泉州副厨
副厨通常是在一家餐厅或酒店厨房里工作的厨师之一,负责协助主厨进行食材准备、烹饪和菜肴制作。副厨需要有丰富的烹饪经验和技能,能够按照标准食谱制作出高质量的菜肴,并对厨房卫生和安全进行监督。副厨还需协助管理食材采购和库存管理,确保厨房设备的维护和清洁,并指导新入职厨师学徒。在主厨不在时,副厨可能还需要负责指挥整个厨房团队并确保菜肴的出品质量。副厨需要具备团队合作精神、高效的工作能力以及在压力下保持冷静的能力。这份工作要求有热情和耐心,以及对食品和烹饪的热爱。
薪酬概览
平均月薪
¥7200
中位数 ¥7000 | 区间 ¥6000 - ¥8300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月:岗位新增9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 18.2% |
| 3-5年 | 5 | 45.5% |
| 5-10年 | 2 | 18.2% |
| 不限经验 | 2 | 18.2% |
热招职位
烘焙糕点师5500-7500元/月
1. 凭借在烘焙连锁店5年以上工作经验及烘焙食品工业生产组1-2年工作经历,独立承担产品研发工作。
2. 深入了解市场需求和行业趋势,不断创新烘焙产品,提升产品竞争力。
任职要求:
1. 拥有丰富的烘焙连锁店工作经验,其中在烘焙食品工业生产组具备1-2年工作经历。
2. 具备独立研发产品的能力,能够根据市场需求和公司定位,开发出新颖且受欢迎的烘焙糕点。
磁灶+活泼汝店长1w¥5000-10000元/月
一个月试用期,有试用期店长工资,试用期过后转正式工资,有责任心,和团队共进退,并懂布置和安排店内导购工作,两个月内熟悉产品知识,懂得下单和监督售后服务。
你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才,不妨加入我们,一起在luckin coffee的平台创造出你真正的价值!
在luckin coffee门店工作的你不用担“薪”,你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦,最重要的是人才不该也不会被埋没!
岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作;
3、针对店面主要损耗产品重点管理,降低损耗;
4、员工管理:包括但不限于人员招募、培训、发展等;
5、对外沟通协调,包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食;
7、突发事件处理。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、接受轮班制工作;
3、具备优秀的服务意识,团队管理能力,抗压能力强,高效的执行能力及问题处理能力;
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
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岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作;
3、针对店面主要损耗产品重点管理,降低损耗;
4、员工管理:包括但不限于人员招募、培训、发展等;
5、对外沟通协调,包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食;
7、突发事件处理。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、接受轮班制工作;
3、具备优秀的服务意识,团队管理能力,抗压能力强,高效的执行能力及问题处理能力;
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
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岗位职责:
1、 品质管理:确保店面员工,按照公司产品SOP标准出餐;
2、 与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务;
3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作,包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划,固定资产管理等工作;
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食;
5、店长安排的其他工作。
任职资格:
1、 大专及以上学历,一年以上团队管理经验;
2、 接受轮班制工作;
3、 优秀的沟通协调能力,高效的执行能力,抗压能力强,具备优秀的客户服务意识。
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岗位职责:
1、 品质管理:确保店面员工,按照公司产品SOP标准出餐;
2、 与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务;
3、 协助店长做好门店的整体运营管理工作,包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划,固定资产管理等工作;
4、制作和提供品质如一的饮品和轻食;
5、店长安排的其他工作。
任职资格:
1、 大专及以上学历,一年以上团队管理经验;
2、 接受轮班制工作;
3、 优秀的沟通协调能力,高效的执行能力,抗压能力强,具备优秀的客户服务意识。
1、根据公司政策制定本店商务政策、销售目标、市场占有率、客户满意度、品牌建设、业务拓展、开发和培养人才等方面的政策,制定业务计划和激励措施以达成公司目标
仓库管理员(五险一金)3800-4200元/月
1. 负责仓储日常管理工作,确保物资存储有序、收发准确。
2. 严格把控物资出入库流程,做好相关记录与数据统计。
3. 熟练运用进销存管理系统,对仓储数据进行精准分析。
任职要求:
1. 具备三年以上仓储管理经验,优秀应届毕业生亦可。
2. 精通仓储进销存管理,熟悉仓库管理流程及各类报表。薪资福利:月薪3800-4200元,包含基本工资与加班工资,公司提供五险一金,还有包吃包住、带薪培训、晋升空间、法定节假日、团建活动、工龄奖等优厚福利。
高中政治教师(骨干教师)15-30W/年
到岗时间: 立即到岗
招聘条件:
1.思想品德端正,身心健康,性格开朗阳光,善于做学生思想工作,沟通能力强,团队协作精神好,有教育情怀;(年龄一般在35周岁以下,部分优秀者年龄可在40周岁以下)2.各类综合性大学、师范大学的往届、应届本科毕业生或研究生(综合性大学毕业生可选择相关或相近学科投档);特聘部分退休优秀高中管理干部和教师(具体工作和薪酬面议)。
3.具备教师资格证(教师资格证可以放宽到录用后两年内取得教师资格证)。
文员4000-8000元/月
1. 负责物料清单(BOM)的整理与更新
2. 协助完成生产计划数据录入及核对
3. 支持采购与仓储部门的数据对接 任职要求
2. 熟悉办公软件操作,具备基础数据处理能力
3. 具备良好的沟通能力与责任心
注塑调机师傅10000-12000元/月
1. 负责卫浴产品注塑调机工作,确保生产流程顺畅与产品质量稳定。
2. 进行工艺参数调试,优化生产效率并提升产品合格率。
任职要求
1.五年以上卫浴注塑调机经验,踏实肯干。
2.精通工艺调试、产品瑕疵整改
