苏州机电工程主管
机电工程主管是负责管理和监督机电设备安装、维护和维修工作的负责人。他们负责制定并执行机电设备的维护计划，监督设备的安全运行，以及解决设备故障和问题。机电工程主管需要协调机电工程团队的工作，安排人员和资源，确保工程项目按时且符合质量标准完成。此外，他们还需要与其他部门协调合作，如工程设计部门、生产部门等，以确保设备安装和维护工作与全面的生产流程保持协调一致。机电工程主管还需要确保团队成员遵守相关环境、健康和安全法规，保持安全的工作环境。因此，机电工程主管需要具备扎实的机电工程知识和丰富的管理经验。
薪酬概览
平均月薪
¥19400
中位数 ¥16000 ｜ 区间 ¥15400 - ¥23300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
42.9% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 9 | 100% |
热招职位
1.设备状态管理：参与编制与汇总年度机械设备检修大纲，审核与汇总月度检修计划；机械设备设施的新增、报废、闲置及变更，备品备件申报和台账管理。
2.设备运行管理：负责机械设备及备件的日常使用监管与运行情况分析管理；督导机械设备事故/故障的整改过程，闭环跟踪整改措施的执行与效果。
3.制度执行监督：跟踪监督机械设备点检执行情况及相关设备管理制度的落实情况。
4.技改与创新：参与机械设备的技术改造与创新项目，推动技术优化与效率提升。
1.参与编制机电安装施工组织设计和施工方案，参与项目技术交底和安全技术交底工作，对施工现场技术管控全面控制。
2.参与组织编制机电安装质量计划，及时解决施工存在的技术问题，对机电安装质量通病制定有效措施，协调解决与土建总包方、监理、业主等各种技术质量问题。
3.参与设计院就机电方面的设计进行充分地协商和论证，对机电方面的设计方案进行技术和经济可行性分析，对不合理的设计内容进行优化，提出合理建议。
4.参与审查设计院机电方面的施工图纸，提出审查意见，熟悉设计意图.施工工艺.操作规程和工程质量验收标准及国家和地方的有关规定。
5.参与审查机电施工计划，做好工程质量及工期进度的管理，有效控制施工成本，确保工程质量及进度按预期计划完成。
1.参加图纸会审及设计交底，掌握施工规范、验收标准和操作规程，安排施工任务，做好分部分项工程的施工技术交底工作。
2.参与所建工程的施工进度计划的编制，并对施工进度实行控制。
3.参与准确、快速的对施工建筑物放线，并能清晰、准确的向其他施工人员提供结构及控制尺寸，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。
4.参与全过程的施工质量管理工作，做好分项工程的自检，参加技术复核工作，做好隐蔽工程的验收及记录。
5.参加工程施工项目标施工现场勘探、测量、施工组织和现场交通平安防护设置等详细任务，组织班组完成暂时设备修筑等工程义务，对施工中有关问题实时处理，向上申报并保证施工进度。
6.参加班组技术交底、工程质量、平安生产交底、操作办法交底。严守施工操作规程，严抓质量，确保平安，担任对新工人上岗前培训，教育催促工人不违章功课。
产品技术员6000-10000元/月
1.负责顾客间的技术洽谈，顾客签订技术协议，做好新产品的询价工作；
2.负责新产品的实现策划，制定工艺方案；
3.完成工艺文件的编制和工装图纸的设计；
4.指导车间按工艺进行生产和过程记录，对首件锻件生产技术支持；
5.负责项目策划、项目管理、技术攻关，专利标准撰写及成果推广应用。锻造等材料加工相关专业
水电安装施工员面议
机电.给排水.暖通安装专业应届机电大学毕业生,及有相关经验的专业人员，能吃苦耐劳,对工作有责任心，肯学习有上进心。（本公司专业从事给排水，电气，消防，通风，空调，智能化等工程安装，安装项目有住宅，厂房，综合楼，学校，泵站，地下管廊，地铁站等）
船舶监理（江苏）15000-18000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
船舶建造监理项目，地点：江苏工期：1~2年，岗位：船体/轮机/电气专业监理工程师要求：监理工作经验至少3年以上，工作服从安排，长期出差上岗时间：7月下旬或8月上岗符合条件可以直接加V 19129350741
水处理总工艺师面议
该职位是为华德宝环保科技中心水处理项目招聘。
1、担任华德宝水处理总工艺师；
2、熟悉水处理各种工艺方法，能够解决水处理工程中发生的工艺问题；
3、了解国内水资源状况，能独立带队做水处理工艺设计；
4、7年及以上污水/纯水处理、给排水工程、市政工程、膜处理、项目验收等实际工作经验。
5. 至少最近3年在部门经理、项目负责人、或设计负责人等岗位任职。在设计院或大中型水处理公司担任技术经理或项目技术负责人者优先；
6. 面试时，请提供一些从事项目的实际文件7、本科及以上学历，环境工程、给排水、市政工程、化工、工程设计等相关专业8、有工程师中级职称9. 英语口语佳者优先。 职位职责：熟悉水处理各种工艺方法，能独立承担水处理工艺设计，当前任务是完善以饮用水为目标的瑞典Josab水处理设备。需要解决的关键问题：——针对中国不同地区的水源，为Josab水处理设备采取补充工艺措施，达到饮用水标准——设计流动水的絮凝工艺后期会增加工业废水设备生产项目。
项目工程部经理面议
1、全面负责本部门的各项日常工作；
2、负责本部门各种工作流程和制度的制定；
3、负责本部门人员的工作分配及考核评估 ；
4、负责工程部各项工作的审核及总体协调。
5、参与公司重大决策；
6、制定高端技术解决方案。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械类专业；
2、 接受过管理类相关培训；
3、十年以上项目管理、工程技术、团队管理相关工作经验；
4、熟悉5、良好的沟通协调能力、团队建设管理能力。
1、分析理解底盘产品（转向、制动、悬架）系统需求、软件需求，软件架构，软件详细设计等文档，理解软件测试计划；
2、分析理解测试需求与对象（代码或者功能），设计不同测试阶段的测试用例（白盒或者黑盒）；
3、使用工具对模型或者代码进行静态分析，整理提供报告；
4、使用工具对模型或者代码进行单元测试，提供测试报告；
5、根据软件集成计划，设计软件集成测试用例，执行软件集成测试，提供测试报告；
6、分析各种网络通讯，诊断，软件刷写等规范，设计测试用例并执行，提供测试报告；
7、在工作过程中，熟悉测试工具，提高自动化覆盖率，提出改善意见；
8、参与产品需求、系统设计和程序代码的评审工作，并提出改进意见；
9. 参与公司测试能力提升、员工技能培训等工作。
1、独立负责游戏核心系统与中型玩法的测试全流程，输出测试方案、用例与问题闭环报告；
2、梳理系统核心逻辑与服务端规则，识别功能异常与分支漏洞，保障核心玩法稳定性；
3、参与测试流程优化，落地标准化测试规范，解决测试中的常见问题并沉淀经验；
4、配合研发、策划团队验证修复方案，跟进版本测试，保障交付质量。