无锡战略规划主管
战略规划主管是负责制定、实施和监督组织战略规划的高级管理职位。该职位涉及分析市场趋势、竞争对手、业务模式和发展机会，与高层管理团队合作确立组织目标，为实现长期增长和成功制定战略方向。战略规划主管需要深入了解行业动态和公司内部情况，与跨部门团队合作，确定最佳的战略路径。此外，他们也需要监督战略计划的执行情况，进行绩效评估和改进。这个职位需要具备卓越的领导能力、战略洞察力、沟通技巧和团队合作能力，以确保组织能够适应不断变化的商业环境并实现长期成功。
薪酬概览
平均月薪
¥17800
中位数 ¥15000 ｜ 区间 ¥14000 - ¥21700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
33.3% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
8月新增岗位
27
对比上月：岗位新增23
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 3 | 11.1% |
| 3-5年 | 3 | 11.1% |
| 5-10年 | 12 | 44.4% |
| >10年 | 3 | 11.1% |
| 不限经验 | 6 | 22.2% |
热招职位
1、负责将总行的银管策略、产品策略在对接的理财经理范围内宣导和落地执行；协助私行财富部在责任区域内追踪业管指标、识别业务短板,指定针对性的改进计划并推动执行，确保区域业绩达标。
2、协同拜访客户，解答客户异议处理；诊断辅导：运用教练技术，帮助对接的理财经理发现问题，通过示范、角色扮演等进行辅导，提升实战技能。
3、承接总行培训，再对接责任区域内的转培训，确保理财经理准确理解；主题沙龙:针对承接的理财经理的共性客户、优秀案例，组织客户沙龙、小型分享，促进客群经营及萃取经验。
4、熟练掌握各种内部作业工具；数据化运营：利用数据、分析、总结，为业务提供决策依据，同时监控训后行为。
专利代理人8000-12000元/月
岗位描述：
1)负责国内外专利申请文件的中文译文准备、校核；
2)负责专利技术的检索分析，专利申请文件的撰写；
3)审查意见的转达和答复；
4)专利复审、无效的处理。任职要求：1）本科及以上学历；2）专业方向：机械、生物、化学及相关专业，熟练掌握AutoCAD绘图技能； 3）精通英语，具有较强的笔译能力；4）具有专利代理经验，持有专利代理人资格证者优先； 5）熟练使用各种专利相关数据库，完成相关检索；6 ) 英语六级及以上；7）有计划在无锡长期工作者优先。
现场咨询面议
1、形象气质佳，语音清晰，普通话标准，应变及沟通能力强。
2、二年以上工作经验，医学美容或护理专业大专以上学历，市场营销专业亦可。
3、沟通能力强，亲和力好，执有执业助理医生或执行护士咨格证优先。
4、热爱医疗整形美容行业及咨询工作，能够承受工作压力，具备良好的团队意识，适时掌握顾客的心理状态，工作有激情，能承担压力。
商标代理人面议
商标代理人 法律专业及相关专业 22岁以上 不限 有同行业工作经历者优先 联 系 人：许经理电 话：(0510)81191401移动电话：13812056016传 真：(0510)81191403
1、完成领导下达给各系列的相关工作；
2、根据系列企划，确定产品需求，制定计划并落实打样工作，落实各风格产品开发工作；
3、在产品开发设计过程中，能提出合理的意见，及时调整方向，优化产品；
4、根据产品的下单及上架计划，及时跟踪产品进度；
5、完成上级领导交办的其他相关工作。
1、负责季节性服装产品企划，结合市场趋势、消费者需求及品牌定位，制定产品主题、风格、品类结构规划；
2、主导产品开发全流程，对接设计、开发团队，明确各品类的设计需求（款式、面料、色彩、工艺等），并与开发部协作推进工作开展，确保企划方案落地，把控产品开发进度与品质；
3、定期开展市场调研，分析竞品动态、流行元素及销售数据，输出调研报告，为企划决策提供数据支持。
1、根据图片、来样或标书技术要求确认款式和制定相应规格表；
2、根据成衣采购工厂提供的规格表复核样衣尺寸；
3、根据加工厂提供的规格确认样衣尺寸；
4、新款样衣的品质和工艺款式的审核，拍摄各品类样衣照片并保存归档；
5、负责样衣面辅料、版型和工艺封样审核并存档，标注款式特殊要求，版型不合理的要提出修改意见，批量规格表制定并报领导审核（含套号样衣）；
6、负责核验成衣采购工厂提供的样板尺寸、排板提供各款式的面辅料用料单耗。
7、负责成衣采购类产品的产前样、流水样尺寸和工艺质量的封样审核；
8、紧密联系跟单人员，解决生产中遇到各种技术问题。
岗位描述：
1、负责电子产品系统，Intel/AMD 等x86 CPU，内存，显卡及各种外设的初始化软件开发，调试及维护。
2、负责电子产品Windows、Linux 等操作系统硬件相关问题的分析与解决。
3、负责品牌厂商系统安全，硬件底层自动检测等客制化需求的分析，开发，调试及维护。
岗位要求：
1、本科及以上学历，英语/日语熟练 ；
2、电子通信、自动化、计算机、软件等相关专业 ；
3、熟练掌握C、C++语言任意一种。
岗位描述：
1、与相关事业部保持良好沟通，收集需求、定义专项课题；
2、主导专项课题的攻关，包括立项、计划、执行、落地，问题闭环；
3、参与相关研究方向的技术路线规划；
4、定制化声学、音频软硬件解决方案的研究开发，解决方案的优化设计；
5、必要的公司内外的技术研讨与学术交流；
6、跟踪前沿的声学、音频的相关技术，撰写相关的专利技术。
岗位要求：
1、声学、力学、物理、自动化、电子、计算机、信号处理、机械工程等相关专业硕士及以上学历；
2、有志于从事消费类终端（耳机、音箱、手机、Pad、笔电等）声学/音频等相关方向研究和开发工作；
3、具备发现问题、分析问题和解决问题的综合能力；
4、具备出色的沟通能力和团队合作精神；
5、具备可以读懂英文专业文献，必要的英文听说读写能力。
岗位描述：
1、企业信息化建设；
2、负责业务系统的代码开发、维护和优化等，进行软件设计和编码实现及单元测试；
3、辅助其他系统进行技术实现。
岗位要求：
1、计算机科学,软件工程,信息技术/系统,电子信息,通信工程等IT相关专业；
2、掌握C/C++/JAVA的基本知识和技巧 ；
3、本科、硕士以上。