太原材料主管
材料主管是负责物料管理和采购的专业人士，通常在制造或生产企业中工作。他们负责监督库存水平、采购原材料和设备，以确保生产线的顺畅运作。材料主管需要与供应商协商价格、交货和服务条款，以获得最佳的采购条件。他们还负责安排物料的储存、搬运和分发，确保生产线及时得到所需的原材料。此外，材料主管还需监督库存控制系统的运作，确保准确地记录库存量和交付情况。他们需要与生产计划人员、采购团队和仓库管理人员合作，以确保整个供应链的顺畅运作。材料主管需要具备良好的沟通能力、组织能力和协调技巧，以及对物料管理和供应链流程的深入了解。这个职位对于企业的生产效率和成本控制起着至关重要的作用。
薪酬概览
平均月薪
¥6500
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5100 - ¥7800
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
48
对比上月：岗位新增42
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 6 | 11.1% |
| 3-5年 | 30 | 55.6% |
| 不限经验 | 18 | 33.3% |
热招职位
暖通专业负责人面议
1）正规院校本专业本科或以上学历毕业;3年以上甲级设计院本专业设计相关工作经验; 2）熟练使用相关本专业设计软件，熟悉国家本专业各种设计、施工规范及地方标准; 3）有较强的施工图设计经验; 4）熟悉使用本软件进行设计工作; 5）有较强的责任心和敬业精神，有优秀的团队合作意识和良好的沟通能力 一经录用，待遇从优 工资面议
职位说明：
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习，在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后，经过餐厅总经理，营运顾问，营运经理确认的晋升选择，有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外，其主要职责包括但不限于下列各项：
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准：
熟练掌握餐厅生产区岗位技能，始终坚持执行程序标准热爱美味文化，乐于分享，乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表，形象气质佳
福利待遇：
享有五险一金（全职）、百万医疗险（全职）、雇主责任险、带薪年假（全职）、法定节假日三薪，主理品鉴会额外激励，周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
（福利待遇细则,详见公司相关规定）
1电气管理制度的制定及修订。
2 电气检查及安全部门的上级检查配合。
3 电气紧急抢修的协调，编写检查电气三三二五，负责电气系统良好运行。
4 内部电气设备的检查及其它相关工作，满足HSE相关安全生产要求。
5 电气检验试验
6 审批临时用电、建立临时用电台账。
7 项目技术协议及合同的拟定、项目备件的审核，要体现HSE相关要求和职业健康的内容。
1. 资产业务全流程服务：把握对公信贷营销机会，服务对公授信客户，独立完成贷前调查、授信报告撰写、授信审批跟进；落实授信方案落地，跟进贷款发放、支用等全流程。
2. 负债业务拓展与维护：主动拓展对公客户负债业务，完成负债类业务指标；维护客户资金结算关系，优化资金结算流程，提升客户资金留存率与结算活跃度。
3. 设计综合服务方案：开发并维护区域优质对公客户的长期合作关系，掌握并综合运用各类金融和非金融服务，深度挖掘客户需求，提供针对性的差异化综合服务方案，提升客户满意度与忠诚度。
4. 落实全面风险管理：在掌握风险合规知识、把握客户风险特征的基础上，及时了解、揭示信贷风险并采取有效防范和化解措施；落实对公客户贷后管理，确保信贷资产质量优良。
5. 协同提升专业能力：与团队成员、中后台部门高效协作，推进业务落地，共享客户资源与行业信息；协助团队完成初级岗员工的业务指导，分享业务实操经验，促进团队整体绩效提升。
1.负责线上店的商品管理,对于商品的效期管理、品质管理、损耗管理负责,负责门店的水产养殖和销售的整体管理;
2.负责线上店的进销存管理,负责线上店内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作,优化库内的动线和库位,对于商品的周转和资产、设备的安全准确负责;
3.负责线上店订单的履约,保证在更快的时间保质保量履约客户的订单,不断追求降本提效,致力于为客户提供更好的服务,不断精益求精;配合总部各项营销策略的实施,负责线上各品类商品的日常的促销活动实施;
4.负责线上店现场的人员管理,包括招聘、培训和效率管理,负责数据管理和异常事件处理,维护周边社区关系;进行日常经营管理工作,包含对各项运营指标进行监控和分析,确保销售达成；
5.新开门店开业前期筹备相关工作。
初中语文教师5-10K/月
到岗时间： 2026-08-01
招聘范围
有经验的优秀教师及优秀应届毕业生。
面试时间
2026年7月3日—7月31日
应聘条件
1. 热爱教育事业，遵守法律法规，师德高尚，品行端正；
2. 具备岗位所需的专业知识、业务能力，持有相应资格证；
3. 身心健康，责任心强，具备良好的沟通协作能力与团队精神；
4. 有相关工作经验、业绩突出者优先录用；
报名路径
（1）学校地址：太原市小店区许坦西街48号
（2）请将简历及相关证件发至以下电子邮箱：381443121@qq.com
（3）扫描维码填写个人信息进行报名登记
【我们的薪资】无责底薪（2800-4000）+学历激励800+提成+补贴，综合薪资7000-12000上不封顶！！！
【我们的产品】58同城、赶集直招、及公司旗下招聘平台的广告位、端口、会员；
【我们的资源】B端企业客户，公司提供客户资源！！电话结合面谈~
【我们的培训】入职带薪培训！！主管、老员工一对一带教！！不用担心难上手~
【我们的待遇】入职就购买六险一金+法定假期带薪+15天春节假期+年度体检！！福利多多哦~
1、让南宁企业的HR或者商家的老板，付费购买58同城的招聘会员套餐，使用58平台招人；
2、负责向目标客户介绍产品知识，推广活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项；
3、收集客户信息，建立和维护客户档案；
4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值。
任职资格
1、形象气质佳，大专以上学历，有销售经验可放宽学历；
2、能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活；
3、想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战。
工作职责
【我们的薪资】无责底薪（2800-4000）+学历激励800+提成+补贴，综合薪资7000-12000上不封顶！！！
【我们的产品】58同城、赶集直招、及公司旗下招聘平台的广告位、端口、会员；
【我们的资源】B端企业客户，公司提供客户资源！！电话结合面谈~
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【我们的待遇】入职就购买六险一金+法定假期带薪+15天春节假期+年度体检！！福利多多哦~
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3、收集客户信息，建立和维护客户档案；
4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值。
任职资格
1、形象气质佳，大专以上学历，有销售经验可放宽学历；
2、能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活；
3、想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战。
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
