薪酬数据金融唐山风险经理
风控需求量小

唐山风险经理

风险经理是负责评估和管理一个组织面临的各种风险的专业人士。他们的职责包括识别潜在的风险、评估风险的可能性和影响、制定风险管理策略,并监督实施这些策略以降低风险对组织产生的负面影响。风险经理可能涉及到财务风险、市场风险、操作风险、法律风险等多个领域。他们需要与不同部门的员工合作,收集和分析数据,提出改进建议,以确保组织能够有效地规避、减轻或转移风险。风险经理通常需要具备丰富的行业知识、深刻的分析能力、沟通技巧和决策能力,以及对监管要求的了解。在现代企业中,风险经理的角色变得越来越重要,因为他们对组织的成功和可持续发展起着关键作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 山东省
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  • 河南省
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10600

中位数 ¥12500 | 区间 ¥7900 - ¥13400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

42.9% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
17¥14800¥2200
88
44¥17000¥6800
85
46¥10000¥2600
81
34¥14600¥5700
81
15¥17300¥7100
71
16¥11500¥2200
70
20¥12000¥3200
69
28¥10500¥3900
66
11¥13100¥1800
59
12¥13700¥3000
58

市场需求

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3月新增岗位

4

对比上月:岗位减少10

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届4
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

风险经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地风险经理的招聘、薪资和就业数据。

#26 九江
1.1%7 个岗位
#27 海口
1.1%7 个岗位
#28 徐州
1.1%7 个岗位
#29 兰州
1.1%7 个岗位
#30 唐山
1.1%7 个岗位
#31 天津
1.1%7 个岗位
#32 哈尔滨
1.1%7 个岗位
#33 济宁
1.1%7 个岗位
#34 金华
1.1%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

风险管理部总经理助理及以上

唐山学历不限1年以下

1.推动分行全面风险管理、风险文化建设,落实总分行风险管理战略规划、风险偏好,做好全面风险监测、分析、报告。

2.推动总行信贷政策落地执行,开展区域经济及行业研究。

3.推动集团客户、单一客户、资产组合风险监测、预警及授信后管理,分行层面风险检查及整改落实。

4.推动分行资产风险分类、减值准备计提、年度预算编制。

5.推动分行操作风险、外包风险、表外业务风险、业务连续性、市场风险管理。

6.推动平行作业、核保、押品、放款、档案等管理。

7.推动分行风险经理队伍建设、对公资产业务资格管理,负责对公客户经理在该业务领域的能力建设。

8.完成上级领导交办的其他工作。

零售信贷客户经理

唐山学历不限1年以下

1.负责开拓市场获取零售信贷客户,向客户介绍我行零售贷款产品及其功能;

2.负责做好贷前尽职调查,防范风险;

3.受理客户贷款申请,开展贷前调查工作,对贷款资料真实性、有效性及合法合规性负责;

4.积极做好联动营销,承接支行转介的小微贷款、消费贷款和住房贷款,并多方位获取客户资源,做好渠道拓展;

5.配合分行开展贷后管理,做好客户持续服务工作;

6.负责领导交办的其他工作。

机构客户经理

唐山学历不限1年以下

1.负责机构客户自营业务的营销工作;

2.负责自营机构客户的拓展和维护工作;

3.负责部门自营客户的贷前、贷中和贷后等相关工作;

4.负责完成领导交办的其他工作。

金葵花客户经理

唐山学历不限1年以下

1.主要负责拓展及经营金葵花客群和潜力金葵花客群,持续提升客户在我行总资产,并向上输送高等级客群;

2.协助厅堂进行流量高价值客户承接和经营;

3.根据客户财富管理需求,提供适配的产品和服务;

4.开展客户陪伴,为客户提供售后答疑及持仓优化建议,提升客户体验;

5.提供或转介存、贷、汇综合服务,满足客户综合化银行服务需求;

6.落实总分行要求的其他工作,达成相关经营目标。

财险河北-唐山中支-查勘定损岗4K-6K元/月

唐山学历不限1年以下

1.车辆事故及损失信息的查勘,判断保险责任;

2.负责车物定损、维修方案谈判、复堪等;

3.现场实施基础及增值服务;

4.操作理赔系统、录入相关理赔信息;

5.现场小额案件调解;

6.疑难案件上报调查;

7.协助客户处理事故善后。

工艺设备管理中心总经理继任者面议

唐山学历不限经验不限

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责1. 工艺技术战略与体系管理统筹集团各海工基地(蓬莱、唐山曹妃甸等)的工艺技术与设备管理,建立并持续优化覆盖全流程(下料、卷制、焊接、防腐、总装等)的标准化工艺体系。主导重大工艺技术攻关,重点突破厚板焊接、高精度尺寸控制、长效防腐处理等海上风电装备核心工艺难题,确保工艺水平持续对标国际先进标准。
2. 生产流程优化与降本增效推动精益管理与工艺创新,优化各基地的产线布局、工时定额及生产节拍,系统性缩短产品制造周期并降低加工成本。主导新工艺、新设备、新工装的研发论证与推广应用(如自动化焊接设备、大型卷板设备等),提升生产线的智能化、自动化水平。
3. 国际化标准资质认证负责建立并维护符合欧洲及其他国际市场要求的工艺质量体系,支撑EN
1090、ISO 3834等国际焊接体系及DNV、BV等第三方认证的审核与维护。为出口项目(尤其是欧洲超大型单桩、海塔项目)提供核心工艺技术支持与解决方案,确保满足国际客户的严苛规范。
4. 团队建设与跨部门协同负责工艺设备中心的人才梯队建设与专业能力培养,打造一支兼具理论深度与现场实战能力的工艺工程师团队。协同生产、技术、质量、采购等部门,解决重大工艺与设备疑难问题,保障基地产能爬坡及重点项目按期高品质交付。
任职要求1. 教育背景与经验本科及以上学历,焊接技术与工程、材料成型及控制工程、机械制造、船舶与海洋工程等相关专业。具有10年以上大型装备制造、海工装备或重型钢结构企业工艺技术管理经验,其中3年以上同岗位或相近中高层管理经验。
2. 行业与专业能力精通大型海工结构件(海上风电塔筒、单桩、导管架等)的全流程制造工艺,尤其在厚板焊接工艺评定(WPS/PQR)、高强钢焊接、大型结构精度控制方面有深厚功底。熟悉国际通用的防腐技术标准(如ISO
12944、NORSOK M-501),了解自动化喷砂、喷涂等表面处理工艺。具备丰富的精益生产推行经验与工艺降本实战案例。

质量管理总监面议

唐山本科及以上10年以上

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
语言要求:
英语

岗位职责:

1.负责公司年度二方、三方客户审核质量部分的管理工作,确保年度二方、三方审核顺利通过;

2.根据二方、三方审核后的发现项清单,协助各部门/车间实施改善工作,防止审核后不符合发现项整改出现延迟,造成客户抱怨;

3.负责公司计量器具管理工作,根据计量器具管理程序要求,确保计量器具台账的全面,MSA计划的制定和执行;

4.负责年度内外部培训管理工作,根据公司人事管理需求,及时制定年度内外部培训计划以及确保计划按规定实施;

5.承担质量检验成本管理工作,根据次年度意向订单数量,结合技术要求策划年度检测成本,并有效监管成本执行状态;

6.承担项目质量前期策划管理工作;

7.出口关键项目开工前组织车间管理人员、操作人员、检验人员培训质量标准;

8.负责公司出口项目APQP、PPAP管理工作;

9.承担客户所要求月度报告管理,按照客户要求完成月度报告、FAI报告的提交;

10.负责质量要求澄清管理相关工作;


11.负责公司质量文件的管理;

12.负责公司质量不合格的管理;

13.负责现场各工序的检验管理工作;

14.负责质量部人员技能提升管理,通过技能矩阵识别人员技能,并通过内部培训提升人员技能,满足公司发展需要;

15.承担NDT整体管理工作。

任职要求:

1.本科及以上学历,机械工程/船舶工程/焊接/金属材料/无理等相关专业

2.10年以上海工、风电行业质量管理经验

3.持ISO9001,ISO14001,ISO45001三体系内审或外审资格证,英语能作为工作语言

生产总监25000-35000

唐山大专及以上5-10年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:

1.部门日常管理

1.1 对部门员工作业状态、考勤等有监督管理责任;


1.2 积极与部门员工交流、沟通、力所能及的解决下属的后顾之忧;激励员工;悉心听取员工的合理化建议,并积极采纳;


1.3 定期对部门员工进行职业道德、岗位技能、安全生产、质量工艺的培训;并定期对员工技能考核。

2.生产管理

2.1 依据公司项目计划,负责组织各车间相应的人力、设备的需求、生产线的调整和布置;

2.2 负责对部门的生产计划分解、执行、反馈;

2.3 对公司的技术、工艺改善提出意见;

3.依据公司下发的定额,负责管理部门的各工序的物料定额、工时定额管理,以保证达成部门的成本目标;

4.负责部门5S 的管理,确保部门的安全有序生产;

5.负责部门的重点设备的定期维护、清洁擦拭等日常维护检查。


任职要求:

1.专科及以上学历,机械制造/船舶海洋工程等相关专业

2.10年以上重工制造业生产管理经验,5年以上风电行业生产管理经验

高中生物教师(应届生)6-12K/月

唐山本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态


1、热爱教育事业,身体健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生。

2、本科以上学历,要求普通话标准,具备专业教师资格证。

3、教学基本功扎实,爱岗敬业,热爱教学,责任心强,有团队协作精神。

4、大学期间成绩优秀,获较高等级专业奖学金者优先。

5、在大学期间入党,获校级优秀学生干部者优先。

6、高中阶段获得学科竞赛省级二等奖及以上者优先。

高中地理教师(专家级名师)15-30W/年

唐山本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-20


1、拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,思想政治素质优秀。

2、热爱教育事业,品貌端正,敬业爱生,诚实守信,身体及心理健康,教育教学能力强。

3、中共党员、985、211院校毕业,大学期间被评为优秀学生干部以及学生社团骨干成员优先考虑。

4、普通话水平二级甲等以上。

5、应届毕业生全日制一批本科、硕士、博士,有教学经验者可适当放宽条件;有相应学科的教师资格证;

6、正高级教师、特级教师及省市学科名师优先考虑。

高中历史教师(骨干教师)8-15W/年

唐山本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1.遵纪守法,品行端正,师德优良、敬业爱生;

2.身体健康、诚实守信,基本功扎实,教育教学能力强;

3.全日制师范类本科及以上学历,有教学经验者可适当放宽条件;有对应学科的教师资格证;

具有下列条件者优先考虑:

4.中共党员、985、211院校毕业生、优秀学生干部;

5. 非应届毕业生从事学校教学工作三年以上,有毕业班教学经验且成绩突出者;

6.正高级教师、特级教师优先考虑;省、市、县(区)级学科带头人、骨干教师、学科名师优先考虑。

风险经理

南宁学历不限1-3年

1、负责分行对公授信业务核查,就客户、项目的优劣势进行分析,资料进行核实;
2、负责管理对公客户的面签核保工作;
3、负责对公客户贷后督导、管理,客户风险排查等工作;
4、部门交办其他工作。

风控经理(工建、化工)

上海学历不限1-3年

1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审,工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写;(60%)
2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具,推动风险管理体系的持续完善;(25%)
3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项,完善各类智能风控工具,支撑长期运营优化。(15%)