秦皇岛美术主教
美术主教是教会内的一种职位,通常在天主教和东正教教会中出现。他们负责监督并管理教会内的艺术和装饰,包括教堂的壁画、雕塑、装饰品和其他艺术作品。美术主教通常需要在艺术史和宗教仪式方面有深厚的知识,并且需要对教会传统、圣经故事和宗教符号有深入的理解。他们在设计和选择教堂装饰品时需要尊重教会的传统,并且在一定程度上也表达当代的宗教理念。美术主教也可能负责指导艺术家和工匠,确保他们的作品符合教会的宗教要求和审美标准。这一职位的人员通常需要传达教会的理念和价值观,同时通过艺术作品来激励和启发信徒。
薪酬概览
平均月薪
¥6200
中位数 ¥6000 | 区间 ¥4400 - ¥8000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
12
对比上月:岗位减少22
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 6 | 18.2% |
| 不限经验 | 27 | 81.8% |
热招职位
1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。
负责储能产品制工艺审查,以保证产品正确性、可装配性、一致性、稳定性;
结合IPD流程,在产品生产定型阶段对产品问题关闭率、工艺文件齐套性和准确性进行统计及跟踪;
负责新产品开发配线表编制、线束设计开发及产品测试作业指导书编制 ;
结合国家或行业标准,编制工艺工作相关规范标准;
负责产品新开发物料的检验与验证;
负责产品测试平台及装置的开发;
负责解决产品制造环节及现场运行电气问题导致故障排查与解决;
负责产品委外制造工艺管理,产品制造技术管理,与产品研发及其他部门的沟通。
初中美术教师(名优教师)10-18W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
*名优教师岗位要求*:
1.本科及以上学历,专业对口,持初中教师资格证,年龄不超过50周岁;
2.有三年及以上初中任教经验;
3.有担任过教研组长或奥赛教练且在全省比赛中获得过奖励经历的优先考虑;
4.教研能力强,有课题研究成果;
特级教师、地级市以上骨干教师或高级以上职称者优先考虑。
美术教师5-7W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、小学教师:具有师范类大专毕业水平,并有教师资格证;
2、初中教师:具有师范类本科毕业水平,并有教师资格证;
3、学科专业对口,普通话达标,有事业心?,善于交流与合作;
4、有两年以上教育教学经验,在同等条件下优先录用;
5、年龄在20-45岁,身体健康。
待遇:基本工资加绩效工资(面议)。
应聘流程:
应聘者填发送其个人简历到学校邮箱dfsyxx999@163.com或直接电话联系报名,学校根据提供的材料进行初选,入围者学校再通知参加笔试、试教、面谈、签协议,然后根据应聘老师的综合素质择优录用。
高中美术教师10-20K/月
到岗时间: 2026-08-25
一、高中各科教师
1.全日制本科及以上各类院校应往届毕业生;
2.具有相应学科的教师资格证。
二、高中各学科中青年骨干名师
1.教龄八年以上,年龄不超过40周岁;
2.高中至少教过两轮毕业生,且至少有一轮是担任重点班的教学(年段全部编平衡班的不作本要求);
3.三年班主任工作经验或担任年段长、备课组长或教研组长;
4.所带班级教学质量突出,收到各种表彰。
三、清华北大、部属师范院校师范类优秀毕业生。
小学美术教师(专家名师/学科带头人/骨干教师)30-50W/年
到岗时间: 2026-08-18
1、领军人才/专家名师
岗位要求:
▷ 在国内外知名大学毕业,获得硕士研究生及以上学历;
▷ 年龄45岁以下,身体健康;
▷ 具有正高级职称或取得中小学特级教师称号,经省、市教育部门评定的名教师或在教育教学、教研、教师培养等方面取得突出业绩者;
▷ 有小学毕业班工作经验者优先;
▷具有优秀的沟通能力和服务意识,认同我校办学理念,愿意在学校长期发展。
2、学科带头人
岗位要求:
▷ 国内外知名大学毕业,硕士研究生及以上学历,相关专业;
▷ 年龄40岁以下,身体健康;
▷ 具有8年以上小学教育教学工作经历或副高职称;教育教学业绩突出,获得市级以上优秀教师称号;
▷ 有小学毕业班工作经验者优先;
▷ 具有优秀的沟通能力和服务意识,认同我校办学理念,愿意在学校长期发展。
3、优秀青年教师/骨干教师
岗位要求:
▷ 国内外知名大学毕业,硕士研究生及以上学历,相关专业;
▷ 年龄35岁以下,身体健康;
▷ 具有3年以上小学教育教学工作经历或中级职称;教学业绩较突出,具有发展潜力;
▷ 有小学毕业班工作经验者优先;
▷ 具有优秀的沟通能力和服务意识,认同我校办学理念,愿意在学校长期发展。
高中美术教师(骨干教师)15-24W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,热爱教育事业,品行端正,遵纪守法,具有良好的职业道德。
2.具有相应学科的教师资格证和普通话等级证
3.高考复读部教师必须要有高三教学经验。
(二) 优秀在职教师
45周岁以下(特别优秀者可适当放宽) ,本科及以上学历,市级或以上政府部门或教育行政部门评选的优秀教师、优秀班主任等荣誉获得者优先。
(三) 满足以下条件之一的教师可免试
1.近五年来获省、市级骨干教师证书;
2.具有副高级以上职称:
3.曾获地市级及以上党委政府或教育行政主管部门授予的优秀教师、学科带头人、名师、教学能手、优秀班主任、青年教师优秀专业人才,
4.近五年参加地市级及以上优质课评选、教学技能比赛、基本功比武(赛)获得一等奖以上
小学美术教师(青年教师)5-6K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1、岗位职责:
负责小学美术教学工作,熟悉教学计划,钻研思博课程质量
标准,认真做好备课、上课、作业批改及辅导工作,同时完
成教研组安排的任务。
2、任职要求:
有教师资格证,及相关专业
有教学经验,骨干教师、学科带头人可适当放竞学历要求
热爱教育事业,认同思博文化。
初中美术教师(专家名师/学科带头人/骨干教师)20-40W/年
到岗时间: 2026-08-18
1、领军人才
岗位要求:
▷ 在国内外知名大学毕业,获得硕士研究生及以上学历;
▷ 年龄45岁以下,身体健康;
▷ 具有正高级职称或取得中小学特级教师称号,经省、市教育部门评定的名教师或在教育教学、教研、教师培养等方面取得突出业绩者;
▷ 有广东省中考经验者优先;
▷具有优秀的沟通能力和服务意识,认同我校办学理念,愿意在学校长期发展。
2、学科带头人
岗位要求:
▷ 国内外知名大学毕业,硕士研究生及以上学历,相关专业;
▷ 年龄40岁以下,身体健康;
▷ 具有8年以上中学教育教学工作经历或副高职称;教育教学业绩突出,获得市级以上优秀教师称号;
▷ 有广东省中考经验者优先;
▷ 具有优秀的沟通能力和服务意识,认同我校办学理念,愿意在学校长期发展。
3、优秀青年教师
岗位要求:
▷ 国内外知名大学毕业,硕士研究生及以上学历,相关专业;
▷ 年龄35岁以下,身体健康;
▷ 具有3年以上中学教育教学工作经历或中级职称;教学业绩较突出,具有发展潜力;
▷ 有广东省中考经验者优先;
▷ 具有优秀的沟通能力和服务意识,认同我校办学理念,愿意在学校长期发展。
高中美术教师(应届生)10-15W/年
到岗时间: 2026-08-01
岗位职责:
1. 熟悉教学大纲,了解教材编排体系,能根据学生实际情况因材施教,制定科学、有效的教学方案;
2. 帮助学生提高学习能力,养成良好的学习习惯;
3. 能积极参与教学模式创新和教学改革研究,引流本专业课程建设;
任职要求:
1. 热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动;
2. 能熟练运用现代信息技术手段进行教学,数学一般办公软件;
3. 本科及以上学历,两年以上教学经历,具备相应学科教师资格证;
4. 获得过市(县、区)级骨干教师、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号者优先;
兼职初中美术教师(实习生)150-300元/课时
在这里,各种“新“机会等你来:
1. 深入了解和熟悉新加坡教学法、IB/A Level/IB的教学理念,各种国际化培训机会
2. 优秀者有机会成为正式的“新侨人”
3. 正式新侨人可享受具有竞争力的薪资待遇、国家法定的全额五险一金、寒暑假、众多团队活动等
欢迎有以下优秀背景的“新”伙伴:
1. 本科或硕士学历,艺术类相关专业,欢迎有志于从教的非师范类院校人才
2. 优秀的英语能力、对国际教育有热情
3. 有大学团学工作经验者或者丰富的社会实践经验者优先
4. 有海外交换生、国际教育背景者优先
你的“新”工作内容:
1. 了解学生的学习习惯和学习方式,了解和运用相关的教学理论以满足学生的学习需求;
2. 与各科教师(含外教)、家长沟通,时刻关注学生的学习需求,并根据学校评估政策制定评估类型;
3. 搜索和准备有效的学习材料,为需要学习支持的学生记录学习进度,显示目标、结果和改进;
4. 促进校外资源和设施的提供,提升学习经历;
小学美术教师15-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、大学美术专业毕业;
2、有较强的责任心、协调沟通能力、团队合作精神和创新精神。
3、具有大学本科及以上学历;
4、持有教师资格证书(应届毕业生一年内需获得教师资格证);
5、能熟练运用多媒体开展教学
6、在职应聘者:须业务过硬,教学经验丰富;
7、区级优秀骨干教师,优先录取。
