薪酬概览
平均月薪
¥12500
中位数 ¥0 | 区间 ¥9800 - ¥15100
数据来源:谈职全网11份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
81.8% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
7月新增岗位
5
对比上月:岗位新增4
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 1 | 100% |
热招职位
1、组织、参与市场开发工作,进行市场调研与分析;
2、结合公司产品情况开发新客户;
3、组织协助完成产品国际注册及产品上市;
4、完成药品出口销售任务,包括但不限于客情维护、订单跟进;
5、客户拜访的接待。;
6、其他领导交办的事务;
手机外贸业务员7000-150000元/月
加入我们公司,您将获得:
1、愉悦、开放、平等的工作氛围,身边同事多是通讯行业资深优秀从业者,您将获得思维和技能的快速成长;
2、全世界各地拜访当地优秀企业家的机会,顺便实现你环游世界的梦想.
3. 参加每年欧洲,美国,香港的行业展会,与行业买家近距离的接触机会,提升自己销售能力的同时也能更快地获得成交大客户.
4. 入职后有专业的产品和外贸技巧培训,团队leader 带领, 让你更快的提升自己各方面的外贸能力! 我们需要您:
1、英语听说读写流利,有外贸智能穿戴、音频类工作经验2年以上;
2、能熟练运用办公软件,会制作PPT;
3、对外贸销售有诚挚的热情,您未来5年愿意为此努力奋斗的事业;
4、有开拓新客户的能力,能承受销售业绩的压力。
5、有通信行业工作经验和客户资源优先,公司主要产品为手机/ 儿童手表/ 其它穿戴设备. 我们希望您:乐观开朗,有职业操守,善于沟通,不玻璃心,踏实可靠。我们的待遇:底薪+ 销售提成(根据以往我们公司销售薪水10K-100K不等,完全看个人业务能力)我们的工作时间:周一到周五:9:00-18:00 周六: 9:00-12:00 工作地点:深圳市龙华新区腾龙路淘金地电子商务孵化基地展滔商业广场E座810(上塘地铁站A出口200米)Team leader介绍:通讯行业外贸业务工作经验10+年以上,美国留学MBA,个人销售业绩销售额连续五年过亿,友好可撩,愿意将多年的外贸经验分享给愿意加入团队的小伙伴们!We want you!!
外贸业务员面议
一、你可以享受到:
1.优厚的薪酬,底薪3000 + 提成(销售额*3% )+ 月、季、年度业绩奖,包住。
2.按国家法规规定的社保;
3.享有国家法定节假日带薪休假;
4.良好的发展空间和平台;
5.优美的工作环境、愉快的工作氛围、人性化的管理;
6.学习型组织,赚钱的同时,能力迅速提高。
二、你的工作是:
1.在阿里巴巴等网络平台开发新客户,引导销售,争取订单;
2.回复各种客户询盘,处理客户提出的产品、报价、货运等各个业务方面的疑问;
3.维护现有老客户,开发新客户;
4.整理客户资料,并适时对客户进行回访;
5.定期根据上级要求,更新相关平台资料;
6.配合出货人员及时、准确无误的将货物送达客户;
7.按照公司领导要求完成其他相关性工作;
三、你需要具备:
1.英语流畅,有较强的英语听说读写能力,英语专业优先。
2.熟悉Office 软件及其它办公软件,熟悉阿里巴巴平台者优先录用;
3.积极的心态,好的性格与人品,有极强责任心,敢于挑战自己,喜欢赚钱。
4.喜欢与人沟通、有团队合作精神,强有力的执行能力。
5.热爱销售行业,立志做外贸销售精英;如果符合以上要求者请将简历发至:tlxzhp@126.com
外贸总监15000-20000元/月
1、本科以上学历,具有3年以上外贸业务开拓经验+2年以上业务部门(不下于3人)管理经验;有LED灯具行业产品客户开发与管理经验优先考虑。
2、英语熟练,听说读写要流利,能自如用英语与客户交流。
3、精通国际贸易的实务及操作流程,擅长销售,熟悉电子商务及相关网络和展会推广。熟练国内及国外b2b网站的操作及搜索。
4、具备较强的市场分析及判断能力,熟悉外贸各项工作流程,并具有开拓海外市场的经验;
岗位职责:
1、制定外贸团队的销售目标的销售预测,目标分解及销售计划,确保完成团队的销售任务,制定每个月开发新客户的数量指标,并跟踪该指标的完成情况;
2、收集市场信息,为公司产品开发、价格定位提供依据;
3、建设和管理外贸团队,包括对团队成员的培训,考核,激励等;
4、主持与客户间的相关项目商务谈判,跟进客户关系的维护工作,提高客户满意度;
5、服从工作安排,及时完成公司其他工作任务。注:外贸总监底薪+高提成+公司配专车+带薪年假+分公司入股机会
属于贴合事业部:在贴合事业部经理领导下开展相关业务工作。入职要求:1:从事过LOCA液态光学胶类产品销售,有一定的产品基础知识。2:服务意识强,3:具备良好的沟通能力。4:持C1以上驾照一年以上。您好:如果您对此职位感兴趣,请把您简历投到我司hm8008@ca33.cn 我司会第一时间同您联系。
深圳业务员5000-10000元/月
1、协助业务经理完成各项外贸销售任务,2、负责充分利用平台与资源,进行外贸业务的开拓与开展,3、维护客户关系,做好市场相关的各项业务事宜4、提供良好的售后服务5、及时对客户的各项资料与销售业绩资料进行整理汇总,按要求跟客户核对账目,提交相应的报告材料6、其他相关工作等
商务专员面议
1、负责产品出入库;
2、负责统计产品的销量和销售额;
3、合同管理;
4、其他。
岗位要求:
1、熟悉ERP系统操作;
2、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;
3、良好的沟通、协调及执行能力,善于观察分析;
4、耐心细致,有责任心,具有保密意识。
业务跟单3000-5000元/月
1.跟踪每张订单的生产并将货品顺利的交给客户,收回应收回的款项。
2、指挥装卸人员要轻拿轻放,尽可能地避免产品相互碰撞和磨擦;3.同新、旧客户保持联系增加沟通,了解客户所需。4.接收客户的投诉信息,并将相关的信息传递到公司的相关部门。5.掌握、了解市场信息,开发新的客源。6.做好售后服务。男女不限,年龄26-35岁
【深圳】B端销售+入职缴纳六险一金+无责底薪(J34230)
工作职责
你将享受到:
1、无责底薪4-6K+提成6%~25%+餐补,综薪15000+,TOP员工4万+(补贴均不在底薪内)+各类节日福利;
2、六险一金,入职当月缴纳社保公积金,同时每年提供一次健康体检,另特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧;
3、入职配备笔记本电脑,入职3年以上员工,可以向公司申请贷款买房;
4、清明、端午、中秋、五一、国庆等节假期正常休息;
5、舒适的办公环境,公司自己的写字楼;
6、奖金丰厚(月TOP奖、季度销售团队奖、进步最快新人奖、员工奖等)+年终奖等;
【你将负责到】
1、负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;
2、通过各种媒介,寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案;
3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化;
4、预约并拜访客户,为客户现场提供专业的产品演示和解决方案,积极提升客户体验;
5、分析市场和行业发展信息,为销售部门提出建设性的市场拓展方案;
6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象;
7、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系;
8、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。
任职资格
任职资格
【我们希望你】
1、大专及以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣;
2、专业不限,市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先;
3、熟练使用office办公软件,如Word、Excel、PPT等;
4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;
5、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;
6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。
工作职责
工作职责
你将享受到:
1、无责底薪4-6K+提成6%~25%+餐补,综薪15000+,TOP员工4万+(补贴均不在底薪内)+各类节日福利;
2、六险一金,入职当月缴纳社保公积金,同时每年提供一次健康体检,另特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧;
3、入职配备笔记本电脑,入职3年以上员工,可以向公司申请贷款买房;
4、清明、端午、中秋、五一、国庆等节假期正常休息;
5、舒适的办公环境,公司自己的写字楼;
6、奖金丰厚(月TOP奖、季度销售团队奖、进步最快新人奖、员工奖等)+年终奖等;
【你将负责到】
1、负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;
2、通过各种媒介,寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案;
3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化;
4、预约并拜访客户,为客户现场提供专业的产品演示和解决方案,积极提升客户体验;
5、分析市场和行业发展信息,为销售部门提出建设性的市场拓展方案;
6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象;
7、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系;
8、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。
任职资格
任职资格
【我们希望你】
1、大专及以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣;
2、专业不限,市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先;
3、熟练使用office办公软件,如Word、Excel、PPT等;
4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;
5、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;
6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。
1.支持业务部门的人力资源管理,包括招聘、培训、绩效管理等;
2.推动公司文化和价值观的落地,提升员工归属感;
3.协调跨部门合作,确保人力资源政策的有效执行;
4.关注员工体验,提升员工满意度和 retention 率。
一、岗位核心职责
1. 全流程产品开发与迭代:独立完成公司产品从需求分析、开发、测试到上线的全流程工作,覆盖前后端功能实现与持续优化 。
2. 用户体验与系统性能提升:负责后端服务(Java/Python/Go等)与前端应用(Vue/React等)的开发与优化,完成数据库设计、性能调优及接口封装,保障系统整体性能与用户体验。
3. AI 业务落地与系统优化:搭建多 Agent 协作系统,设计并维护可复用 Skill,将 AI 能力融入真实业务流程;从模糊需求出发,完成需求拆解、方案设计、MVP 定义与落地,持续优化系统效率、安全稳定性及业务 ROI 。
4. 跟踪AI研发相关前沿技术(大模型应用、AI编程工具迭代、AI Agent、RAG等),结合业务场景引入创新方案,解决研发过程中的复杂技术难点,推动研发效率与系统质量双提升。
5. 参与技术团队的协作交流,分享AI驱动研发的实践经验,协助完善团队工程规范、研发流程及技术沉淀。

