薪酬数据教育培训琼海行政教务
教育行政需求量小

琼海行政教务

行政教务是指负责学校行政管理和教务工作的部门或岗位。行政教务的主要职责包括制定和落实学校的行政政策和规章制度、组织教学计划、安排教职员工的工作任务和教学安排、监督学生的学习行为和学业进展、管理学生档案和考试成绩、协助教师进行教学评估和课程改进、组织教育教学活动和学术交流等。行政教务人员需要具备出色的组织、协调、管理和沟通能力,以及丰富的教育教学经验和相关法律法规的了解。他们在维护学校正常秩序、促进教学质量和学生发展方面发挥着重要作用,是学校教育教学的重要支撑力量。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 江苏省
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  • 海南省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 贵州省
  • 甘肃省

平均月薪

¥4000

中位数 ¥3500 | 区间 ¥3000 - ¥5000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
44¥8700¥6800
84
39¥7400¥2600
83
22¥8900¥3200
82
11¥10100¥2000
81
30¥7400¥1700
78
31¥7000¥3900
73
17¥6500¥1600
72
9¥5100¥1300
68
12¥7400¥1600
67
12¥8600¥3800
66

市场需求

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10月新增岗位

14

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

抱歉,岗位需求趋势暂无数据

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不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
15.4%
不限经验11
84.6%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

行政教务岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地行政教务的招聘、薪资和就业数据。

#45 新乡
0.9%6 个岗位
#46 昆明
0.9%6 个岗位
#47 淄博
0.9%6 个岗位
#48 乌鲁木齐
0.9%6 个岗位
#49 琼海
0.8%5 个岗位
#50 烟台
0.8%5 个岗位
#51 廊坊
0.8%5 个岗位
#52 赣州
0.8%5 个岗位
#53 咸阳
0.8%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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教育培训类高薪榜单

热招职位

大堂接待(博鳌亚洲论坛文化旅游区)2000-2999

琼海本科及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:女
婚况要求:不限婚况

1、形象气质佳,沟通能力强,具有亲和力2、英语四六级优先3、熟练运用基本电脑办公软件4、1~2年酒店前台经验优先


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急聘琼海中支(筹)财务部经理4000-4999

琼海本科及以上5-10年

到岗时间:不限
性别要求:女
婚况要求:不限婚况


    泰康人寿保险股份有限公司海南分公司琼海中心支公司(筹)现面向海南保险行业招募有志之士,共赴筹备、开疆拓土。成就你自己,也成就我们共同的未来!
岗位要求:

1、全日制本科以上学历;

2、3年以上财务主管级以上职位工作经验;

3、中级会计师及以上职称;

4、有较强的抗压能力和工作责任心;

5、品貌端正、为人正直。

6、有保险业经验者优先。

岗位职责:

1、主持编制中支费用预算,并按预算执行监督和管控职能,确保良好的预算执行率;

2、组织并参与本单位的会计核算、有价单证管理、财务档案管理,统筹安排本部门工作并对重点工作项目进行审核;向分公司计财部和支公司总经理室提供分析报告,为公司决策提供参考;

3、组织进行各业务系列的业务收入、支出数据、系统往来保单与财务数据的核对,严格审核公司日常费用支出原始单据和相关手续,并负责其他负债、收支的核算处理;编制、上报银行存款余额调节表;

4、加强支公司资金和资产管理,保证资产和资金的安全合理运用;

5、负责与分公司计财部和中心支公司各部门及外单位的信息沟通、交流及协调;

6、中心支公司税务管理;

7、负责中支各项重大经营活动的财务监督工作,并向总经理室及时反馈各项重大财务事项;

8、主持部门日常行政工作,传达、监督执行公司各种政策和规范;分解和部署部门绩效任务,并对部门内部人员的工作进行指导、督促、考核与评价。

薪资待遇:

1、基本薪资=职位工资+职级工资+福利补贴;

2、五险一金(按工资实际数缴纳);

3、企业年金;

4、奖金:年终奖及各种奖金奖励方案;

5、福利:午餐补贴、高温/防寒补贴、法定假日福利及其他福利;

6、每年多次泰康各类培训。



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弱电工程师4000-4999

琼海大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况

1、公司局域网的搭建及计算机软硬件的安装、调试;
2、公司计算机系统防病毒管理,安全管理,数据备份;
3、公司服务器系统规划,系统安装、调试、维护(域服务器、DNS服务器、邮件服务器、文件服务器等);
4、维护常用办公设备(计算机、打印机、传真机等),电话正常运转及维护及送修等日常工作5.计算机或IT相关专业,大专或大专以上学历;
6.良好的沟通、协调能力,有强烈的责任感和事业心,工作认真、细致,富有团队精神并能做好网络管理的服务工作。
7.负责公司水暖设备的日常维护、检查与故障排除;


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活动执行员(工作地点博鳌金湾)4000-4999

琼海学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
活动执行员工作内容:按要求组织执行策划活动招聘要求:音乐美术类人才―2名         舞蹈类人才―2名         体育类人才―2名男女不限,年龄20―-30 有较强组织能力及表演能力。


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会计(琼海)4000-4999

琼海学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况

1、大专以上学历,工作认真,做事细心有责任2、有会计工作经验1年以上3、工作地点可服从调配


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土建主管2000-2999

琼海学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况


    
1、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;

2、熟悉施工现场工作流程和环节,了解市场工程造价信息及材料信息;

3、富有责任心、事业心及团队合作精神。



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天来泉养生俱乐部-人事文员2000-2999

琼海大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历(有工作经验者优先);
2、两年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用


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仓库主管/仓库管理员4000-4999

琼海大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况

1、3年以上库管工作经验,具备一定的管理能力优先考虑;
2、具备较好的沟通表达能力、协调能力,责任心强;
3、具备出苦耐劳的优秀品质。


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教务管理(行政)8-15W/年

杭州本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

应聘基本条件

1.品行端正,遵纪守法,热爱职业教育事业,身心健康;

2.全日制本科及以上学历;

3.持有高中或中职教师资格证书;

4.硕士研究生学历、拥有相关从教经验者优先;


报考流程

1.报名截止时间:2026年6月22日

2.报名投递
将个人简历+应聘登记表打包(文件夹命名:姓名+应聘学科),发送邮箱:235663551@qq.com简历需注明学习经历、从业履历、各类证书及获奖情况,应聘登记表在文末扫码下载。

3.面试考核
初审通过人员由校方统一通知面试,现场核验身份证、学历证、教师资格证原件;面试考察专业学识、授课能力、语言表达、综合素养等。

4.体检与录用
面试合格人员至三甲医院体检(体检费用自理,参照浙江教师资格体检标准),体检达标后签订劳动合同,正式入职。

咨询顾问、教务3000-10000元/月

重庆本科及以上经验不限

1. 负责客户咨询与需求分析,提供专业解决方案  
2. 协调教学资源,保障课程顺利开展  
3. 参与市场活动策划,提升品牌影响力  任职要求  
1. 本科及以上学历,教育/管理类相关专业  
2. 具备良好的沟通能力与客户服务意识  
3. 熟悉市场推广流程,有教务或营销经验者优先  工作时间  周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00

初中教务干事5-6K/月

哈尔滨硕士及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

一、人才理念:
我们敬畏教育、潜心育人,珍视教育初心,助力教师成长。诚邀热爱教学、精研善教的同仁携手,在这里享有优厚保障与清晰发展路径,在教研淬炼中提升本领,以匠心育人,共筑优质教育未来。

二、工作描述:

1、对内管理工作:落实教学常规、统筹教学活动,贴合初中生身心发展特点推进初中教学工作提质。负责课程表编排与调整,贴合初中课程标准优化教学安排;跟进初中各年级课堂教学情况,收集师生教学反馈,协助教研组开展初中专项教研活动;统筹初中教材、教辅资料的征订、发放与管理,规范初中教学档案、学生学业成绩的分类留存与分析;完成初中教师教学工作量核算、教学质量评估;对接初中各班主任、学科教师,协调解决初中教学过程中的衔接问题,保障初中教学秩序顺畅。

2、对外管理工作:落实上级部门的工作要求,上报教学计划、教学质量分析、教研成果相关数据等材料,传达相关通知并组织落实。


三、任职资格:

1、 学历学识:硕士研究生及以上学历,学习成绩优异,具备扎实的专业功底及相关专业知识储备;

2、 能力素养:沟通表达流畅,善于统筹协调与内外对接,工作积极主动、责任心强,执行力佳,综合素质全面;

3、专业优先:师范院校相关专业优先,熟悉教育教学及行政办公相关工作者优先,持有教师资格证者优先。

我们深耕教育沃土,搭建多元成长通道与教研提升平台,助力每一位教育从业者深耕育人之路、实现专业进阶,携手守护学子成长,共筑高品质教育。

教务干事兼物理实验员5-7K/月

惠州大专及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-22

岗位职责:

1.负责日常教学巡课、推门随堂听课全覆盖督查工作,巡查各班级课堂到岗情况、教师上课规范情况、学生课堂纪律风貌。

2.整理规范教学督查简报,定点通报任课教师履职、课堂仪容仪表、教学作息执行、课堂突发异动等真实情况。

3.针对违规教学行为,予以通报并跟踪闭环复核,联动教研组做好常态化教学教风管控,保障全校课堂规范有序运行。

4.协助教务主任开展日常教务管理工作,包括课程表编制、调整,教学计划落实、跟踪,确保教学活动有序推进。

5.协助组织学科各类教学活动,如公开课、示范课、教研研讨会、月考/期中/期末考的考务安排(考场布置、试卷分发与回收、成绩统计辅助等)。

6.完成教务处交办的其他教务管理相关工作,做好各类教务数据汇总核对、月度季度专项报表合规上报,配合各类教学专项检查资料兜底筹备。

7.负责物理实验室的日常管理,保持实验室整洁、有序、安全,严格执行实验室安全管理制度,定期检查水电、仪器设备安全,排查安全隐患。

8.负责物理实验仪器、器材、药品的采购申请、验收、登记、保管、维护与维修,建立仪器设备台账,做到账物相符,合理调配仪器资源,避免浪费。

9.配合物理教师开展实验教学工作,提前准备实验所需的仪器、器材、药品等,协助教师调试实验设备,指导学生正确使用实验仪器,规范操作流程。

10.负责实验过程的辅助监督,及时纠正学生不规范操作,保障实验安全,协助教师处理实验过程中的突发故障。


11.实验结束后,指导学生整理实验器材、清理实验台面,负责实验废弃物的规范处理,做好实验室使用记录、仪器使用记录。

12.协助教师开展实验教学研究、学生实验竞赛辅导等相关工作,参与实验室建设与改进,提出合理化建议。

13.完成上级领导安排其他临时性工作。

任职条件:

1.大专及以上学历,物理相关专业(物理学、应用物理学、物理教育等)优先,具备扎实的物理专业基础知识。

2.有教务管理、物理实验教学辅助相关工作经验者优先。

3.具备较强的事务处理能力、沟通协调能力和执行力,能高效完成各项工作。

4.掌握物理实验原理与操作方法,能熟练使用各类物理实验仪器,具备仪器维护、故障排查的基本能力,具备基本的安全防护意识和应急处理能力。

5.具备良好的文字功底和数据统计能力,能熟练使用Office办公软件。

6.身体健康,责任心强,细心严谨,有耐心,热爱教育事业,具备良好的职业素养和团队协作精神。