薪酬数据运营深圳文案
新媒体运营需求量小

深圳文案

文案是指通过文字创作来传达信息、营造氛围、推广产品或品牌的工作。文案工作涉及广告、宣传、市场营销等领域,需要具备优秀的文字表达能力、创意思维和对受众的深刻理解。文案内容可以包括广告语、宣传口号、产品介绍、品牌故事等,旨在吸引目标受众的注意力、引发共鸣,促使其产生购买或行动的欲望。文案工作通常需要与设计师、市场人员、客户等密切合作,将创意与营销需求结合起来。作为文案创作者,需要灵活运用文字艺术,深入了解目标受众的需求和心理,创作出独具魅力和影响力的文案作品。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 山东省
  • 安徽省
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  • 湖北省
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  • 广西壮族自治区
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  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10700

中位数 ¥9500 | 区间 ¥8600 - ¥12800

数据来源:谈职全网41份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

58.5% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
82¥11500¥6800
88
142¥8600¥3900
85
69¥10200¥7100
85
41¥10700¥5700
80
34¥8600¥2200
78
28¥7600¥1700
71
22¥6400¥1000
69
60¥7400¥2600
68
27¥8300¥1800
68
17¥8300¥3800
64

市场需求

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6月新增岗位

41

对比上月:岗位新增10

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届26
59.1%
1-3年14
31.8%
3-5年2
4.5%
不限经验2
4.5%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

文案岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地文案的招聘、薪资和就业数据。

#3 上海
4.8%82 个岗位
#4 北京
4%69 个岗位
#5 成都
3.5%60 个岗位
#6 襄阳
2.6%44 个岗位
#7 深圳
2.4%41 个岗位
#8 苏州
2%34 个岗位
#9 石家庄
1.7%30 个岗位
#10 重庆
1.6%28 个岗位
#11 南京
1.6%28 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

1.对于热血动漫的设定与叙事有深刻理解。

1.负责在研剑来IP单机游戏的文案策划工作,包括但不限于剧情构思、角色设定、任务设计等;

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3.与团队成员紧密合作,确保文案内容与游戏设计理念相契合;

4.协调跨部门资源,推动文案在游戏开发中的有效实施;

5.不断优化文案质量,提升玩家体验,助力游戏成功上市。

资深文案策划

深圳学历不限1年以下

1.作为主文案设计以星象、塔罗牌、学园为主题的轻竞技游戏的世界观架构搭建与世界氛围塑造;

2.负责文案设定所引申出的场景、角色、道具的美术需求设计及后续美术表现的整体方向把控和效果跟进;

3.为系统、功能和玩法设计提供符合世界观设定、符合项目整体调性与风格的美术需求设计。

互联网渠道运营岗(短险)

深圳学历不限1-3年

1、渠道合作管理:负责抖音、小红书、第三方经纪等线上渠道对接、洽谈、续约与关系维护,持续优化合作政策与渠道结构。
2、渠道日常运营:负责渠道产品上架、活动落地、投流配合、素材及链路优化,保障日常业务正常投产。
3、数据复盘提效:跟进流量、转化、保费、成本、继续率等核心数据,定期复盘漏斗问题,输出优化方案,提升渠道产出与利润水平。
4、合规与流程管理:落实线上销售合规要求,把控宣传与引流风险,沉淀渠道运营SOP,实现标准化管理。
5、目标达成:承接公司年度/季度业务指标,跟进行业及竞品动态,持续优化渠道策略。

UE微恐轻动作项目-资深内容运营

深圳学历不限1年以下

1.负责游戏内容营销模块的规划与执行,承接产品阶段、版本节奏与平台环境,制定阶段性内容方向、传播主题、栏目规划与发布节奏;

2.负责官方传播内容的创意策划与内容生产,把产品卖点、角色、玩法、世界观、版本活动等内容转化为适合官方表达的图文视频内容及包装方案;

3.统筹内容项目从创意到落地的全流程,把控内容表达、平台包装、传播节奏与产出质量,并协同相关团队及外部合作方推进执行;

4.关注内容数据、用户反馈、平台趋势与社区舆情,复盘传播效果,沉淀可复用的方法论,持续提升内容传播效率、账号影响力与品牌辨识度。

零售运营总监/高级总监(J19944)

深圳学历不限1年以下

1、根据战略,制定事业部零售发展战略、确定经营方针和政策、规划产品体系、落地业务部署,主导零售运营体系搭建与优化,对事业部核心零售工作进行跟踪检核与结果评估,确保战略目标有效落地;

2、统筹产品上市零售全链路,协调跨部门资源推动策略转化,确保产品从规划到终端执行的全流程闭环;

3、规划年度零售营销日历及方案,管控促销执行与 ROI,对终端转化结果负责;

4、零售数字化:引入零售管理系统、巡店工具、客流分析系统,利用数据优化排班、补货及促销策略;探索AI在零售端的应用(如智能导购、虚拟试用)。

5、建设和发展项目运营团队,计划、指导、协调、控制和激励项目的业务开展,培训培养人才梯队,营造良好团队氛围;

产品运营经理(用户运营)

深圳学历不限1-3年

1. 分析用户画像,基于用户特征和生命周期设计分层运营策略,优化触达和转化路径,实现转化率提升。
2. 整合App,电话,企微和线下业务团队等各类渠道,设计营销方案和策略,实现产品用户增长和使用粘性提升。
3. 统筹月度增长营销活动,梳理权益,流量和产品策略,为月度增长目标负责。
4. 协同市场,产品,算法和数据团队,推动多元化的用户增长策略和能力落地。

腾讯营销-商业化产品运营

深圳学历不限1年以下

1. 负责企业微信链路在微信广告的产品解决方案输出和提供运营服务,打造标杆案例和沉淀行业运营方法论;

2. 围绕企业微信的形态链路、平台能力迭代、线索管理和行业预算引入等打造能力,助力企业微信商业化收入目标达成;

3. 了解各行业使用企业微信的经营模式与营销诉求,结合企业微信能力帮助客户更好的进行商业推广,整理及提炼行业需求,推动产品功能迭代;

4. 擅长跨团队合作,联合行业、中台、平台和市场等合作方,提升企微的行业市场覆盖率和市场声量。

1.负责三角洲行动国服内容传播类活动的游戏内落地,包括但不限于内外部热点话题挖掘及应用等方向;

2.负责长期的内容传播类素材和游戏机制的规划和排期,保证全年各节点的内容传播类活动的效果,持续有新鲜感;

3.负责和策划对齐合作活动的资源和机制落地,保证活动的落地趣味性高;

4.负责和宣发对齐合作活动的传播概念,保障活动的外网讨论度和传播度高。

1.负责三角洲行动国服世界观衍生类活动的游戏内落地,包括但不限于叙事衍生、人物弧光打造、衍生资源投放等方向;

2.负责世界观衍生类活动的长期规划,进行资源规划、年度活动等落地排期;

3.负责和策划对齐合作活动的叙事内容、资源和机制落地,保证活动符合三角洲世界观背景且落地趣味性高;

4.负责和宣发对齐合作活动的传播概念,保障活动的外网讨论度和传播度高。

OEM市场运营专家

深圳学历不限1年以下

1.操盘负责喜茶OEM新品等新品类项目,结合产品卖点、品牌调性,策划线上+线下整合营销全案,跟进方案落地执行,打造爆款新品;

2.敏锐捕捉市场热点及行业趋势,洞悉市场机会与用户需求,找到营销新增长点,结合节日节点策划活动提升门店销售;

3.研究行业内优秀营销打法,总结提炼并结合喜茶品牌优化升级新活动形式。

浏览器运营经理

深圳学历不限1年以下

包括以下方向:
方向一:用户增长运营

1、负责浏览器用户增长运营策略,重点提升预装用户激活率、使用频次与留存率;

2、设计并运营浏览器内用户增长活动,如新用户激励、任务体系、使用引导活动等,提升用户转化与活跃;

3、结合浏览器核心使用场景(搜索、信息流、导航等)策划运营策略,提升核心功能使用率;

4、运营浏览器内用户触达渠道,如Push、弹窗、消息中心等,提升用户回访与使用深度;

5、基于用户行为数据进行分析与复盘,持续优化增长策略。基于产品的核心价值,搭建和完善用户运营相关体系,提升用户留存及各项转化,完成产品DAU、用户时长、活跃频次等深度活跃指标;

方向二:商业化运营

1、负责浏览器的商业化方向挖掘,为功能收入负责;深挖用户场景,持续探索和构建面向用户的商业化解决方案;

2、基于大盘流量分析,量化媒体资源价值,深度挖掘可商业化变现流量,制定合理流量分配策略,综合提升商业化潜力;

3、 基于整体商业化转化路径分析,建立详细漏斗模型,通过流量调度、转化优化、算法调优等策略,推进流量精细化运营,提升ROI,对ARPU、ECPM等指标负责;

方向三:内容运营

1、负责全网热点/重要节点的多场景全流程运营;

2、根据重要节点、热点事件制作专题,支撑精品内容建设,为用户提供可信、全面的内容服务;

3、协同内外部团队沟通,不断优化业务流程,能够准确预判重大事件并采取相应措施;

4、盯紧各领域热点事件,通过热点事件运营,为用户提供优质内容体验、达成各项业务指标。

1、对接综金产品方,在产品部门支持下,开展渠道的产品宣导、培训;
2、牵头综金业务推动,负责业务规划、模式落地,赋能机构打粮食;
3、做好总分沟通,确保业务目标达成,总结推广成熟模式经验;
4、领导安排的其它工作。