薪酬数据生产制造武威生产副厂长
生产管理需求量小

武威生产副厂长

生产副厂长是一个在工厂生产部门负责生产管理的职位。生产副厂长的主要职责包括协助厂长进行生产计划,指导生产操作和管理生产流程,确保生产任务按时完成并达到质量标准。他们需要与生产团队密切合作,监督生产过程中的安全与效率。生产副厂长还需要协助制定生产预算、优化生产流程和提高生产效率,确保生产成本控制在合理范围内。此外,他们也需要协调各部门之间的配合,解决生产过程中的问题和挑战。在厂长不在岗时,生产副厂长通常也需要代理其职责,直接负责工厂的运营管理。这个职位需要有丰富的生产管理经验和团队领导能力,以确保生产目标的顺利实现。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥22800

中位数 ¥24000 | 区间 ¥18500 - ¥27000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
125¥22900¥2200
86
22¥29400¥900
85
60¥22500¥5700
82
75¥21100¥6800
81
21¥24700¥900
80
100¥19600¥1800
79
27¥19400¥1600
79
23¥22300¥1300
79
44¥18000¥1400
79
60¥18700¥2200
78

市场需求

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10月新增岗位

9

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
>10年4
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

生产副厂长岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地生产副厂长的招聘、薪资和就业数据。

#145 喀什地区
0.2%6 个岗位
#146 绥化
0.2%6 个岗位
#147 莆田
0.2%6 个岗位
#148 日照
0.2%6 个岗位
#149 武威
0.2%6 个岗位
#150 丽水
0.2%6 个岗位
#151 德阳
0.2%6 个岗位
#152 塔城地区
0.2%6 个岗位
#153 黄冈
0.2%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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推荐阅读
生产制造类高薪榜单

热招职位

储备干部(J20708)面议

武威学历不限1年以下

· 一线轮岗与业务学习:入职6-12个月在生产、销售、物流等一线部门轮岗,熟悉全流程。如生产类需掌握工艺流程和质量标准。· 协助管理与执行:辅助部门负责人完成团队组建、任务分配、现场管理(如5S),协调资源确保目标达成。· 问题分析与改进:收集一线数据,参与流程优化、偏差管理或安全隐患排查,提出建设性建议。· 参加专项培训:接受领导力、专业技能(如GMP法规、数据分析)等培训并通过考核,作为晋升依据。

食品/饮料/烟酒

车间统计(J20709)面议

武威学历不限1年以下

1. 生产数据收集与录入· 收集原始数据:每日收集各班组/产线的产量、合格品数、原材料消耗、工时、废品率等,确保数据真实准确。· 系统录入与台账:负责ERP/MES等系统的数据录入维护,建立统计台账,确保系统与实际一致。
2. 报表编制与分析· 编制生产日报/周报:按时编制日报、周报、月报,向生产、财务等部门通报生产进度、效率等关键指标。· 初步分析异常:对数据波动进行分析,发现异常(如物料消耗超标)及时反馈。
3. 员工考勤与薪资核算· 考勤统计:记录员工出勤、加班、请假情况。· 薪资基础核算:统计工时、计件产量,核算计件/绩效工资,移交财务发放。
4. 物料与库存管理· 物料出入库:负责物料出入库单、产成品入库单制作,定期盘点库存确保账实相符。
5. 资料管理与跨部门协调· 资料归档:保管原始记录、统计报表等资料。· 上传下达:向财务、销售等部门同步数据,配合数据核查与争议解决。

食品/饮料/烟酒

人事经理4-10K/月

武威大专及以上1年以下

1、具有三年以上制造业人力管理经验;
2、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、熟练使用常用办公软件及网络应用。
职位描述:
1、此岗位为汇能公司甘肃子公司人力资源部经理;
2、负责公司人力资源战略的执行;
3、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作;
4、负责人力资源内部的组织管理;
5、分析相关资料,进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。
6、直属领导:子公司总经理及总部人力资源

品管员(J20707)面议

武威学历不限1年以下

1. 负责原材料、半成品、成品入库及出货检验,按照检验标准逐项查验,做好检验记录,填写检验报告单。
2. 巡检生产现场,巡查各工序生产过程质量,监督员工按工艺标准作业,及时发现生产中的质量异常问题。
3. 发现不合格物料、半成品、成品,做好标识隔离,及时上报质量问题,跟进不良品返工、返修、挑选或报废处理。
4. 核对生产工艺、作业规范、包装规格、标签、外观、尺寸等是否符合标准,杜绝不良品流入下一道工序。
5. 整理每日检验台账,做好质量数据登记,汇总每日质量情况,填写日报表,做好质量资料归档。
6. 配合处理客户反馈质量问题,协助分析质量原因,跟进整改改善,跟踪改善结果。
7. 监督车间环境卫生、物料摆放、不良品分区存放,做好现场5S质量管控。
8. 保管检验工具,定期校准卡尺、量具,保证检测工具准确可用。

食品/饮料/烟酒

顺德电子分厂厂长

佛山学历不限1年以下

1. 全面负责电子工厂的管理,负责制定年度经营计划,并负责达成生产交付、质量、成本、效率、设备和安全等关键绩效指标;

2. 有效组织各类资源,调好各部门,完成工厂的管理类、技术类项目,提升产品品质、效率、数字化能力;

3、整体负责工厂的精益改善、技术改善、管理改善工作,制定年度工厂规划,项目计划并负责核心项目的整体达成。

生产厂长(包食宿)15000-20000元/月

湖州大专及以上5-10年

大型制造型企业工作经验10年以上
岗位职责:

1. 负责生产计划的制定和实施,确保生产进度和质量达到公司要求;

2. 管理生产现场,协调各部门之间的工作,保证生产流程的顺畅;

3. 负责生产设备的维护和保养,确保设备的正常运行;

4. 管理生产成本,控制生产成本,提高生产效率;

5. 负责生产人员的管理和培训,提高员工的生产技能和工作素质;

6. 负责生产安全管理,确保生产过程中的安全和环保。


任职要求:

1. 本科及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;

2. 具有5年以上生产管理经验,熟悉生产流程和设备维护;

3. 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力;

4. 具备较强的计划和执行能力,能够有效地管理生产进度和成本;

5. 具备较强的安全意识和环保意识,能够有效地管理生产安全和环保问题;

招聘厂长5000-6000元/月

衡水学历不限1-3年

1.负责车间工人的工人安排与调配2.根据排产单安排布置生产任务3.根据发货单据安排发货工作事宜4.根据车间情况完成其他工作任务

生产厂长12000-18000

江门大专及以上1年以下

1、全面负责二厂入户门生产工厂的运营管理,组织制定并实施年度生产计划与目标;
2、统筹生产、技术、质量、仓储、物流等各环节工作,确保生产体系高效稳定运行;
3、主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率与产品品质;
4、组织建立和完善安全生产管理体系,落实EHS管理要求,保障生产安全;
5、推动团队建设与组织管理,提升员工执行力与团队协作能力。
任职要求:
1、具备大中型制造企业生产管理经验,熟悉门类类产品的生产工艺流程;
2、精通生产运营管理和现场管控方法,具备较强的计划与执行能力;
3、熟悉质量管理体系和安全生产规范,有系统化管理思维;
4、具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作能力;
5、责任心强,能承受较大工作压力,适应制造业工作节奏。

厂长(水产)17000-20000元/月

舟山大专及以上5-10年

我们是一家坐落于浙江舟山、专注于海洋食品加工的企业。因工厂规模扩大及业务发展需要,现面向社会诚邀一位具备卓越管理能力与行业经验的"生产厂长"加盟,与我们共创海鲜产业新蓝图!
二、岗位职责
·全面统筹管理:主持工厂日常生产经营管理工作,制定并执行年度生产计划、质量目标及成本控制方案,确保各项指标达成。
·生产与工艺优化:监督海鲜加工全流程(清洗、分割、速冻、包装等),持续优化生产工艺,提升产品出品率与生产效率。
·质量与食品安全:建立健全食品安全管理体系(HACCP/ISO22000等),严格把控原料验收、生产加工、成品检验等环节,确保符合国家及出口标准。
·团队建设与培养:负责工厂各部门(生产、品控、设备、仓储等)的团队管理、绩效考核及人员培训,打造高效协作的执行团队。
·安全与合规管理:落实安全生产责任制,定期组织隐查与应急演练;确保工厂运营符合环保、消防及劳动法规。
跨部门协同:与采购、销售、物流等部门紧密配合,保障供应链稳定,快速响应市场需求变化。
三、任职要求
行业经验:5年以上食品加工行业管理经验,其中3年以上海鲜/水产加工厂厂长或同等岗位经历,熟悉海鲜加工工艺及冷链管理者优先。
专业知识:精通食品安全法规、
HACCP/ISO22000体系,具备扎实的生产现场管理、成本控制及精益生产知识。
·管理能力:出色的领导力、沟通协调能力及突发事件处理能力,能有效激励团队,推动跨部门合作。
·职业素养:责任心强,抗压能力好,具备敏锐的市场洞与成本意识,认同企业文化 原长期扎根舟山发展。
·**与证书:大专及以上**,食品科学、生物工程等相关专业;持有食品安全管理员、内审员等相关证书者优先。

生产厂长11000-15000元/月

舟山学历不限经验不限

1、全面负责工厂的日常运营管理工作,统筹生产计划、资源配置与执行落地;

2、组织制定并实施生产管理制度和流程,提升生产效率与产品质量;
3、监督生产过程中的安全、质量、成本及交付周期,确保各项指标达成;

4、协调各部门之间的工作衔接,推动跨部门协作与持续改进;
任职要求:

1、具备较强的组织管理和领导能力,能够有效带领团队完成生产目标;

2、熟悉现代工厂管理模式,掌握生产管理、设备管理及现场管控方法;
3、具有良好的沟通协调能力和问题解决能力,能应对突发情况并快速响应;

4、责任心强,工作踏实,能够适应制造型企业的工作节奏与管理要求;

厂长副总经理(技术质量型)8000~12000元/月

温州大专及以上10年以上

1. 全面负责工厂技术研发与质量管理体系搭建,主导制定生产工艺标准及质检流程,确保产品符合行业规范与客户要求。

2. 监督生产全流程的技术执行情况,组织解决工艺瓶颈与质量异常问题,推动技术改进措施落地以提升产品合格率。

3. 领导技术团队开展新产品试制与现有产品优化,协调跨部门资源完成从设计到量产的转化,保障生产计划顺利达成。

4. 负责原材料及成品的质量验收与追溯管理,建立供应商质量评估机制,降低质量风险并控制生产成本。

5. 定期汇报生产技术指标与质量数据,为工厂战略决策提供支持,协助总经理推进精益生产与数字化管理升级。


【岗位要求】

1. 大专及以上学历,35-50岁,10年以上制造型企业技术质量管理经验,其中至少3年副总级或同等级别岗位经历。

2. 精通生产工艺流程与质量管理体系(如ISO9001),具备较强的技术问题分析与现场解决能力。

3. 具备良好的团队管理能力,能统筹技术、质检部门高效协作,推动目标达成。

4. 熟悉行业标准与法规,有成本意识与精益改进思维,能适应工厂现场工作节奏。

5. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力,能承受一定工作压力。

生产厂长8-15K/月

郑州学历不限1-3年

1.负责生产订单下单,组织制订生产计划,负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度;

2.按照公司质量目标要求,加强质量控制,对生产产品的各个关键点实施有效的管理;

3.组织建立和完善生产流程,检查生产工作,根对生产过程中出现的各种问题进行协调解决、对整体的生产进行把握和管控;

4.统计分析车间的生产情况,寻求改善,提高生产效率;统计分析车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。

5.负责车间的整体安全管理,杜绝各种安全隐患;负责生产现场的管理,保证生产现场的合理化布置及整洁。