汕头质量管控
质量管控是指通过一系列措施和流程来监督、控制和改进产品或服务的质量水平。质量管控的职位需要负责制定质量控制标准、规范和流程,并监督其执行。他们需要负责沟通和协调与供应商、生产部门和客户之间的质量问题,确保产品或服务符合相关法规和标准。同时,质量管控的职位也需要负责进行质量问题的调查和分析,制定改进计划,并监督其执行,以确保公司的产品或服务达到高质量标准。该职位需要具备较为扎实的质量管理和问题解决能力,同时需要与团队成员和其他部门进行良好的协作。
薪酬概览
平均月薪
¥6800
中位数 ¥7300 | 区间 ¥5400 - ¥8100
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月:岗位新增22
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 30 | 100% |
热招职位
生活教师(宿舍管理员)/物业管理4-5K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
职位要求:
招:男、女宿管(女性生活教师35-50岁优先)
1、严格督促住宿学生执行所在学校的《内宿生管理制度》;
2、督促住宿学生整理内务,清洁宿舍、楼梯,走廊,督促住宿学生下楼上课,晚上考勒查房清点登记住宿人数。
3、监督不让住宿学生使用仟何大功率用电器,严禁学生违规用电;
4、防火、防盗、防止住宿学生破坏公物,防止住宿学生打架闹事;
5、若住宿学生生病,要及时通报班主任或学生处,重大病情及时告之家长并及时送医院治疗;
6、要常巡查,发现设备设施需维修的、需更换的,要及时上报总务科维修/更换;
7、周日晚至周四晚在校内宿(周末轮值);
8、执行领导交办的其他事项。
初中道德与法治教师(骨干教师)7-9K/月
到岗时间: 2026-09-01
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元,班主任月薪8000-12000元,副科教师月薪5500-8000元),小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上,班主任月薪7000-9000元);
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训;
3、所有教师每年至少一次薪资普调;
4、学校免费提供食宿,协助解决配偶工作和子女入学;
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年);
6、提供专业的培训机会;
7、九年级道法教师优先考虑。
初中地理教师(骨干教师)7-10K/月
到岗时间: 2026-09-01
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元,班主任月薪8000-12000元,副科教师月薪5500-8000元)2、小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上,班主任月薪7000-9000元)
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训。
3、所有教师每年至少一次薪资普调。
4、学校免费提供食宿,协助解决配偶工作和子女入学。
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)
6、提供专业的培训机会
初中生物教师(应届生)7-9K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1、初中教师7万-13万/年(主科教师月薪6500-10000元,班主任月薪8000-12000元,副科教师月薪5500-8000元)2、小学教师5万-9万/年(主科教师月薪5000元以上,班主任月薪7000-9000元)
2、应届优秀毕业生正式上岗前提供2-3个月跟岗培训。
3、所有教师每年至少一次薪资普调。
4、学校免费提供食宿,协助解决配偶工作和子女入学。
5、按照国家规定给个人办理社保(应届生需工作满一年)
6、提供专业的培训机会
小学科学教师10-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
岗位要求
本科及以上学历,具备国家规定的相应任职条件,985/211院校毕业生、硕士研究生优先,同时接收部分优秀应届毕业生;
教师要求40周岁以下,并且有2年以上的教育教学工作经历,初高中教师有备考经验优先,贯通班教师要有创新探究精神,专业精湛且视野开阔。
小学数学教师(青年教师)8-12W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.全日制本科及以上学历,热爱教育事业,认同我校办学理念,具备良好的教师职业道德素养、专业知识水平、心理素质和教育教学技能
2.持有相应学科教师资格证及普通话合格证书
3.教学功底扎实,课堂高效,能激发学生学习兴趣,具备独立设计个性化教学方案的能力
4.责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作精神,愿意持续学习与自我提升
初中英语老师(骨干教师)10-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
应聘条件:
中小学教师:具有全日制师范类本科以上学历,有教学经验者优先,应聘教师须具备国家规定的任职条件,身心健康,外貌端庄,年龄在50周岁以下(条件优越者年龄可适当放宽)。
急招初中语文教师(青年教师)10-18K/月
1.能吃苦耐劳、很强的事业心、具有很强的团队精神;
2.性格开朗,为人处世热情大方,有亲和力,品格和行为能做孩子们的楷模;
3.必须自备手提电脑一台,自主学习愿望强烈,不断自我超越;
4.在精通本学科教学的同时,兼有书法、奥数、主持、体育、器乐、科技、剪纸等传统技艺等特长者优先。
5、身体健康,无传染性疾病
6、 学历:
往届:全日制本科以上、有相应教师资格、五年以上民办学校教学工作经验,有初三带班经验,男40周岁以下,女35周岁以下。(学科带头人、省市评优课获一等奖者年龄可放宽)
请符合条件并有意加盟我校的教师,将个人简历(含近照、身份证、学历学位证、教师资格证、职称证等复印件)发送至邮箱1054836665@qq.com。经初审合格者,我校将电话通知面试(含笔试和试讲)。联系方式:李校长 18029526132
初中物理教师9-12K/月
到岗时间: 2026-08-20
(一)初中科任教师
1、师德高尚,热爱学生,身体健康,五官端正,年龄45岁以下,能适应寄宿制学校的工作要求,组织纪律性强;
2、能至少签约1年(两学期);
3、初中教师须具备本科以上学历,具有3年或以上教龄(语文、数学、英语教师须有5年或以上教龄)。学校一般不招收应届毕业生,但具有卓越的管理才能和良好的课堂控制能力者除外;
4、普通话标准流利,表达能力强,三笔字优秀,提分方法多样;上课充满激情,控堂手法高明,幽默感与亲和力强;
5、应聘成功可立即上岗。
(二)住校生生活老师及其他员工
1、遵纪守法,品行端正,身体健康,服从安排;
2、责任心强,能吃苦耐劳,关爱学生;
3、具有高中以上学历,特殊情况万行教师人才网可适当放宽;
4、性别不限,年龄在45周岁以下;
5、有相关工作经验者优先。
福利待遇
1、教师工资年薪8万—20万。
2、生活老师月薪2500元、帮厨月薪:2300元、大厨月薪4500元、保安月薪2200元、司机月薪:3400-4000元,保洁员月薪:2000元。
3、干部、优秀毕业生工资面谈。
4、免费提供食宿,优惠照顾子女就读本校。
5、试用期3个月(只万行教师人才网试用人不试用工资),期满后根据本人意愿购买社保。
应聘办法
科任教师招聘流程:职位申请→投递简历→网上(或电话)交流→相约面试→查验证件(身份证、毕业证、教师资格证、岗位职称证等)→笔试(中考试卷)→命题试讲(指定课题、限时备课、试讲时间约15分钟)→面谈签约(双向选择,合则签约)。
生活老师及其他员工招聘流程:工作申请→网上(或电话)交流→相约面谈→来校登记→初审材料(审核证件,如身份证、身体健康证明等)→现场试工→通知体检(须去正规医院万行教师人才网体验并开具健康证明)→再审签约(双向选择,合则签约)。
科任教师招聘流程:职位申请→投递简历→网上(或电话)交流→相约面试→查验证件(身份证、毕业证、教师资格证、岗位职称证等)→笔试(中考试卷)→命题试讲(指定课题、限时备课、试讲时间约15分钟)→面谈签约(双向选择,合则签约)。
生活老师及其他员工招聘流程:工作申请→网上(或电话)交流→相约面谈→来校登记→初审材料(审核证件,如身份证、身体健康证明等)→现场试工→通知体检(须去正规医院体验并开具健康证明)→再审签约(双向选择,合则签约)。
初中物理教师10-16W/年
1.本科(含)以上在职教师或应往届毕业生,年龄35岁以下。
2.特级教师、市级以上学科带头人、骨干教师,年龄可放宽至45岁。
3.热爱教育事业,身体健康,品行端正,爱岗敬业。
4.具有扎实的教学基本功,普通话水平二级甲等以上,计算机水平国家二级以上,英语四级以上。
5.在校期间,获专业奖学金、优秀学生干部、党员优先考虑。
6.报名应聘者需准备身份证、毕业证、学位证、计算机、英语、普通话等级证书、教师资格证等相关证件。
初中数学教师(急急)9-12W/年
到岗时间: 2026-08-20
1、具有对应学科的相关资格证;
2、全日制二本以上,三年以上工作经验;
3、身体健康、无不良嗜好。
(一)基本要求
1.普通话流利,仪态端庄,无色盲色弱,无残疾,无传染性疾病;女生身高1米55以上,男生身高1.65以上;
2.学生党员、院系、班级学生干部和有各类艺术、体育等特长的学生可酌情优先考虑;
3.对地域有限制者,请勿投递简历。
二、招聘程序:
学校发布信息→学生报名→学校筛选→学校招聘小组筛选面试→确定人选。
初中语文老师7.5-11K/月
到岗时间: 2026-08-26
1、政治素质好,热爱教育事业,有较强的事业心、责任心,品行端正。
2、有相应的教师资格证、毕业证等相关证件。
3、年龄要求:55周岁以下。
招收少量优秀应届毕业生