盐城一级造价工程师
一级造价工程师是建设工程造价管理领域的高级职业技术人员，负责建筑工程项目的造价估算、预算编制、造价控制、结算管理等工作。他们要负责项目的开发阶段，参与项目可行性研究、概算和投资估算工作；在设计阶段，进行详细的造价预算和工程量清单编制；在施工阶段，进行施工图预算、施工招标及定价管理；在竣工阶段，对工程结算和决算进行审查。一级造价工程师需要具备扎实的工程造价理论基础，熟悉国家有关工程造价管理政策法规，具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。他们还需要不断学习和更新知识，跟踪工程造价管理的最新发展趋势。该职位要求工作细致、责任心强，能够独立承担造价管理工作。
薪酬概览
平均月薪
¥10900
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥8000 - ¥13900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
42.9% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月：岗位减少21
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 2 | 50% |
| >10年 | 2 | 50% |
热招职位
造价工程师（土建 / 机电）5000~10000元/月
1. 独立完成工程造价工作，确保数据精准性与合规性；
2. 深度参与项目成本分析与风险评估，为经营团队提供专业的造价优化建议；
3. 配合团队完成协作任务，高效响应项目需求与领导交办的其他工作。
任职要求
1. 工程造价、工程管理或工程类相关专业，专科及以上学历；
2. 拥有5年以上工程造价实务经验，具备造价工作背景者优先；
3. 精通造价行业法律法规、标准规范及政策文件，能独立输出合规的造价成果文件；
4. 熟练使用绘图、办公、预结算等软件；
5. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神，工作严谨细致，执行力强；
6. 能承受工作压力，接受项目短期出差安排。
资料员（工程）4000~5000元/月
1. 负责工程资料的收集、整理、归档与保管，确保资料的完整性和准确性。
2. 协助项目团队进行各类报表的编制与报送，及时反映项目进展。
3. 跟踪工程进度，记录并更新相关数据和信息。
4. 参与工程竣工验收，提供必要的资料支持。
任职要求：
1. 具备工程资料管理的相关知识和经验。
2. 熟悉工程量计算、清单编制及结算流程。
资料员（包吃）3000~4000元/月
**岗位职责**
负责工程项目全过程资料的收集、整理、编制、归档与移交；
管理施工图纸、技术文件及合同等档案；
**任职要求**
熟悉施工资料规程及当地归档要求；
有工程资料员经验或持证者优先。
研发技术员（五险+包吃住）4500~6500元/月
1、承接研发思路：配合总设计师、研发负责人的设计思路与新品方向，落地执行各类家纺、面料花型新品研发工作，高效完成研发配套工作。
2、新品打样跟进：独立对接打样全流程，根据设计需求完成试样、调样，记录打样参数，排查打样过程中的色差、缩水、脱层等工艺问题，确保样品符合设计标准。
3、工艺单制作归档：负责各类新款花型、面料、烫画、热转印产品的研发工艺单、生产工艺单编制、校对、更新，参数精准、规范标准，同步完成资料整理归档。
4、面料花型制板：熟悉纺织家纺制板流程，独立完成新款花型、面料版型设计与改版，适配生产工艺，保障版型可落地、可量产。
5、工艺优化落地：跟进新品试产、量产全过程，收集生产端异常问题，配合优化研发工艺、版型参数，改良产品品质，降低生产不良率。
6、市场素材整理：收集行业流行花型、面料工艺、新品趋势，协助团队完成新品储备与迭代升级。
任职要求
1、专业要求：纺织工程、纺织品设计、家纺设计等纺织相关专业，大专及以上学历。
2、工作经验：1-2年纺织、家纺行业研发/打样/制板相关经验，接受**应届生+实习经验者。
3、核心能力：能精准理解设计师思路，落地能力强，熟练制作工艺单、独立完成打样、制板、改版工作；熟悉热转印、高周波、家纺面料织造、染整、烫画工艺者优先。
4、岗位特质：细心严谨、执行力强、有良好的工艺敏感度，能快速对接设计与生产，配合团队完成新品研发落地，服从工作安排。
5、技能要求：熟练办公软件，会基础设计、制板相关工具，具备独立核对工艺参数、排查简单工艺异常的能力。
岗位福利
1、稳定厂区办公，环境整洁，专注研发技术岗位，无销售业绩压力；
2、技术成长空间大，跟随资深设计师深耕新品研发，快速提升专业能力；
3、按时发放薪资、节日福利、团队氛围轻松；
4、重视技术人才，能力突出者可快速晋升研发主管、主设计师岗位。
岗位亮点
专为纺织专业新人、初级研发人员设置，不用独立原创设计，主打落地执行、工艺落地、打样制单，适配1-2年经验求职者，上手快、成长快，适合长期深耕纺织研发技术岗。
电脑技术员（五险一金）3500~7000元/月
负责电脑硬件、软件的安装与维护，解决日常技术问题；协助网络设备调试及故障排查；提供内部技术支持与培训。
任职要求：工作认真，吃苦耐劳，有团队合作精神；具备基本电脑维护知识；有相关经验者优先。
技术员（五险一金+包吃住）3500~10000元/月
1. 协助工程师进行项目技术研发、测试及改进工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业，**应届生。
熟练运用CAD软件、熟练掌握office办公软件
2. 具备良好的学习能力，能快速掌握新技术新知识 。
大专及以上学历，机械设计相关专业。有阀门经验者，优先考虑，薪资可面议；
绘图员/CAD工艺展开制图员（包吃住）5000~8000元/月
1. 熟练运用CAD软件及办公软件进行工作。
2. 负责生产折弯加工图纸的绘制。
3. 负责车间展开图纸的绘制。
4. 进行相关面积的计算。
任职要求：
1. 熟练掌握CAD软件及办公软件。
2. 具备学习能力，可接受学徒培训。
光伏支架技术员（双休+五险一金+包吃）8000~15000元/月
基础条件
1. 学历：大专及以上，土木工程、钢结构、建筑工程、机械设计等相关专业。
2. 经验：1-3年工作经验；有网架、管桁架、钢屋面、大跨度钢结构项目经验优先。
3. 工具：熟练使用 CAD，SolidWorks；会3D3S、PKPM-STS等建模/算量软件优先。
专业能力
1. 熟悉网架、桁架结构形式，掌握螺栓球、焊接球、相贯节点构造与施工工艺。
2. 精通圆管、方管、H型钢等常用型材规格、焊接标准、防腐涂装工艺及行业规范。
3. 能独立审图、深化拆图、编制专项施工方案，看懂结构受力、支座、屋面配套图纸。
4. 了解大跨度钢结构吊装、提升、滑移等常规施工工艺，掌握尺寸偏差、变形控制要点。
4. 熟悉钢结构工程质量验收标准、安全技术规范。
岗位职责：
1. 图纸审核与深化
审核网架、桁架施工图纸、结构总图、节点详图，核对杆件规格、球节点/栓接节点、焊缝、螺栓等级、标高及跨度；独立完成深化拆图、构件编号、下料图、拼装图、零件加工图，编制材料清单、配件清单。
2. 技术交底
向生产班组、安装班组交底工艺要求、尺寸公差、焊接标准、螺栓紧固力矩、拼装顺序、起吊点位、临时支撑方案。
3. 技术问题处理
全程跟进生产、拼装、吊装、就位环节，解决杆件错位、节点不符、尺寸偏差、拼装变形、受力异常等技术问题；对接设计、甲方、监理处理图纸变更、工程洽商。
4. 工程量与成本管控
统计型钢、管材、螺栓、焊材等工程量，核算材料损耗，配合预算、对账、结算工作。
5. 质量检验与验收
巡检构件加工精度、焊接质量、防腐处理（除锈、油漆、热浸锌）、现场拼装精度、整体挠度、轴线偏差；落实验收规范，下发整改要求，配合分部分项验收、竣工验收。
6. 技术资料整理
编制施工方案、专项吊装方案、技术记录、隐蔽工程资料、试验检测报告，归档全套技术资料。
薪资待遇：综合工资8-15K,工作时间8:00-12:00,14:00-18:00，五险一金,提供员工餐、年终奖、绩效奖金、节假日福利，工作地点：滨河新天地31号
技术员（可学徒+五险）3000~5000元/月
1. 学习并掌握公司相关技术操作流程；
2. 协助团队完成日常技术任务；
任职要求：
愿意学习技术，无经验可培训；
懂技术，能吃苦，有团队合作精神。
消防工程师（退休人员）1000~2000元/月
1. 熟悉并遵守国家消防相关的法律法规。
2. 熟练运用消防相关的技术规程及规范进行工作。
任职要求：
1. 对消防行业有浓厚兴趣，愿意在该行业长期发展。
2. 具备强烈的责任心和事业心。
CNC加工中心数车技术员（五险一金）7000~12000元/月
1、调试数控CNC机床、数控车床等机加工设备
2、管理相应数控设备
3、车间工艺改进，工装制作
4、新产品评估以及制定加工工艺
5、新产品独立试制
任职要求：
1、数控相关专业；
2、从事数控调控2年以上；
3、会编写加工中心程序、调试加工中心设备
4、会编写数控车床程序、调试数控车床设备
5、有意愿接触学习新技术。
上班时间7:00~17:30，做六休一。
前期质量工程师（双休+五险一金+包吃住）7000~9000元/月
- 负责产品测量工作，确保测量数据准确可靠；
- 熟练使用各类测量工具，完成新品测量任务；
- 根据测量结果制作新品相关的SIP等资料，支持产品质量控制；
- 配合相关部门完成测量相关的技术支持与问题解决。
任职要求：
- 具备测量相关工作经验，熟悉测量流程与规范；
- 熟练操作常用测量工具，如卡尺、千分尺、投影仪等；
- 能够独立完成新品测量并编制相关SIP等文件；
- 工作细致认真，具备良好的沟通与协作能力。
业务员5000-20000元/月
1、负责产品的销售工作，完成自设的年度销售计划；
2、主动、热情与客户保持良好沟通，实时把握客户需求；
3、解决客户问题，提升客户满意度；
4、保持开放、共享、共赢的状态；
5、对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。