邢台招商主管
招商主管是负责公司招商业务的负责人。他们通常负责制定和落实招商策略,寻找新的商业合作机会,推动公司业务扩展。招商主管通常需要与潜在合作伙伴进行沟通,谈判合作条款,达成合作意向,并最终签订合同。除此之外,招商主管也需要组织和协调内部资源,确保合作项目的顺利推进,同时负责监督和评估合作项目的运营状况,确保其达到预期的商业目标。此外,招商主管还需要与市场部门合作,进行市场调研分析,为招商策略的制定提供支持和数据。招商主管需要具备出色的沟通能力、谈判技巧和商业洞察力,能够灵活应对各种商业场景。
薪酬概览
平均月薪
¥10000
中位数 ¥9000 | 区间 ¥7100 - ¥12900
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
55.6% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月:岗位减少18
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 100% |
热招职位
化肥销售经理面议
岗位描述1、根据公司业务拓展计划,发展复合标准的分销商,制定营销或促销方案;
2、管理和监控已有市场,以确保短期和长期的业务目标得到满足;
3、负责确保经销商达到预期的销售目标;
4、培养、培训市场销售人员,建设和管理高素质的销售团队,指导其完成公司计划、市场销售任务;
5、完成销售目标、回款目标,维护和提高公司品牌在市场上的知名度;
6、不断地组织设计有针对性的引导客户销售的模式,从而不断地推广、扩大我司的产品销售;
7、按期提交工作计划与总结,及时反馈至销售管理中心或相关部门。
岗位要求1、农资行业销售相关经验两年以上;
2、有良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力;
3、具有独立分析和解决问题的能力;
4、具有良好的团队合作精神,建立和维护良好的人际关系,包括与经销商,业务合作伙伴之间的关系;
5、具有丰富的植物营养知识,熟悉市场营销工作;
6、身体素质良好,能适应经常出差。
7、化工工艺、工程、农业类专业
高中生物教师12-16W/年
到岗时间: 立即到岗
1、学历要求师范类、全日制本科及以上学历。
2、资格要求持有对应学科高中教师资格证书。
3、年龄要求50周岁以下。教学经验丰富、教学成果突出、特别优秀的应聘者,年龄可适当放宽。
4、职业素养热爱教育事业,恪守教师职业道德,责任心强,具备良好的沟通能力、管理能力、团队协作意识和敬业精神。
5、其他身体健康,符合教师职业健康标准,能够适应高中教学、教研及值班值守等相关工作要求,认同学校办学理念;无违法违纪记录,无师德师风不良记录。
高中地理教师12-16W/年
到岗时间: 立即到岗
1、学历要求师范类、全日制本科及以上学历。
2、资格要求持有对应学科高中教师资格证书。
3、年龄要求50周岁以下。教学经验丰富、教学成果突出、特别优秀的应聘者,年龄可适当放宽。
4、职业素养热爱教育事业,恪守教师职业道德,责任心强,具备良好的沟通能力、管理能力、团队协作意识和敬业精神。
5、其他身体健康,符合教师职业健康标准,能够适应高中教学、教研及值班值守等相关工作要求,认同学校办学理念;无违法违纪记录,无师德师风不良记录。
高中化学教师12-16W/年
到岗时间: 立即到岗
1、学历要求师范类、全日制本科及以上学历。
2、资格要求持有对应学科高中教师资格证书。
3、年龄要求50周岁以下。教学经验丰富、教学成果突出、特别优秀的应聘者,年龄可适当放宽。
4、职业素养热爱教育事业,恪守教师职业道德,责任心强,具备良好的沟通能力、管理能力、团队协作意识和敬业精神。
5、其他身体健康,符合教师职业健康标准,能够适应高中教学、教研及值班值守等相关工作要求,认同学校办学理念;无违法违纪记录,无师德师风不良记录。
高中物理教师12-16W/年
到岗时间: 立即到岗
1、学历要求师范类、全日制本科及以上学历。
2、资格要求持有对应学科高中教师资格证书。
3、年龄要求50周岁以下。教学经验丰富、教学成果突出、特别优秀的应聘者,年龄可适当放宽。
4、职业素养热爱教育事业,恪守教师职业道德,责任心强,具备良好的沟通能力、管理能力、团队协作意识和敬业精神。
5、其他身体健康,符合教师职业健康标准,能够适应高中教学、教研及值班值守等相关工作要求,认同学校办学理念;无违法违纪记录,无师德师风不良记录。
高中语文教师12-16W/年
到岗时间: 立即到岗
1、学历要求师范类、全日制本科及以上学历。
2、资格要求持有对应学科高中教师资格证书。
3、年龄要求50周岁以下。教学经验丰富、教学成果突出、特别优秀的应聘者,年龄可适当放宽。
4、职业素养热爱教育事业,恪守教师职业道德,责任心强,具备良好的沟通能力、管理能力、团队协作意识和敬业精神。
5、其他身体健康,符合教师职业健康标准,能够适应高中教学、教研及值班值守等相关工作要求,认同学校办学理念;无违法违纪记录,无师德师风不良记录。
反刍技术总监15000-30000
1、解决客户和营销人员有关技术问题;
2、参与公司产品方案的营销策划并进行会议推进;
3、养殖终端大客户开发、维护、服务;
4、根据公司需要负责技术员的引进、培训、激励等团队建设工作;
5、收集和整理最新市场疾病、疫情等相关技术资料,撰写相关技术文章;
6、制定公司内外部专业培训计划并组织实施;
7、完成公司交办的其它事项。
任职要求:
1、30-50岁。
2、全日制本科及以上学历,动物医学、基础兽医、临床兽医等相关专业毕业,从事临床兽医工作3—5年以上,有执业兽医资格证书。
3、有相关养殖行业现场会议讲课经验;薪酬待遇:底薪15000+绩效+提成+车补+全勤奖+过节福利+带薪公休
1.负责开发和维护银行客户关系,推广保险产品并提供专业建议;
2.定期拜访客户,了解客户需求并协助其选择合适的保险产品;
3.收集市场信息,分析客户需求,优化销售策略以提升业绩;
4.协助制定银保业务的销售计划,并跟踪执行情况以确保目标达成;
5.协调内部资源,确保客户服务质量并提升客户满意度。
1、协助有关部门开展工艺验证,工艺参数跟踪监控和信息反馈,保证工艺参数符合工艺要求;
2、根据生产计划和实际需要,合理进行本班组人员工作安排及岗位调配,保证生产计划的顺利完成;
3、根据车间年度工作方针,对车间班组及车间外部门进行协调沟通;
4、协助生产主管开展班组内品质过程提升工作,提高过程的生产能力及生产质量;
5、协助生产主管对本班组的成本控制、月末盘点及班组物流管理;
财险河北-邢台中支-查勘定损岗4K-6K元/月
1.车辆事故及损失信息的查勘,判断保险责任;
2.负责车物定损、维修方案谈判、复堪等;
3.现场实施基础及增值服务;
4.操作理赔系统、录入相关理赔信息;
5.现场小额案件调解;
6.疑难案件上报调查;
7.协助客户处理事故善后。
采购经理面议
1. 制定并落地电缆生产物料采购策略,维护供应链稳定。
2. 开发、评估及管理供应商,搭建优质供应体系,通过谈判压降采购成本、优化付款条款。
3. 紧盯原料市场价格走势,制定风控方案,把控采购成本。
4. 联动生产、质检部门,敲定原料质量标准与验收流程,处理采购类质量问题。
5. 负责采购合同签订、履约及订单跟进,及时处置交付异常。
任职要求1. 大专及以上学历2. 3年及以上高低压电缆行业采购经验,熟知铜材、绝缘料等电缆原料市场及供应商资源。
3. 擅长商务谈判与成本分析,可独立完成大型采购项目降本工作。
4. 精通采购流程与供应链体系,熟练操作ERP系统,具备数据分析能力。
5. 沟通协调、风险管控能力突出,可高效处理供应链各类突发状况。福利包吃住、缴纳五险、享有节日福利,薪资面议
招商经理1-2万
岗位优势:
1、公司提供海量客户资源
2、有师傅带教,哪怕你是小白也能轻松上手
3、市场独立,有区域保护,团队氛围和谐
4、续费也有高提成, 职业能持续发展
岗位职责:
1、负责区域内客户开发、年度计划制定,并落实执行。
2、负责重点客户及渠道商关系的维护与开发管理工作,制定关键客户专项攻关行动,推进客户项目的落地转化及关系深度挖掘。
3、组织公司相关部门进行配合,推动项目合同的签订。
加分项:
1、喜欢销售岗,有装修行业经验优先
2、言行一致(做行动的巨人)
薪资待遇:
无责底薪+高提成+各类奖金+工龄股权
项目招商专员4000-7000元
1. 协助招商运营负责人执行日常拓客计划,负责招商现场客户接待、咨询解答、项目介绍、带看房源,提升到访转化率。
2. 做好线上渠道运营,及时跟进线上线下意向客户,建立客户台账,定期回访、促单、完成签约。
3. 协助完成租赁合同填写、审核、归档、交房、收房等基础流程工作,协助准备租赁方案,建立电子及纸质档案,做好归纳整理。
4. 配合执行渠道推广、中介对接与维护、活动执行、物料布置、竞品调研等工作。
5. 维护项目资产台账,实时更新与核对各项所需数据;协助编制项目租赁月报,收集整理与初步汇总基础数据,协助维护合同到期预警台账。
6. 负责到期租户提醒、租金催收、费用核对、台账更新等相关工作,推动续租签约,降低空置率。
7. 负责租户日常咨询与需求响应,维护租户关系,协助做好租户入驻、日常咨询、报修跟进、投诉处理等日常服务,配合租户满意度调查与活动筹备。
8. 定期巡查项目品质,重点检查公共区域卫生、绿化、照明及电梯等设施,记录问题并拍照留档,反馈物业团队并追踪整改。
9. 协助监督租户装修,确保合规安全,同时关注公共设施运行,异常及时报告并跟进维修。
10. 每日统计出租率、空置面积等运营数据,协助整理租金收入等核心指标,按周汇报数据变化及异常,同时协助核对停车费收入数据准确。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,工民建专业,房地产、市场营销相关专业优先。
2. 1年及以上招商、销售、客服、房产中介经验优先,优秀应届生可培养。
3. 沟通表达清晰,服务意识强,有耐心、抗压能力强。
4. 熟悉办公软件,工作认真细致,责任心强。
5. 形象良好,积极主动,具备基本商务谈判与客户维护能力。
6. 了解湛江商业市场、有客户资源或中介资源者优先。


