薪酬概览
平均月薪
¥7700
中位数 ¥7800 ｜ 区间 ¥6800 - ¥8600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 9 | 100% |
热招职位
仓库管理员4000-6000元/月
一、会使用电脑办公软件按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。二、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。三、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。四、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。五、搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。六、完成领导交办的其它工作。工作时间：（夏季7：45分）早8：15-16：45分，上六休一
仓库管理员面议
1、高中或以上学历；
2、二年以上仓库管理经验；
3、熟悉记帐基本知识，熟悉仓库的物资名称、实物；
4、做到各种材料的收发存记录清楚、及时、准确；
5、有较强的服务意识和较强的纪律性；
6、有相关仓库管理经验的优先录用。
1.负责冻品仓储业务运营，包括收、存、分、发的操作管理；自有及外包人员的培养及管理；
2.负责冻品仓流程优化和模式创新；
3.负责冻品仓仓储成本的控制优化。
厂务维修技工3.5k-5k元/月
职位职责：
1、掌握分体空调、冰水主机的工作原理及操作规范。
2、熟悉分体空调与冰水主机的维修及保养工作。
3、熟悉办公软件应用。
4、熟悉工厂公共设备的操作及保养。
职位要求：
1、空调相关工作经验3年以上。
2、具有制冷操作证、高低压电工证。
3、高中及中专以上学历。
产品技术员6000-10000元/月
1.负责顾客间的技术洽谈，顾客签订技术协议，做好新产品的询价工作；
2.负责新产品的实现策划，制定工艺方案；
3.完成工艺文件的编制和工装图纸的设计；
4.指导车间按工艺进行生产和过程记录，对首件锻件生产技术支持；
5.负责项目策划、项目管理、技术攻关，专利标准撰写及成果推广应用。锻造等材料加工相关专业
电信网络工程师面议
1、负责计算机网络系统网络层日常运行维护；
2、根据业务需求调整设备配置；
3、撰写网络运行报告。
职位要求：
1、大专或以上学历，1年以上工作经验，优秀应届生也可；
2、大于1年的网络设备安装、调试维护经验，有电信大网、政务网工作经验；
3、熟悉主流路由器、交换机等常用网络设备的安装调试和维护；
4、工作踏实、勤恳，责任心和独立工作能力强，并具有良好的团队协作精神和一定的客户沟通能力；
5、能适应出差，昆山、吴江、高新区应聘者优先；
技术支持工程师薪资：10000～13000
1. 配合测试开发人员执行测试任务，采集、整理自动化测试所需数据；
2. 对接市场端客诉问题，负责故障复现、日志抓取、问题梳理排查，同步给研发跟进修复；
3. 日常完成机器人实景人工测试、提报bug，跨部门对接沟通问题进度；
4. 岗位机动性强，需灵活承接各类临时测试任务、外派现场排查需求，适配项目紧急调度安排；
5. 维护测试样机与基础台账，完成上级交办的其他测试相关工作。
1、负责团体企业客户的业务开拓、渠道拓展及维护；
2、按照公司要求完成销售业绩目标，并做好客户相关维护与服务；
3、进行企业客户保险方案设计、参与项目招标、客户宣导等工作。
电商仓库管理员5000-6000元/月
1. 负责货物出入库管理，确保数量准确、手续完备2. 对仓库货物进行科学分类、存放，便于查找3. 定期盘点库存，保证账实相符，及时上报差异任职要求1. 具备仓库管理知识，熟悉货物存储要求2. 工作认真细心，责任心强，有良好沟通能力