薪酬数据技术泰州技术助理工程师
高端技术职位需求量小

泰州技术助理工程师

技术助理工程师是一种技术领域中的职位,通常负责协助工程师或技术团队开发、测试和维护产品和系统。他们的工作范围可能涉及软件开发、硬件设计、网络管理、数据库维护等多个领域。技术助理工程师可能会协助编写代码、进行测试、解决技术问题,协助设计和实施新技术解决方案。此外,他们还可能管理技术文档、协助项目管理和与客户或团队沟通。技术助理工程师需要具备扎实的技术知识、良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。这个职位需要具备跨学科的知识背景,能够快速学习和适应不同领域的技术。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥14400

中位数 ¥10000 | 区间 ¥11000 - ¥17900

数据来源:谈职全网20份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

65% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
265¥14200¥6800
88
109¥12300¥1700
83
107¥13700¥7100
82
121¥12600¥3200
81
113¥11800¥2200
81
64¥12800¥1400
81
227¥11800¥2200
81
78¥12700¥1600
80
56¥15900¥5700
79
78¥12300¥1800
78

市场需求

  • 北京
  • 上海
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  • 浙江省
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  • 湖北省
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6月新增岗位

20

对比上月:岗位新增5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
10.5%
1-3年8
42.1%
3-5年2
10.5%
5-10年2
10.5%
不限经验5
26.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

技术助理工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地技术助理工程师的招聘、薪资和就业数据。

#34 台州
0.7%25 个岗位
#35 潍坊
0.7%25 个岗位
#36 南昌
0.7%24 个岗位
#37 厦门
0.7%24 个岗位
#38 泰州
0.5%20 个岗位
#39 珠海
0.5%20 个岗位
#40 南宁
0.5%18 个岗位
#41 威海
0.5%18 个岗位
#42 扬州
0.5%17 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

技术工程师面议

泰州大专及以上3-5年

招聘人数:1-2人
到岗时间:1个月内
年龄要求:45岁以下
性别要求:不限
婚况要求:不限
语言要求:
英语

工作内容:1)  根据船厂提供的设备订货相关规范要求(POS文件),联系厂家在规定时间内提供技术方案,收到方案后与船厂技术人员进行技术协议的谈判等;2)  协助销售招投标并做好设备中标后的后续相关事项;3)  设备交付后开箱检验、缺损件反馈跟踪处理等等;4)  售后服务(如设备保修、试航意见等)跟踪相关事宜;5)  领导交办的其他事项。任职资格:1) 专科及以上学历,海事相关高等院校,船舶电气专业、工程技术类、轮机工程类等优先考虑;2) 熟悉及热爱船舶行业,有同行业工作经验优先;3) 善于沟通协调,熟练掌握船舶设备相关知识;4) 能看懂英文图纸,英语可作为工作语言,书面和口语皆良好;5) 熟练使用办公软件和设备。工作地点:江苏泰州靖江市

零售代表(J24079)

泰州学历不限1年以下

1.根据集团相关销售政策及策略,协助零售主任制定相关市场的销售方案;

2.定期拜访所负责的目标连锁药店,了解公司产品的铺货、陈列、销售及库存情况;

3.及时了解本公司产品和竞争对手产品的市场信息,协助推进区域项目活动方案并执行;

4.及时跟进销售数据,维护销售渠道,确保整体目标达成;

5.目标客户的开拓,客户客情关系建立与维护,主导建立客户信息档案;

6.配合零售巡视中心开展零售市场监督,开展直供连锁对账,配合监督稽查对零售队伍的审计;

安全管理科长47051

泰州本科及以上1年以下

1.推进环境管理体系、职业健康安全管理体系及安全标准化在的应用及体系认证;

2.开展人员安全意识提升活动,实施安全教育、推行安全活动、特种作业人员及保全、低频、异常处置作业人员管理;

3.策划开展设备设施防错技术控制措施,新设备评审、老设备安全改善;

4.组织信息安全事件分析、评估,确定事件性质,组织信息安全事件调查、横展及应急事项,保证事件管理的有效落实等工作

共享维保员工

泰州学历不限1年以下

职位说明:
根据维保经理排定每家麦当劳餐厅指定设备的保养计划,有效地管理多家麦当劳餐厅设备的保养清洁工作;以月为单位,每天为每家麦当劳餐厅制定设备保养清洁排班。除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
负责区域内餐厅所有设备的维护和保养,确保机械设备正常运转对生产设备进行巡检,处理机器设备、设施的维修和异常情况,并记录快速处理生产中出现的机器故障,确保生产顺利进行
职能标准:
具备强烈的团队合作意识能够接受跨门店工作及夜班工作能够操作手机软件并按指引录入系统有保养设备及电工经验者优先考虑
福利待遇:
报酬多劳多得,享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)

采购专员(J23611)

泰州学历不限1年以下

1.负责OEM代工品和原辅料采购,跟踪代工品进度,供应商开发

2.成本优化

储备干部(生产)(J23593)

泰州学历不限1年以下

(一)生产管理
-负责安排班组的日常生产和质量管理工作。
-根据生产计划,负责合理安排生产人员和生产进度,负责开具批生产指令单,审核并下达批包装指令单,并对生产过程物料投入、产出进行复核。
-负责班组日常所需物料、日常用品的领取和监控。
-负责检查日常生产过程中GMP以及新下发文件,包括SOP、工艺规程等的执行情况。
(二)安全管理:
-负责本车间/科室危险源、环境因素的持续识别,组织制定并实施纠正、纠正措施与预防措施。
-每班对岗位进行巡检,确保员工按要求佩戴劳保用品。
-负责动火监火以及监督、检查SHE专员的日常维护以及相关工作。
(三)人员管理
-负责班组(包含转岗人员)的安全检查和培训,严格按照公司安全和职业管理体系、环境保护体系相关文件的要求,负责开展本班组安全和职业健康防护、环保的相关工作。
-做好员工与车间主任间的沟通,及时将员工的心声反馈给车间主任,并积极传达车间主任以及上级领导的指示。
(四)技术攻关
-协助技术部完成新品种的小试、中试,积极参与车间生产,解决生产过程中技术、质量问题。
-完成各项技术攻关、流程优化等提升性工作、现场定置优化工作。
(五)文件管理
-负责清洁、岗位操作SOP等文件的修订。
-负责车间各类设施信息的统计。

采购专员(J23575)

泰州学历不限1年以下

1.根据招标定标结论,及时、准确地完成采购订单签订、归档等工作

2.跟踪采购订单的执行情况,确保供应商按时、按量、按质交付货物

3.对采购的物料进行品质把关,确保物料质量符合公司标准。协助质量管理部、制造部等部门处理来料验收标准迭代和来料不良品问题

4.负责不良品的退货、换货或索赔工作,确保公司的利益不受损失

5.与供应商进行定期对账,确保账、物信息一致。管理供应商应付账款,确保付款的准确性和及时性。根据采购合同和付款计划,合理安排采购付款,维护供应商关系和企业信誉

6.定期了解市场价格,汇总汇报市场信息并给出行情预测

7.定期开展产地调研、成本分析并完成调研报告和品种方案

8.参与供应商寻源、引进、日常沟通和整体评价工作,并提出改进建议

供应链管培生(J23574)

泰州学历不限1年以下

1.协助组织协调相关工作

2.协助部门制度流程梳理、优化、落实、明细工作的检查监督

3.收集、整理基础数据,支持成本分析、市场趋势观察及部门工作报告/汇报材料的制作

4.进行招标采购业务相关的内控自查或内审支持工作,强化合规风控意识

5.进行品类市场调研、基础数据分析、成本模型学习,参与搭建或优化品类管理框架的基础资料准备与讨论

6.在实践中学习识别流程风险与效率瓶颈,参与基础问题的分析与解决讨论

7.对接内部需求部门,参与跨部门项目沟通协调,支持信息传递与项目进度跟踪

临床监察员(CRA)(J23598)

泰州学历不限1年以下

1.协助 PM 组织、筹备研究者会议,并负责研究者的联络与接待工作;参与中心SMO遴选,参与管理本中心CRC相关工作。

2.负责中心的立项、伦理,遗传办、协议撰写、协议签署等前期工作,并成功召开;负责启动会、对原始数据的核查及对病例报告表/数据澄清表的管理来保证数的准确性保障受试者的安全。

3. 协调本研究机构核查、稽查前的各项准备工作;对稽查后数据进行整改与回复工作;负责关闭中心。

产品专员(J23680)

泰州学历不限1年以下

1、市场调研与分析:结合非公医疗事业部市场情况进行市场(竞品、政策、终端等信息)调研与分析;

2、策略&项目方案制定:根据非公医疗事业部市场发展需求和调研结果,制定符合非公医疗市场发展的产品策略和项目方案;

3、项目管理:针对非公医疗事业部业务需求进行项目设计、执行、监管、总结,确保项目的落地和闭环;定期对已项目开展复盘总结,同时将优秀案例形成sop进行分享复制。

5、人员培训:制定并开展对非公营销线人员、事业部相关人员的培训计划,包括但不限于产品知识、项目管理等内容;

6、预算管理:对学术活动预算进行管理与监督;

7、上级领导交办事项。

医学专员(J24408)

泰州学历不限1年以下

医学策略与证据支持:协助医学经理制定产品的医学策略,通过检索国内外文献,提炼产品的临床价值与差异化优势,为市场策略提供循证医学依据。
学术资料制作与审核:负责制作和更新学术推广材料(如DA、幻灯片、文献汇编等),并对市场部发起的推广内容进行医学审核,确保信息准确、合规。
医学培训与会议支持:为内部销售团队及市场部提供产品医学知识、疾病领域进展及竞品分析的培训;协助组织专家顾问会、上市后临床研究启动会等学术活动。
上市后研究协助:协助开展上市后临床研究(如IIT研究),负责研究方案的撰写、伦理申请及研究进度的跟进,收集真实世界证据以拓展产品适应症。
医学信息解答:收集并解答内部团队及外部专家关于产品临床应用的医学咨询,处理不良反应报告的医学评估。

AI 客户开拓与商机挖掘:
● 新客户开拓及覆盖:负责AI原生及新兴增长赛道的市场机会识别及快速、敏锐判断,通过各种渠道开拓新客户,或挖掘现有客户的maas产品和技术需求,形成有效商机。
● 客户业务理解及需求挖掘:深度理解客户所在行业,了解客户商业模式和业务流程,能够进行业务分析,解构客户生产链路及对应的痛点,挖掘有效AI切入场景,找到双方合作机会点。
● 驱动Token价值挖掘与跃迁: 推动标准化AI产品、平台及Agent类应用的推广,通过深入挖掘客户使用场景,驱动模型调用量(Token)实现跨越式增长,为客户提供价值。
● 建立组织客情:能与客户业务负责人对话,维护好关键决策点的客情关系,协调我司管理层和客户建立连接,作为“铁三角”的导演,进行良好的内部项目协调。与客户各层级建立长期的业务和技术关系,赢取客户信任,在合作中获得关键性支持。
AI 价值传递与场景共创
● 理解阿里云MaaS产品及市场产品的差异化:深入理解阿里云MAAS产品的技术价值及适用场景,了解国内外市场先进模型特点及阿里云的差异化竞争优势,能够根据客户需求初步制定模型、应用及方案的匹配。
● 独立面向客户讲解业务解决方案:针对客户特定场景业务需求,独立面向客户讲解阿里云业务解决方案,清晰的传递阿里云竞争力以及能够为客户创造的业务价值。
AI 客户商务转化策略与业务收入
● 促进客户决策及商机转化:能摸清并影响客户决策链路,制定应对商务方案,运用销售策略,转化商机,达成业绩,实现与客户的双赢。对AI MaaS业务的Token用量和收入增长负责
● 客户运营和管理:作为第一责任人,从商机获取、客户交流、招投标商务流程管理、客户交付及问题解决,到内部产研、财税法等支撑部门有效协同,整合内外部资源,识别管理风险点,做好精细化运营和项目落地。
持续做好客户服务与市场洞察
● 客户全生命周期的业务支持:持续做好客户服务,及时解决客户问题,提高客户满意度。
● 竞对与趋势研究,推动产品反向优化:主动研究市场动态及竞对产品优劣,理解与阿里云的产品差异化优势,结合用户体验,持续输出产品优化建议,推动内部产品解决方案和流程体系的改进。

1. 负责android手机、手表各驱动功能模块设计、编码、调试工作,确保项目进度;

2. 负责手机、手表新技术功能模块驱动开发工作;

3. 负责手机、手表底层的稳定性、功耗、性能等优化工作。
任职要求