合肥电商仓库管理员

1、熟悉所在商品部门的商品名称、产地、厂家、规格、用途、性能、保质期限；

2、遵守超市仓库管理和商品发货的有关规定，按作业流程进行该项工作；

3、掌握商品标价的知识，正确标好价格；

4、熟练掌握商品陈列的有关专业知识，并把它运用到实际工作中；

5、搞好货架与责任区的卫生，保证清洁；

6、对顾客挑选后、货架剩余商品进行清理并作好商品的补充工作。


任职资格：

1、高中以上学历；

2、有大型商场或超市工作经验者优先；

3、品貌端正，热爱零售行业，吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有很强的敬业精神和良好的心理素质；

4、具备简单的计算机操作技巧，了解商品分类和存储知识；

5、能够胜任繁重的体力工作，能适应中夜班调休安排。

合肥同琪商贸有限公司

1、负责仓储中心的日常经营管理；

2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作；

3、库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划；

4、配合电商运营、图片视频制作、不定期参展等事宜。


任职资格：

1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业，女士优先；

2、2年以上物流仓储工作经验，熟悉仓储业务流程，了解熟悉电商运营优先;

3、具有较强的执行力和计划落实能力；具良好的沟通协调能力；

4、熟练驾驶机动车者优先考虑。

5、良好的沟通、分析能力及团队合作精神，工作认真，责任心强。

安徽乐活现代农业发展有限公司

1、负责仓储中心的日常经营管理；

2、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装、发货运输和记账等的日常工作；

3、库存的控制、管理和分析，及时提出补货计划；

4、配合电商运营、图片视频制作、不定期参展等事宜。


任职资格：

1、大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业，女士优先；

2、2年以上物流仓储工作经验，熟悉仓储业务流程，了解熟悉电商运营优先;

3、具有较强的执行力和计划落实能力；具良好的沟通协调能力；

4、熟练驾驶机动车者优先考虑。

安徽乐活现代农业发展有限公司

负责产品包装、贴标、打包及发货工作，确保货物准确无误地按要求包装并及时发出；
任职资格：
身体健康，手脚麻利，工作勤快，服从管理，能够配合加班 有较强的工作执行力，踏实肯干即可。

合肥心远精密机械制造有限公司

安徽、合肥、马鞍山、南京、扬州、泰州、镇江、盐城就近安排分拣员:综合薪资6000一7500(上班时间:月休4天，12小时)底薪(1716)+出勤补贴(312)+生活补贴(150)+绩效薪资(336)+职级补贴(100一700)+计件薪资(预计2300一3500元)每月站点有单王奖评选，最高可获得375元。白班理货:综合薪资5500一6000(上班时间:月休4天，12小时)底薪(1716)+出勤补贴(312)+生活补贴(150)+绩效薪资(420)+职级补贴(100一700)+计件薪资(预计2200元一3200元)水产站员:综合薪资5800一7000(上班时间:月休4天，12小时)水产薪资变更:底薪(1716)+出勤补贴(1267)+生活补贴(150)+绩效薪资(2286)+职级补贴(300一1200)+班长补贴(252)+岗位补贴(420)职级设定3个级别t1300t2800t31200班长补贴，是水产班长才有夜班理货:综合薪资6100一6600(上班时间:月休4天，12小时)底薪(1716)+出勤补贴(312)+生活补贴150+绩效薪资(420)+职级补贴(100一700)+计件薪资+夜班补贴(655.2元)。理货&水产兼职18元/小时，根据站点排班

厦门才盛人才服务有限公司

1、产成品入库：每日根据车间填制的产成品入库单、核对产品编码、名称、批次、班次、以及状态、并按排好产成品周转人员将产品摆放在指定位置，同时依据产成品入库单编制产成品入库明细表；

2、产成品出库：根据客户需求、销售订单等发放、领用产成品、同时与销售人员、质检人员作好相互沟通、发什么批次、以及状态产成品、准备好相关资料如检测报告、色板等，办理好相关手续，凭客户签收的送货单编制产成品出库明细表；

3、编制产成品出入库明细表，及时报送至各相关部门为相关部门决策提供数据支持、每月当日产成品出入库明细表在当日5点之前发送；

4、金碟云系统录入产成品出库单据、并核对产成品入库单据录入是否正确、且与每月产成品进销存报表数据核对是否一致；

5、编制每月产成品装费明细表、按产成品装卸费明细表所列项目填写完整、尤其运输车辆车牌号、装卸数量等；

6、每月月底进行产成品盘存、出现账实不符及时查找原因以利于今后工作的改进；


任职资格：

1、本科学历，化工、物流管理、计算机专业或在制造业同岗位工作经验1年以上；

2、熟悉办公软件，系统流程操作；

3、包吃住，购买五险一金；

合肥科拜尔新材料股份有限公司

任职资格：

1. 具备1-3年及以上仓库管理相关工作经验，熟悉仓库日常运营流程，有仓库管理经验者优先。

2、熟练掌握物资收货及出入库流程，能准确核对物资名称、规格、数量、型号，确保收发物资与单据一致。

3. 具备规范的仓库整理能力，能根据物资特性、用途分类存放，合理规划货位，做到物资摆放整齐、标识清晰、易于存取，做好防潮、防火措施

4. 具备精准的库存盘点能力，能定期完成库存盘点工作，编制盘点报告。熟练使用Office办公软件，能独立完成台账登记、出入库单据录入、报表编制，具备数据统计与分析能力。

工作内容：

1. 负责物资入库验收，核对供应商送货单、采购订单，检查物资的数量、规格、质量、包装等，确认无误后办理入库手续，张贴物资标识。

2. 负责仓库物资的日常整理、摆放，根据物资特性合理规划货位，定期检查物资存放情况，做好防潮、防火措施，确保物资完好。

3. 定期库存盘点（每日小盘点、月末大盘点），核对账实数据，记录盘点差异，分析差异原因，上报上级并配合完成差异处理，编制盘点报告。

4. 准确登记仓库台账，及时更新物资出入库信息、库存数量，确保台账清晰、准确，与系统数据、实际库存一致。

合肥登安保安服务有限公司

1. 每日作业前按规范完成叉车安全检查，检查制动、灯光、液压、轮胎、电瓶、货叉等，确认设备正常方可上岗，发现故障立即上报，严禁带病作业。

2. 负责厂区原材料、半成品、成品、托盘的装卸、转运、堆垛、上架、出库装车工作，严格按照出入库单据核对货物型号、数量，避免错装、漏装、破损。

3. 规范堆码货物，做到摆放整齐、稳固，不超载、不偏载，保持仓库通道、消防通道畅通，配合仓库做好5S现场整理。

4. 作业完成后清洁叉车车身，及时给电瓶叉车充电，做好车辆日常养护；配合维修人员完成定期保养，做好叉车使用、故障登记。

5. 严格遵守厂区叉车安全操作规程，转弯鸣笛、限速行驶，禁止载人、单叉作业、急加速急刹车，规避货物倾倒、车辆碰撞风险。

6. 装卸过程中发现货物破损、短缺、超重等异常情况，第一时间上报仓管或车间主管，留存现场信息。

7. 配合仓库盘点、货物移位、空托盘回收、周转器具整理等辅助工作，完成上级安排的其他转运相关临时任务。

任职资格：

1. 1-3年工作经验，持有有效特种设备叉车操作证，熟练驾驶叉车，具备仓库高位堆垛实操经验。

2. 熟悉货物装卸、仓储堆货流程，能看懂出入库单据，细心稳重，责任心强。

3. 熟悉叉车基础安全检查与简单保养知识，有安全意识，无违规操作事故记录。

4. 服从管理，能配合车间、仓库排班，吃苦耐劳

合肥科拜尔新材料股份有限公司

主要负责招聘管理、人事管理、社保管理、员工关系、文化建设、党建建设

1、新员工的入职、劳动合同签订、培训及制作培训内容；

2、员工的离职管理，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;

3、建立员工档案，根据公司要求组织人员参加外部培训，并对人员证书进行有效管理；

4、人员招聘，定期根据公司需求参加政府组织的或团体性质的招聘会；

5、熟悉KPI考核，协助领导制定不同岗位的考核方法，对公司员工进行绩效考核；

6、负责招聘网站及招聘渠道的维护；

7、及时了解公司各项目的开展及进展情况，每日进行员工工作情况总结，统计各项目的劳动力成本，每周或定期与财务、仓库进行各项目成本的核算；

8、承担部分政策型工作，涉及人事项目的政策申报，涉及劳动部门的数据、材料申报；

9、企业文化建设，负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

10、与上级政府党委定期沟通开展党建工作；


11、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括配给、清点、维护、登记等。


任职资格：

1、大专以上学历，人力资源专业或人力资源从业经验者优先；

2、沟通能力强，责任心强，性格开朗，与人友好。

安徽省康宇水电机械成套设备有限公司

1、具备国家认可的大学专科及以上学历；

2、专业要求：学前教育、早期教育、儿童心理学、幼儿发展与健康管理专业；教育学类、体育学类、音乐与舞蹈学类、美术学类相关专业。（特别优秀者可放宽专业限制）；

3、年龄40周岁及以下（1986年2月28日及以后出生）；

4、具有幼儿园带班工作经验优先（需提供相关证明）；

5、具备幼儿园教师资格证；

6、需服从公司园所分配。
该岗位属于东新人才公司劳务派遣岗位，工作地点为瑶海区各公办幼儿园。

合肥东新人才发展有限责任公司

1、主导执行质量计划的实施和控制,促进品质提升
2、主导处理客户投诉与产品/人员质量改进,推动内部产品/人员质量改善，确保客户满意
3、主导跟进质量数据分析和报告,确保产品质量达到既定的标准和要求
4、主导推动标准制定及检验过程管理,有效解决产品/人员品质问题,促进产品/人员品质提升

比亚迪股份有限公司

汽车

职责范围：

1、配合主机厂同步设计汽车玻璃及其总成产品，提供电子数据，图纸以及其它设计文件；

2、负责完成报价资料的消化，出具报价消耗清单；进行技术评审，同客户技术交流，编制产品报价技术方案；

3、负责按技术标准及进度要求进行产品的同步设计，含技术交流、建数模、出二维图纸等；

4、负责组织设计评审并输出设计评审检查表、问题点清单、DFMEA、DVP、特殊特性清单等；

5、负责技术资料向制造部移交，对试制产品进行设计状态确认；

6、负责量产前所有的设计变更确认及发放；

7、参与客户装车技术评判，制定整改措施并跟踪落实；

岗位要求：

1、理工科专业本科及以上学历，3年及以上相关经验；

2、具备三维软件（UG/CATIA等）操作能力，包含3D建模及2D图纸绘制；

3、具备一定英语能力优先；

福耀玻璃工业集团

机械/制造