薪酬数据销售庆阳OTC产品经理
医药代表需求量小

庆阳OTC产品经理

OTC产品经理(Over-the-Counter Product Manager)是负责管理和推动非处方药品或医疗保健产品的专业人员。其主要职责包括对市场需求和竞争状况进行分析,制定市场营销策略,负责产品定价和销售策略的制定,管理产品生命周期,监督产品包装和宣传材料的设计以及与制造和供应链团队合作确保产品供应。OTC产品经理需要与跨部门团队合作,包括市场营销、销售、研发、法规和合规等部门,以确保产品的成功推出和持续改进。此外,他们还需要密切关注市场动态,了解消费者需求和行业趋势,以持续优化产品组合和营销策略。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥8500

中位数 ¥9000 | 区间 ¥5900 - ¥11000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
54¥10800¥1700
93
49¥10100¥3200
87
80¥9400¥2600
87
27¥13600¥1800
85
66¥11200¥3900
84
40¥10100¥1800
84
41¥11100¥1500
83
39¥12800¥2000
82
48¥9800¥2300
81
24¥10700¥6800
80

市场需求

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11月新增岗位

18

对比上月:岗位新增4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届10
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

OTC产品经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地OTC产品经理的招聘、薪资和就业数据。

#243 哈密地区
0.2%5 个岗位
#244 丽水
0.2%5 个岗位
#245 通化
0.2%5 个岗位
#246 黑河
0.2%5 个岗位
#247 庆阳
0.2%5 个岗位
#248 怒江傈僳族自治州
0.2%5 个岗位
#249 吉安
0.2%5 个岗位
#250 晋中
0.2%5 个岗位
#251 洛阳
0.2%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

财险甘肃-庆阳中心支公司-查勘定损岗面议

庆阳学历不限1年以下

1. 负责车险事故现场查勘、拍照取证、信息核实,判定事故真实性与保险责任;

2. 开展车辆定损、配件与工时核定,指导客户理赔,控制理赔风险与赔付成本;

3. 跟进案件进度,协助人伤、诉讼、追偿等复杂案件处理;

4. 遵守理赔合规要求,做好客户沟通,提升服务满意度;

5. 接受24小时值班、外勤出险、节假日及突发事故应急调度。

财险甘肃-各三级机构-副总经理面议

庆阳学历不限1年以下

1.根据总公司、分公司发展战略及长期规划,配合三级机构一把手制定中心支公司中、短期发展规划;

2.配合三级机构一把手制定中心支公司年度工作计划,指导和监督计划的执行,并落实完成分公司下达的年度业务预算;

3.优化资源配置,配合三级机构一把手实施对销售和运营等相关的业务发展及管理,提高辖区的整体盈利能力;

4.配合三级机构一把手进行中心支公司队伍建设,包括人员激励、培训、招聘以及发展等;

5.按照公司和监管部门的要求,组织、督导中心支公司范围内内控和合规管理,确保经营行为合规性和内部控制有效性;

6.根据总、分公司授权,负责协调当地政府、监管部门的公共关系和对外联络,统一向当地相关部门报送经营、安全等方面的工作情况;

7.掌握当地财险市场及同业发展状况和趋势;

8.上级交办的其他工作;

人力资源主管面议

庆阳本科及以上1-3年

有煤矿劳动组织、薪酬管理经验者优先。

OTC省区经理1.5-2.5万

重庆大专及以上3-5年


1、分解和执行公司下达的销售指标,制定辖区销售计划及具体执行方案,并确保落地完成,并及时总结复盘。
2、招募、训练、培养、管理城市经理,不断提升团队素质,构建专业、高效的销售团队。定期巡访市场协助城市经理完成销售目标,保证团队的战斗力。
3、根据公司整体的开发规划,提升产品在各渠道、各区域的覆盖率和渗透率。
4、控制销售费用与销售目标的平衡。监控产品的价格体系,客户的挂网行为。确保市场健康有序发展。
5、收集分析市场信息、竞品动态和医药政策,为营销决策提供支持,并制定本地化的营促销方案。与辖区内KA客户建立的良好战略合作关系,主导KA的年度营销规划。

任职要求:
1、3年以上OTC行业经验,能出差,有车。
2、有中小连锁操作经验者优先。
3、大专以上学历,勇于挑战,良好的职业道德和自我约束能力
5、办公通过钉钉打卡.

OTC销售代表面议

西安大专及以上1-3年

1、 建立负责区域的药店档案,进行药店级别划分并进行管理2、 疏通进货渠道,保证公司产品在限定时间内铺入目标药店3、主动了解竞争产品情况,掌握竞争对手人员的拜访和促销手段并及时向上级汇报4、 对宣传资料,促销礼品的发放做到有的放矢。珍惜公司的投入并充分利用,使之真正有效促进产品的销售5、 积极配合市场部组织的大型促销活动,或公关活动6、 定期查询并确保药店有足够合理的库存(20天左右)7、 及时,准确完成各种报表8、 如出现消费者,店方投诉产品质量事宜,需立即向主管汇报福利待遇:餐补+话补+全勤奖+工龄工资+社保+带薪生日休假;工作时间:周一至周五 8:30-17:00,周末双休温馨提示:因简历量较大,请你提前预约面试时间,非常感谢!联系电话:87369176转801

片仔癀otc医药代表(重庆)8000-16000元

重庆大专及以上1-3年


1、贯彻执行公司经营理念与经营方针,遵守国家有关药品管理的法律、法规和本公司质量管理制度,确保药品销售给合法的渠道和终端客户,完成区域下达的销售指标。
2、开发与维护目标客户,致力于客户产出稳定并持续增长,维护良好客情,获得客户认同。
3、熟悉掌握公司产品差异化卖点和销售技能,对目标客户及终端店员进行必要的产品培训,确保销售终端愿意买、会买系列产品。
4、聚焦样板门店打造,对核心门店包装、产品陈列、POP、活动造势等终端输出形象进行长期维护。
5、工作中积极创新,执行力强,设计营销活动方案,提供可复制标杆案例。
6、完成领导交办的其他工作。

岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、
3、具有一年及以上OTC医药零售工作经验;
4 了解当地主流OTC连锁层级关系,精通KA客户管理;熟悉连锁标杆门店;一定的excel表格处理能力;
薪酬待遇:8000元-16000元。缴纳五险一金
基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.具有良好的政治素质和道德品行。
4.具有正常履行职责的身体条件,符合入职体检标准。
5.符合岗位要求的资格条件和工作能力。
不得报名情形:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

2.被开除中国共产党党籍的人员。
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
5.在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违规违纪行为被记入考生诚信档案,且记录期限未满人员。
6.法律法规、政策规定的其他情形。
7.其他不适合从事招聘岗位条件工作的人员。资格的审核贯穿招聘工作的全过程,一经发现面试人员不符合招聘职位资格条件或提供虚假信息,立即取消录用资格或解除劳动合同。

OTC专员-重庆1-1.5万

重庆大专及以上1-3年

岗位职责:

1.贯彻执行集团公司的各项管理制度;

2.负责辖区内年度目标的管理和达成;

3.完成辖区内产品的推广任务;

4.负责组织实施辖区内产品知识的传播;

5.完成直接上级临时下达的任务。
任职要求:

1、大专以上学历,医药相关专业优先录用;

2、一年以上同行业经验;

3、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力。

OTC省区经理10000-15000元/月

学历不限5-10年

1、有团队,五年以上药品销售经验2、了解OTC市场现状、发展趋势及控销产品的运作模式3、具有OTC市场销售经验及管理经验有省区管理经验者及有销售队伍、渠道者优先考虑4、熟悉底价大包的操作模式

OTC区域经理—广西河池1-1.5万

河池大专及以上1-3年


1、熟悉公司模式、产品及销售政策,根据任务指标梳理区域市场目标客户;
2、负责所辖区域目标新客户开发、老客户挖潜,实现公司产品导入及销售增量;
3、掌握公司产品政策,关注合作客户纯销及库存情况,适时开展相应动销活动,确保销售良性循环;
4、服从公司各项管理制度、执行上级领导各项工作安排,确保各项开发及销售指标达成。

任职要求:
1、1年以上OTC售工作经验,热爱销售、性格活跃、能接受出差,具备较强的沟通及客户开发能力;
2、熟悉OTC控销渠道及当地中小连锁客户资源,具有医药销售、药店店长或片区经理工作经验者优先。

薪资待遇:
1、底薪+绩效+提成+奖金,综合收入8-15k/月;
2、出差期间差旅费、住宿费及出差补贴按标准核销;
3、五险、节日福利、团建旅游、培训学习、岗位晋升。

OTC代表4-6/月

南昌学历不限经验不限

1、按分公司整体营销政策及阶段性业务计划,按步骤落实执行;
2、负责分公司产品终端的日常拜访及维护工作;
3、真实、准确地填写并按时上交各类业务报表;
4、负责辖区终端客户的开发和管理;
5、负责市场信息收集与反馈。
任职资格1、大专以上学历,营销类相关专业;
2、一年或以上工作经验,有渠道网络、药店资源者优先;
3、具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判能力、沟通能力和说服力;
4、身体健康、性格开朗、塌实敬业、愿意接受挑战。

OTC代表-章丘区6000-8000元

济南大专及以上3-5年


1、 负责对所辖目标药店客户的维护,通过有效拜访,做好理货陈列、店员教育、门店促销、价格维护等各项工作,达成对目标药店的各项管理目标;
2、及时处理和反馈所辖客户的问题,为客户提供良好的售后服务;
3、收集所辖客户信息、竞争对手信息并及时向直线上级反馈;
4、按时、保证保量的完成公司要求的各项报表,提供准确、真实的数据。

任职要求:
1、基本要求:大专及以上学历,医学、药学及相关专业;
2、工作经验(符合以下任何一项均可)
1)医药外企公司半年及以上销售实习生经验或正式代表销售经验,业绩优秀(荣获过区办级及以上嘉奖);
2)医药工业百强公司,1年及以上销售经验,业绩优秀(荣获过区办级及以上嘉奖);
3)在连锁药店从事店长、店员1年及以上经验,业绩优秀;
4)应届毕业生,本科、硕士学历,医药及相关专业;
3、核心能力要求:良好的坚韧性、进取心、沟通说服能力、人际关系建立能力、学习能力,良好的客户管理能力、业务规划能力和业务拓展能力。

医疗器械销售经理6000-12000元

济南大专及以上1-3年

驻地:济南市
工作内容:
1. 负责山东省区域内市场拓展与客户开发,执行区域销售策略,完成年度销售指标;
2. 维护现有客户关系,挖掘潜在客户资源,推动业务合作与订单落地;
3. 协调区域内跨省业务合作,组织市场推广活动,分析竞争对手动态并优化销售方案;
4. 定期汇报销售数据与市场反馈,参与公司战略规划制定,提升区域市场占有率。

任职要求:
1. 经验要求:2年以上销售经验,1年器械销售经验,熟悉地区商业环境及行业资源者优先;
2. 跨省协调能力:具备多省份业务统筹能力,擅长资源整合与团队协作;
3. 沟通:优秀商务谈判能力,适应出差;
薪资福利:
● 底薪+业绩提成
● 五险一金
工作地点: 济南市(需赴山东省各地开展业务)

医药代表1500-3500

十堰大专及以上1-3年

负责临床药品销售,完成区域销售目标。