人力资源管理需求量小
图木舒克人力资源管理师
人力资源管理师是负责管理公司的人力资源部门，负责招聘、培训、绩效管理、员工关系和员工福利等方面工作的专业人士。他们与公司管理层密切合作，协助制定人力资源政策和程序，以支持公司的战略目标和业务需求。人力资源管理师还负责确保公司遵守相关劳动法规，维护员工的权益并解决劳动纠纷。另外，他们还需要分析员工数据，提出改进建议，与员工沟通并提供支持，以促进员工的职业发展。人力资源管理师需要具备良好的沟通技巧、人际关系能力和领导才能，以及对人力资源管理流程和法规的深入了解。他们的工作对于公司的整体运营和员工的福祉都起着至关重要的作用。
薪酬概览
平均月薪
¥11600
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥9400 - ¥13800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
影响薪资的核心维度2：学历背景
本科
市场需求
7月新增岗位
18
对比上月：岗位新增14
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 18 | 66.7% |
| 1-3年 | 9 | 33.3% |
热招职位
手机渠道业务（图木舒克）6000-10000元
图木舒克大专及以上经验不限
招聘区域：阿克苏、阿图什、和田、喀什、吐鲁番、哈密、沙雅、莎车、图木舒克、巩留、尼勒克、特克斯、昌吉...
it技术支持6000-7000元
图木舒克大专及以上1-3年
我们正在寻找一位专业的IT技术支持工程师，负责为公司提供高效、准确的技术支持。
工作内容：