薪酬概览
平均月薪
¥9700
中位数 ¥9000 | 区间 ¥7100 - ¥12300
数据来源:谈职全网254份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
53.9% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
192
对比上月:岗位减少75
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 11 | 5.8% |
| 1-3年 | 83 | 43.7% |
| 3-5年 | 47 | 24.7% |
| 5-10年 | 5 | 2.6% |
| 不限经验 | 44 | 23.2% |
热招职位
1.通过直面约谈、电话沟通等方式,与酒店商家进行洽谈合作,不断丰富酒店商家供给数量;
2.与酒店商家建立稳定、良好的合作关系,并完成签约、上线、运营等全流程工作,帮助商家提升运营质量;
3.为商家提供综合性解决方案,帮助商家增加收益,帮助消费者有更多更好的住宿选择;
4.有效执行业务计划,主动服务好商家,并协助客服解决客诉;
5.积极参与本岗位各项培训,提升个人专业性,更好地服务客户。
• 协助负责区域客户关系的开发与维护,跟进商务谈判全流程,做好订单后续跟进与服务工作,保障客户合作顺畅。
• 深入一线对接客户,精准捕捉客户需求,主动配合团队完成销售目标,助力公司海外市场拓展。
1.把控各区域市场行业拓展策略,做好形势研判工作。
2.制定整体销售与费用计划,评审及制定相应改进措施,完成总体销售任务。
3.制定业务推广规程、风险管控规范和绩效考核方案,监督与执行。
4.熟悉公司产品,有业务和财务背景,有极强的产品推广能力,采取有效的商务谈判。
5.根据客户需求,提供详尽的产品发展趋势及建议给产品开发部,作为新品开发的输入。
1、负责城市团购客户开发与维护;
2、管理城市日常工作开展及业务指导;
3、分析行政区域销售机会、业务类型,挖掘潜力客户;
4、参与城市政府采购指定供应商竞标,协助市场拓展投标业务;
5、制定投标计划及目标,分解至个人;
6、跟进重大节假日每日投标情况,及时采取措施;
7、定期与市场/商品规划及支持模块进行问题反馈跟进解决。
1.根据公司销售策略及计划,提出所在区域销售策略及计划建议,针对所在区域存在的问题,提出针对性的解决措施及方案,并推动落实
2.指导并支持经销商的经营活动,从而提升经销商的运营能力
3.根据公司下达的销售目标,分解到月目标并确保实现
4.指导经销商制定年度销售计划,管理经销商团队,规范经销商市场行为,确保经销商运营环境的有序性
5.定期收集并分析区域内竞品信息,提出本区域内销售策略
6. 区域/本部下达的其它任务
【2027】西北(区域)公司销售岗实习生(西安)(J23297)面议
1.负责公司项目的销售与推广;
2.根据营销计划,完成销售指标;
3.主动开拓客户渠道,维护现有客户,开拓挖掘新客户,积极参与市场和推广项目计划;
4.负责管辖区域市场信息的收集与分析等。
5.新媒体推广:通过微信视频号、抖音、小红书等工具,积极推广项目信息,促成宣传、达成销售指标。
1、店面置换业务开展,日常工作处理;
2、对接比亚迪汽车增换购业务、官方认证二手车相关业务;
3、根据业务需求,完成领导安排的工作任务和目标,确保相关工作的有序开展。
1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;
2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;
4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;
2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;
4、熟练操作offce办公软件;
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
工作职责
1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;
2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;
4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;
2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;
4、熟练操作offce办公软件;
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
销售助理面议
1、大专以上学历,文秘或中文专业,形象气质佳;
2、有文职类工作经验,懂礼仪、礼节,举止端庄大方;
3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,熟练使用办公软件。 薪酬:3400以上+提成+五险一金+年底红包 联系电话:
85279112、85350031 15398081077(午休时间:12;00—13:30) 面试地址:文艺路十字东北角(家春秋东边)天伦盛世23楼。
(14、401、教育专线、700等车)。 面试时间:若符合以上条件,可于每周一至周六上午09;30—12:00带上简历前来面试。
销售总经理面议
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略;
2、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;
3、设置销售目标、销售战略、销售预算;
4、建立和管理销售团队,培养优秀的销售人员,规范销售流程,完成销售目标;
5、关注于维护和提高公司市场竞争力。
任职资格:
1、具有市场营销类相关专业,大专或本科以上学历;
2、三年以上销售行业经历,一年以上销售团队管理经验;
3、优秀的团队建设经验,具备良好的大客户谈判技巧,具有较强的团队影响力和号召力;
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;
5、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神。待 遇:基本工资2800+绩效工资1200+提成+福利+工龄工资+直接管理团队全年40%分红+直接培养的销售总监团队30%培养分红+直接培养的销售总经理团队1年内5%的分红,具体面议。工作时间:周一至周五9:00——18:00;周六、日双休;享受国家法定假期。有意者请发送个人简历至公司邮箱:xalyzb@163.com,或在工作时间带个人简历来公司面试。公司地址:西安市高新区高新路25号糜家桥小区世纪公寓0101室,乘坐700、206、502、29、212、207、308、604、608、503、512、322、402、707、721路公交车至“光华路”站下车。联系电话:029-88232810转13 宋小姐
销售助理面议
岗位描述: 1 具备良好的学习能力。 2 对网络有深入的了解。 3 具备网站建设知识和网络营销知识。 4 良好的业务洽谈能力和沟通技巧,有丰富的客户开拓经验和成功案例。 5 一人跟单到底,把合同执行到最后。职位要求:1 20-26岁,形象好气质佳。1年以上销售经验;
2.大专及以上学历;
3.良好的口头表达能力和沟通技巧;
4.拥有良好的客户关系和渠道;
5.富有协作和团队精神,积极、自信、敬业;
6.了解IT行业基本产品及网络服务行业状况;
7.须有优秀的敬业精神、团队合作精神;吃苦耐劳;学习能力强,可接受出差。
8.:投简历时请附带生活照一张。
手持设备订单处理+双休+不加班+无销售5000-7000元
任职要求:
大专及以上
1.沟通能力好,灵活。
2、有售后客服经验者优先。
薪资待遇:5K-6K+ 年终奖
工作时间:9:00-21:00(八小时排班) 上五休二,月休八天
岗位福利:节日福利、生日福利、带薪年假、员工团建、员工旅游等;
舒适的办公环境,各种零食、下午茶无限供应;




