销售代表需求量小

武汉驻地业代

驻地业代是一种销售职位，通常指的是公司派驻在特定地区的销售代表。他们负责与该地区的客户建立和维护良好的关系，了解客户需求并推销公司的产品或服务。该职位要求业代具有良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户保持良好的合作关系并确保销售目标的达成。他们需要了解公司的产品/服务特点，了解市场需求和竞争情况，并制定销售策略和计划。同时，他们还需要及时反馈市场信息给公司，为产品改进和市场推广提供参考意见。因此，这个职位需要有一定的销售和市场经验，以及对所在地区市场和客户的深入了解。

查看更多职位

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥7900

中位数 ¥0 ｜区间 ¥5900 - ¥9900

数据来源：谈职全网11份招聘数据；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

90.9% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息，更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时，再完整的经历，也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达，让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1合肥市	10	￥8500	￥1800	90
2青岛市	8	￥7600	￥2000	64
3上海市	6	￥9300	￥6600	60
4广州市	8	￥8000	￥3900	60
5乐山市	8	￥7300	￥1000	50
6葫芦岛市	6	￥7500	￥1000	40
7丽江市	5	￥8300	￥1400	35
8宣城市	5	￥8300	￥1100	35
9天津市	6	￥9300	￥2900	30
10许昌市	5	￥7300	￥1000	22

市场需求

10月新增岗位

对比上月：岗位新增5

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
1-3年	8	66.7%
不限经验	4	33.3%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

驻地业代岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地驻地业代的招聘、薪资和就业数据。

#1 武汉		9.2%11 个岗位
#2 合肥		8.3%10 个岗位
#3 乐山		6.7%8 个岗位
#4 广州		6.7%8 个岗位
#5 青岛		6.7%8 个岗位
#6 葫芦岛		5%6 个岗位
#7 上海		5%6 个岗位
#8 福州		5%6 个岗位
#9 天津		5%6 个岗位