000~15000元/月
1、大专及以上学历 ，具有一定专业知识储 备；
2、有 2 年以上经济从业者 、高端消费项目销售从业经验者优 先；
3、拥有广泛的社会关系及潜在客户资源；
4、正向思维 ，诚实守信 ，有强烈进取心、责任 心与执行力 ，具备高度工作热情 ，适应一定的工 作强度；
5、性格开朗 ，有良好的人际交往及市场开拓能 力 ，善于沟通表达 ，能够有效开发客户资源。
岗位职责：
1、根据客户的资产配置需求 ，提供专业化的资产配置 方案；
2、根据公司任务拓展客户渠道 ，达成个人要求 指标；
3、参与公司及合作机构组织的市场推广活动与培 训活动 ，拓展人脉资源 ，有效开拓目标客户；
4、定期回访客户 ，挖掘客户进一步的资产配置需 求 ，创造转介绍机会；
5、完成工作报告及相关的业务汇报工作。
底薪+绩效+提成
客户经理（正式员工）3000-15000元/月
1. 热爱证券行业，并有意从事证券行业，形象端正，具有较好的语言表达能力，人际沟通能力。
2. 本科及以上学历，专业不限；
4. 营销类或金融相关专业、有营销工作经验者优先；
5. 对有良好社会资源能够进行产品销售的人员可放宽录用条件。 职位发展方向： 营销团队长、投资顾问、营销总监等。
享受待遇：
1. 缴纳社会保险金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、保险）及住房公积金。
2. 底薪+业绩提成+开户奖励+销售奖励+业务竞赛奖励+通讯补贴。
3. 享受营业部各种专业化培训+职业晋升机制，逐步成长为高级金融人才。
4. 享受正式员工每年体检一次待遇，参加营业部组织的各类文体活动、集体旅游等。 对通过考试且符合录用条件者签订正式劳动合同。 职等你来，虚位以待！
负责支行公司业务市场营销工作，完成分支行下达的营销目标；完成支行相应类别客户关系体系的持续建设、维护和管理，拟订客户营销服务方案并组织实施；负责支行相应类别客户授信业务的授信调查和贷后管理工作；负责搜集相关的市场信息、同业信息和客户信息，定期汇总、分析、报告，并提出业务创新、产品创新和服务创新的建议和需求方案；负责建立和维护本支行的客户档案；负责协同其他客户经理的市场营销工作；完成领导交办的其他工作。
负责支行小企业客户的授信发起、维护工作，定期拜访、联络客户，保持并提升良好的客户关系，服务好普惠客户，完成分支行下达的营销目标；为客户提供优质、高效的服务，及时收集、掌握小企业客户需求，有针对性地营销我行的金融产品，实施交叉销售，不断提升客户贡献度；根据贷后管理和预警的制度要求，掌握客户经营状况，识别预警信号，有效地控制授信风险；根据贷后管理的有关要求实施资金监控、贷后检查等贷后管理工作；负责受理小企业客户的提款申请；认真开展授信调查工作，收集并核实授信材料，办理新增授信申请、信用评级更新、授信总量年审的发起等工作；在维护客户关系过程中不断收集市场信息，挖掘潜在客户，扩大目标客户群；及时向上级反馈小企业客户对我行产品及服务需求，不断改善营销工作；完成领导交办的其他工作。
1、承接和维护支行分层经营的移交客户，保持客户资产规模并取得增长，增加营收、提高客户忠诚度；
2、增加财富客户，促进潜力客户升级:
3、以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值;
4、全方面满足客户需求，以资产配置方式，通过精准KYC向客户推荐合适的产品，促进客户在我行资产提升;
5、积极配合和参与财富团队管理，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围;
投资顾问4500-12000元/月
1、了解证券交易规则和证券投资原理，掌握股票、债券和基金等的基本知识。
2、有较强公关协调能力及口头表达能力。
3、具有较强的学习能力、忠于职守，正直诚实，吃苦耐劳，品行良好。
4、有银行/保险渠道资源、大客户资源者优先。
5、常年招收驻盐城各县市区经纪人。
4S店售后事故主管（五险一金+餐补）7000~10000元/月
负责接待处理售后事故车辆，协调维修流程与相关部门沟通。准确评估事故车维修费用与工时，跟进维修进度确保按时交付。收集事故案例数据进行分析总结，为预防措施提供依据。处理客户对事故维修的疑问与投诉，提升客户满意度。
任职要求：
有2年以上汽车维修或售后服务管理经验，熟悉汽车构造与维修工艺。具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和客户服务意识。能熟练使用办公软件，有一定的数据分析能力，持有C1及以上驾照且驾驶技术熟练。
安全员（包吃）6000~7000元/月
**岗位职责**
1. 负责现场安全巡查，及时排查并消除安全隐患；
2. 监督落实各项安全管理制度与操作规程；
3. 组织全员安全教育培训及应急演练；
4. 负责安全资料归档及事故初步处置与上报。
**任职要求**
熟悉安全生产法律法规及管理流程；
具备良好的沟通协调能力与责任心
早班或者晚班服务员（兼职，学生暂时不招）120元/天（周结）
热情诚信，能够适应快速的服务节奏，有良好的沟通及团队合作精神，按照标准操作流程执行相关产品制作，每周能够提供3-5天班次，
任职要求：可以供班时间早班（早上五点半上班）或者晚班（夜里十二点半下班），长期兼职意向，注意注意学生兼职暂时不招
外勤会计（双休+五险）3000~5000元/月
双休，长白班，8小时工作制，节假日正常休息
工作内容：
1、负责客户的工商注册、变更等相关工作处理；
2、陪同客户去税务局完成客户需要办理的税务相关事情；
任职要求：
1、爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
2、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；
3、良好的心态，服从公司安排，能吃苦；
上班时间：
冬季：8：30-17：30 中午休息1小时
夏季：8：30-18：00 中午休息1.5小时
周末双休 法定节假日正常放假 直接联系19051573865（微信同号）
汽车美容技师（包吃+餐补）3000~5000元/月
汽车美容技师
岗位职责
1. 负责车辆精洗、内饰清洁、漆面打蜡、抛光、镀晶、内饰翻新等美容项目施工。
2. 严格按照施工标准作业，把控施工质量，爱护施工设备、工具及耗材。
3. 保持工位、车间环境卫生，做好工具收纳、设备日常保养与维护。
4. 接待到店客户，简单讲解项目，配合门店完成客户服务与客情维护。
5. 遵守门店制度，配合团队完成日常工作及业绩目标。
任职要求
1. 年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，做事认真细心。
2. 熟手：1年以上汽车美容实操经验，熟练掌握清洗、抛光、打蜡、贴膜等常规项目，能独立施工。
3. 学徒/零基础：有无经验均可，愿意学习技术，踏实肯干，能长期稳定发展。
4. 具备良好服务意识，沟通顺畅，服从管理，团队协作能力强。
5. 爱惜车辆，注重细节，有安全意识，无不良嗜好。