高端技术职位需求量小
无锡技术管理
技术管理是指负责规划、组织、协调和控制技术资源,以实现组织或企业的技术目标和战略的管理职位。技术管理者需要跨职能地与工程师、产品经理和业务团队合作,确保技术项目按时完成、预算合理,并且达到质量标准。他们需要在技术方面具有专业知识,同时也要有领导力和团队合作能力。技术管理者通常需要制定技术发展计划、招聘和培训技术人才、制定技术标准和流程、对项目进度和成本进行监控以及与高层管理层沟通技术战略。在当今科技驱动的社会中,技术管理者的角色变得越来越重要,他们需要站在技术发展的前沿,指导团队面对不断变化的技术挑战。
微服务架构团队管理高并发设计DevOps技术规划
薪酬概览
平均月薪
¥17500
中位数 ¥16000 | 区间 ¥13900 - ¥21000
数据来源:谈职全网70份招聘数据;更新时间:2026年10月14日
月薪分布
51.4% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
经验不限
应届
3-5年
5-10年
>10年
影响薪资的核心维度2:学历背景
学历不限
专科
本科
硕士
市场需求
9月新增岗位
60
对比上月:岗位新增21
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 36 | 66.7% |
| >10年 | 18 | 33.3% |
热招职位
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