泉州IT运维
IT运维(Information Technology Operations)是指负责管理、维护和支持组织的IT基础设施和系统的活动。IT运维人员负责确保网络、服务器、数据库和应用程序的稳定运行,及时解决技术问题和故障。他们监控系统性能、备份数据、更新软件、处理安全漏洞等任务,以确保系统安全和稳定。此外,IT运维人员还负责设备部署、配置和维护,以满足组织的业务需求。他们通常需要具备良好的技术和沟通能力,能够快速响应和解决技术问题,确保组织IT系统的高效运行。IT运维在现代企业中扮演着重要的角色,对于业务的持续性和成功运营至关重要。
薪酬概览
平均月薪
¥9000
中位数 ¥7400 | 区间 ¥7200 - ¥10700
数据来源:谈职全网12份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
58.3% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
32
对比上月:岗位新增8
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 7.7% |
| 1-3年 | 5 | 19.2% |
| 3-5年 | 8 | 30.8% |
| 不限经验 | 11 | 42.3% |
热招职位
阀门技术经理4000-6000元/月
1、 生产管理:负责组织安排车间的日常生产活动,确保生产任务按时、按质、按量完成。
2、 人员管理:对员工进行管理,包括岗位需求发布、面试、入职、岗位培训、工作分配等。
3、 质量控制:产品质量要求的确认及监督生产各工序质量,所有进料物料的检验确认,采取措施确保产品符合质量要求。
4、 设备维护:安排设备的日常维护和保养确保设备正常运行。
5、 成本控制:关注生产中的产品成本,合理制定加工工艺及人员安排,采取措施降低生产成本。
6、 安全管理:确保车间的安全生产,落实安全制度和措施。
7、 流程优化:不断改进生产流程,提高生产效率和效益。
8、 物料管理:负责原材料、半成品的管理和控制。
9、 车间现场规划,现场布置需按生产工艺进行规划,节约生产流程过程中产生
消防技术经理4000-5500元/月
1、 生产管理:负责组织安排车间的日常生产活动,确保生产任务按时、按质、按量完成。
2、 人员管理:对员工进行管理,包括岗位需求发布、面试、入职、岗位培训、工作分配等。
3、 质量控制:产品质量要求的确认及监督生产各工序质量,所有进料物料的检验确认,采取措施确保产品符合质量要求。
4、 设备维护:安排设备的日常维护和保养确保设备正常运行。
5、 成本控制:关注生产中的产品成本,合理制定加工工艺及人员安排,采取措施降低生产成本。
6、 安全管理:确保车间的安全生产,落实安全制度和措施。
7、 流程优化:不断改进生产流程,提高生产效率和效益。
8、 物料管理:负责原材料、半成品的管理和控制。
9、 车间现场规划,现场布置需按生产工艺进行规划,节约生产流程过程中产生
1、主导客户的数字化咨询诊断,深挖数字化转型需求,定制行业领域解决方案;
2、主导数字化项目,聚焦在产、供、销领域的业务调研、解决方案设计、方案汇报、等售前、交付工作主导及统筹;
3、编写核心方案并演示,解答复杂技术问题,推动项目落地。
小学英语教师(优秀教师)10-14W/年
到岗时间: 2026-09-01
1.热爱教育事业,身体健康,品行端正,积极向上,关爱学生,乐于合作,有奉献精神;
2.具备本岗位要求教资,持有高级中学教师资格证优先;
3.有小学英语教学经验优先;
4.本科以上学历,取得学士、硕士及以上学位的海归优先;
5.国内重点师范大学毕业优先;
6.英语口语流利,能用双语教学者及优秀毕业生优先。
高中地理教师(青年教师)10-15W/年
招聘条件:
1.思想品德端正,身心健康,性格开朗阳光,善于做学生思想工作,沟通能力强,团队协作精神好,有教育情怀;(年龄一般在35周岁以下,部分优秀者年龄可在40周岁以下)
2.各类综合性大学、师范大学的往届、应届本科毕业生或研究生(综合性大学毕业生可选择相关或相近学科投档);特聘部分退休优秀高中管理干部和教师(具体工作和薪酬面议)。
3.具备教师资格证(教师资格证可以放宽到录用后两年内取得教师资格证)。
高中物理教师18-30W/年
到岗时间: 2026-07-15
一、招聘对象
1.应届及往届优秀本科、硕士、博士毕业生;
2.各省市名师、骨干教师、学科带头人;
3.海外归国优秀本科、硕士、博士毕业生;
4.重点师范院校毕业生、奥赛教练、具有学校教育教学经历、能有效组织教学等应聘者优先。
二、应聘条件
1.爱党爱国,遵纪守法,品行端正;无违纪、违法记录。
2.赞同学校办学理念,有志于投身教育事业,具有良好的职业操守和较强的事业心、责任感及奉献精神。
3.有大局观念,集体意识、服务意识和团队合作精神强;有较强的协作沟通能力;服从组织工作安排。
4.具有相对应学科及相应层次的教师资格证,具备岗位所需的理论知识、专业素养和业务能力,能独立承担各项教育教学工作任务。
5.身心健康,性格开朗;普通话水平二级乙等及以上。
高中化学教师18-30W/年
到岗时间: 2026-07-15
一、招聘对象
1.应届及往届优秀本科、硕士、博士毕业生;
2.各省市名师、骨干教师、学科带头人;
3.海外归国优秀本科、硕士、博士毕业生;
4.重点师范院校毕业生、奥赛教练、具有学校教育教学经历、能有效组织教学等应聘者优先。
二、应聘条件
1.爱党爱国,遵纪守法,品行端正;无违纪、违法记录。
2.赞同学校办学理念,有志于投身教育事业,具有良好的职业操守和较强的事业心、责任感及奉献精神。
3.有大局观念,集体意识、服务意识和团队合作精神强;有较强的协作沟通能力;服从组织工作安排。
4.具有相对应学科及相应层次的教师资格证,具备岗位所需的理论知识、专业素养和业务能力,能独立承担各项教育教学工作任务。
5.身心健康,性格开朗;普通话水平二级乙等及以上。
软管车间管理员6000-8000元/月
1. 负责新一软管车间设备的日常维修工作,确保设备正常运行,减少因设备故障导致的生产停滞。
2. 对车间的生产工具进行定期检查和维护,保障工具的可用性,提升生产效率。
3. 监控车间设备的运行状态,及时发现潜在问题并进行预防性维护,降低设备故障率。
任职要求:
1. 具备扎实的维修技能,熟悉各类维修工具和设备的操作。
2. 拥有丰富的设备维修经验,能够快速准确地诊断和解决设备故障。
3. 掌握良好的沟通能力,以便与车间员工有效交流,及时了解维修需求。
4. 具备较强的责任心,对待工作认真负责,确保车间设备稳定运行。薪资待遇:6000-8000工作地址:南安市美林街道溪洲村开元58号
IE工程师(6天8小时)6000-7000元/月
岗位内容:
1、负责SOP的制作及修改,生产人力表、生产流程图、生产制程问题的分析与解决生产作业方法及流程的持续改进;
2、要有对电子工艺制程经验及对生产作业指导工艺有基础扎实的功底;
3、标准工时、标准产能;工艺优化,人力配置调整,生产效率提升;
4、人力产能、附料评估,成本核算,工装治具改善;
5、设计优化工厂布局、物流路径,推动自动化升级。岗位要求:
2、熟悉办公软件,熟练系统软件操作3、主动学习能力强,毅力强,沟通应变能力强,有一定的抗压能力4、熟练IE七大手法
对讲机维修员(包吃住+13薪)4000-8000元/月
一【岗位职责】1、负责生产线上故障机的维修;
2、根据生产要求提报维修报表,分析故障原因并及时反馈生产改进;
3、协助产线生产工艺改进,并建立实施标准化流程;
二【岗位要求】1、有电子专业;
2、至少2年以上对讲机维修工作经验;
3、熟悉综合测试仪、扫频仪、示波器等仪器;
4、有较强创新意识和独立解决问题的能力,性格开朗、做事认真、有条理,责任心强,工作效率高;
三【薪酬福利】1、薪酬:4000元/月-5000元/月+加班费另算(具体薪资面议)2、福利:a、缴纳工伤险及商业意外险;b、满勤奖200元/月;c、提供免费住宿,设有福利性食堂及餐补;d、入职每满1年即可享有工龄工资(1年100,5年封顶);e、年终13薪,带薪假日,绩效考核;f、日常团建活动及各节假日福利等。上班时间:8:00—12:00 13:30—17:30
仓管(包吃包住+薪资8000-12000元+奖金)8000-12000元/月
1. 负责货物运输配送工作,确保货物安全及时送达。
2. 具备开发客户的能力,拓展业务渠道。
3. 能够有效管理团队,带领团队达成工作目标。
4. 展现出强大的执行力,高效完成各项工作任务。
任职要求:
1. 持有相应驾驶证,熟练掌握送货开车技能。
2. 身体素质良好,能吃苦耐劳。
3. 性格开朗,善于沟通交流。
4. 具备较强的客户开发能力与团队管理能力。
5. 拥有出色的执行力,能迅速响应并落实工作安排。薪资福利:薪资待遇为8000-12000元/月,包吃包住,设有奖金,享有年底双薪,提供五险一金,还有满勤奖。工作地点:驻非州、菲律宾、马来西亚、俄罗斯、乌滋别克斯坦,一年回国3-5次,一次12天。
1.负责数字化项目全流程统筹管理,制定项目计划、分配资源、管控进度与质量;
2.负责统筹产品开发工作,结合应用架构需求制定开发方案,审核技术选型、核心代码及测试方案;
3. 负责产品运营策略制定,统筹用户反馈收集与分析,主导产品功能优化迭代规划并推动落地;
4.负责运维体系搭建与统筹管理,建立系统监控、故障处理及版本更新机制;
5.承接应用架构落地需求,协调开发与运维资源匹配实施计划。
1、负责公司ERP及相关信息系统的日常运维;
2、负责及时跟进业务部门的需求变更,优化信息系统的使用;
3、负责编写相关需求文档、配合开发进行功能测试、编写培训文档并对用户进行各种培训;
4、协助IT负责人支持集团多家公司各类ERP系统的项目调研、实施、各模块操作使用流程优化、用户培训、日常使用支持及系统的权限管理、数据备份等运维工作。
5、负责参与制定ERP与各系统软件集成方案的编写


