薪酬数据行政忻州行政专员
行政管理需求量小

忻州行政专员

通过流程优化与资源统筹,确保办公环境稳定高效,支撑业务连续性与组织文化落地,核心价值在于降低隐性成本并提升整体运营效率。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 江苏省
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  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
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  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 香港特别行政区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥5100

中位数 ¥5000 | 区间 ¥4100 - ¥6200

数据来源:谈职全网20份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
295¥6200¥900
93
1019¥7500¥6800
89
582¥7600¥7100
88
996¥6400¥2200
86
520¥7200¥5700
86
827¥6400¥1800
85
560¥6400¥3200
84
545¥6300¥2200
84
192¥6000¥1500
82
234¥6100¥1500
82

市场需求

  • 北京
  • 上海
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6月新增岗位

50

对比上月:岗位新增35

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
4.5%
1-3年17
38.6%
3-5年5
11.4%
不限经验20
45.5%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

行政专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地行政专员的招聘、薪资和就业数据。

#132 攀枝花
0.1%20 个岗位
#133 西宁
0.1%20 个岗位
#134 赤峰
0.1%20 个岗位
#135 榆林
0.1%20 个岗位
#136 忻州
0.1%20 个岗位
#137 六盘水
0.1%20 个岗位
#138 盘锦
0.1%19 个岗位
#139 遵义
0.1%19 个岗位
#140 阜新
0.1%19 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

施工员(暖通)6-8K/月

忻州学历不限经验不限

技能要求:
施工管理
技能要求:
施工,地源热泵

技能要求:
项目管理,暖通,地源热泵

1.全面主持项目部工作作(成本、质量、安全、进度、劳务、回款以及成本控制),根据授权范围对自开工准备至竣工验收,实施全过程管理,将施工任务具体工作落实到责任人。

2.负责牵头落实对项目部以及劳务队伍的施工组织设计、施工方案以及安全进行交底。

3. 加强与业主监理沟通,全面落实施工组织设计及施工方案,及时完成业主、监理和公司提出的各项整改措施、及时办理各类签证、及时收回各类工程款项(进度款、结算款、质保金)。

4.负责工程项目全过程的施工成本控制,接受成控部、总师办的监督和指导。

5. 负责落实施工过程资料的编制、收集和上报存档,编制工程竣工结算并上报公司成控部审核。

6. 按照公司制度要求,加强施工现场材料的管理。


岗位要求:

1.暖通相关专业,本科及以上学历;

2.有3年及以上项目现场施工及管理经验;

3.适应全国出差;

4.有建造师证书可优先考虑;

5. 负责落实质保期内的工程售后服务;

6.有地源热泵项目和中深层项目的管理者优先。

办公室文员(兼职/全职)3000-3500元/月

重庆大专及以上经验不限

负责永川两家店面的办公室工作内容:办公室文职类工作:包括不限于会议准备及支持、文件处理、跨部门支持,上级安排得其他工作任职要求  
1. 具备良好的沟通能力与责任心,能适应多任务处理。  
2. 熟悉办公软件操作,持有相关证件者优先考虑。   工作地点:万达广场店.永川新区,悦城小酒馆旁;永川东站店.永川新区悦府小区,神女湖旁

行政文员面议

扬州大专及以上3-5年

1.熟悉行政、人力资源程序、职责、制度;       
2.从事该行业2年以上;       
3.有较好的语言表达能力与组织能力;       
4.有吃苦耐劳的团结合作精神;

行政文员4000-4500元/月

学历不限1-3年

1、高中以上学历,22-30岁2、计算机办公软件操作熟练。
3、有客户公正行第三方验厂经验优先录用。

人事行政文员2000-3000元/月

厦门学历不限1-3年

1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;
4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;
5、完成部门经理交代的其它工作。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性;
2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;
4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。工作时间:9:00-12:00  14:00-18:30

行政助理面议

广州学历不限1年以下

1.负责区域销售项目的报备及跟踪管理,区域业务人员的商务类业务办理;
2.负责区域合同业务的执行处理,包括合同评审、合同签订、项目备货发货等;
3.负责本部门日常管理。任职要求:
1、做事有条理、思路清晰、沉稳;
2、性格温和活泼能与人良好地沟通及相处。待 遇:面议其他福利:
1、解决广州落户、档案挂靠;
2、完善的社保体系;
3、建有员工食堂、两房一厅的员工公寓楼(免费提供住宿);
4、每年组织1次员工体检;
5、每年组织1—2次外出旅游;
6、每年1—2次的薪资普调;
7、本科生、研究生考解放军信息工程大学的在职研究生、博士生,公司资助50%的学费。

文员【薪资:2000-3000】+节日福利2100-3000元/月

玉溪学历不限经验不限

温馨提示:请求职者投递完简历后,点击“电话”联系企业。办公室文员、会PS软件、熟悉办公软件,负责整理文件归档,负责处理办公室事务。 具体要求:熟练办公应用软件,性格开朗大方,工作热情,会应用PS软件,能吃苦耐劳、对工作认真、积极上进、责任心强。备注:
1、能长期工作者优先。
2、应届毕业生优先3、试用期三个月:2100元转正后:2300+补助4.短期工作者勿扰5、周日休息

文员3000-4000元/月

玉溪学历不限经验不限

温馨提示:请求职者投递完简历后,点击“电话”联系企业。主要工作职责负责调整运营平台上酒店房态及价格。薪资待遇:底薪+绩效+提成4000左右。工作时间:早上9点到下午6点中午午休时间(11:40-13:30)每周六上午、周末休息。要求:学历大专、本科以上学历,会普通话正常交流,沟通能力强,有上进心。

专职文员2-3K/月

海南藏族自治州大专及以上1-3年

到岗时间: 2026-09-01


1、接听、转接电话,接待来访人员。

2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

3、负责办公室的清洁卫生。

4、做好会议纪要。

5、负责公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

6、接受其他临时工作。

宇轩人力:+文员早八晚五不加班+氛围好3500-8000元/月

滁州学历不限经验不限

办公室招聘文员,长白班月薪3500-8000+社保  ,孝顺养老金 ,年终奖,人性化管理无需工作经验,师徒一带一帮扶

文员3.5千-4千/月

合肥本科及以上经验不限

1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、直接为经理提供秘书服务;

3、能独立处理突发事件,或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务;

4、与其他部门的经理进行沟通;

5、确定并安排会议时间;

6、负责会议材料的整理、存档工作;

7、完成上级交给的其它事务性工作。


任职资格:


1、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正; 有驾照。

2、熟练使用办公软件。

行政助理4000-5000元/月

学历不限经验不限

文件录入、归档、报表整理

来访接待、电话转接、会议协助

办公用品管理、日常行政事务

办公室文员4千-6千/月

合肥大专及以上1年以下

1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;

2、直接为经理提供秘书服务;

3、能独立处理突发事件,或当老板不在时能主动处理一些紧迫事务;

4、与其他部门的经理进行沟通;

5、确定并安排会议时间;

6、负责会议材料的整理、存档工作;

7、完成上级交给的其它事务性工作。


任职资格:

1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历优先;

2、三年以上总经理助理工作经验,有造价公司工作经验者优先;

3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;

5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;

6、熟练使用办公软件。