薪酬数据生产制造盘锦机械设备主管
设备管理需求量小

盘锦机械设备主管

机械设备主管是负责管理和监督公司或工厂内机械设备相关工作的专业人员。他们负责制定维护计划、协调机械设备的安装和维修工作,确保设备的正常运行和安全性。机械设备主管需要监督设备的日常操作和维护工作,并确保工作符合公司的规章制度和安全标准。他们通常负责安排和指导设备维护人员的工作,并与其他部门协调合作,以确保生产计划的顺利执行。此外,机械设备主管还需要负责设备维修和更新的预算编制,以及设备性能的监测和报告。这一职位需要丰富的机械设备知识和管理经验,以及良好的沟通和领导能力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9300

中位数 ¥0 | 区间 ¥7600 - ¥11000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
61¥16600¥1700
89
172¥19300¥2200
88
59¥14600¥1500
86
86¥16200¥2200
85
72¥14200¥1600
85
53¥15600¥1800
84
114¥15600¥6800
84
40¥19000¥5700
83
65¥18600¥1800
83
28¥16400¥1400
82

市场需求

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11月新增岗位

5

对比上月:岗位减少6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

机械设备主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地机械设备主管的招聘、薪资和就业数据。

#186 朔州
0.1%5 个岗位
#187 四平
0.1%5 个岗位
#188 张家口
0.1%5 个岗位
#189 自贡
0.1%5 个岗位
#190 盘锦
0.1%5 个岗位
#191 乌兰察布
0.1%5 个岗位
#192 济南
0.1%5 个岗位
#193 秦皇岛
0.1%5 个岗位
#194 武威
0.1%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

店端销售顾问

盘锦学历不限1年以下

1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。

设备专员2000元

襄阳大专及以上1-3年

负责襄阳区域设备安装、调试、维修及技术支持。

设备经理10000-12000元/月

泉州大专及以上3-5年

1. 全面负责工厂生产设备、动力设备、公用工程设施的全生命周期管理,制定并落地设备管理体系、运维标准及操作规程,保障设备稳定高效运行,降低设备故障率与停机时间。
2. 统筹设备日常巡检、预防性维护、维修保养工作,组织制定年度、月度设备维保计划,合理安排维保资源,监督维保执行全过程,及时解决设备运行中的技术难题。
3. 负责设备技改、升级、新增项目的调研、方案审核、实施跟进与验收,优化设备配置与运行参数,提升生产效率、降低能耗与运维成本。
4. 管理设备维修团队,做好人员技能培训、工作考核与调度,培养专业设备管理人才,提升团队整体运维能力。
5. 把控设备备品备件管理,制定合理的库存管控标准,优化采购与库存流程,保障备件供应充足且不积压。
6. 落实设备安全管理规范,开展设备安全隐患排查、整改工作,组织设备安全操作培训,杜绝设备安全事故发生,确保生产安全合规。
7. 负责设备运维成本核算与预算管控,分析设备运行数据,持续优化管理方案,提升设备综合效率。
8. 协调生产部等部门,保障设备管理工作与生产计划高效衔接,配合完成生产任务与产能提升目标。
任职要求1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化、设备工程等相关专业,5年以上大中型制造工厂设备管理全职工作经验,有同岗位管理经验者优先。
2. 熟悉工厂各类生产设备、机电设备、液压气动系统、电气控制系统的原理、运维及故障排查,掌握设备全生命周期管理流程与方法。
3. 具备扎实的设备技术功底,较强的问题分析与解决能力,能快速处理复杂设备故障,主导设备技改与优化项目。
4. 拥有优秀的团队管理、组织协调与沟通能力,责任心强、抗压能力强,具备良好的成本管控与流程优化意识。
5. 熟悉安全生产法律法规及设备安全管理规范,持有设备管理相关职业资格证书者优先。
6. 熟练使用办公软件、具备基础的设备图纸识图能力。

设备主管12000-15000元/月

嘉兴大专及以上5-10年

1、全面负责车间 / 厂区所有生产设备、辅助设备、动力设施(空压机、冷水机、配电、风机等)的全生命周期管理,搭建设备管理体系。
2、制定设备部门人员架构、排班、绩效考核,管理机修、电工、维保操作工团队,安排日常维修、点检、技改分工。
3、编制年度、月度设备维保预算,管控备品备件采购、库存、领用成本,控制维修费用、设备停机损耗。
4、对接生产、品质、采购、工程部门,协调设备需求、停机检修、技改改造、设备验收工作。  岗位要求:年龄 45岁以下,学历大专及以上,行业/背景 熟悉无纺布设备/熔喷布设备/液压设备/加热设备 。工作时间:8:00-17:00  做六休一工作地点:嘉兴平湖经济技术开发区新兴三路1160号

钣金部设备管理员(五险+界首)5000-7000元/月

学历不限经验不限

1. 负责设备日常维护与巡检,确保运行稳定  
2. 协调设备采购、安装及调试流程  
3. 编制设备管理台账,更新技术资料  任职要求  
1. 机械工程或相关专业本科以上,有设备管理经验者优先2. 熟悉钣金加工流程,具备设备操作能力  
3. 具备良好的沟通协调能力,有团队协作意识  
4. 有制造业设备管理经验者优先

设备主管¥6000-8000元/月

龙岩学历不限经验不限

1. 负责厂区各类生产设备(包括冷冻机、干燥机、组合空调机组、冷却塔、软水设备、风机、水泵、油泵、复合机、涂布机、镀膜机、分切机等)的日常巡检、保养、维修及紧急抢修工作,确保设备正常运行。
2. 根据设备运行状态制定并实施预防性维护计划,提高设备使用寿命和运行效率。
3. 与生产部门密切沟通,及时响应设备故障,减少停机时间,保障生产任务顺利完成。
4. 配合上级完成设备技术资料的归档与管理,建立设备档案和维修记录。
5. 优化设备运行流程,提出改进建议,提升整体设备管理水平。
任职要求:
1. 具备机械设备拆装工艺及日常维修保养的相关知识,熟悉常见生产设备结构和运行原理。
2. 持有电工证、焊工证,具备良好的电气、液压知识,能够独立完成复杂设备的维修工作。
3. 熟悉制造业领域中的水、电、气系统及其配套设备的运作与管理。
4. 机械、热能与暖通、机电类等相关专业,具备一定的技术理论基础和实操经验。
5. 有较强的责任心和团队协作精神,能够适应加班及应急处理需求,具有较好的沟通协调能力。

电气设备主管10000-15000元/月

盐城大专及以上10年以上

1.认真组织贯彻执行公司的方针、政策、战略思想及各项管理规章制度。负责制定本部门的管理制度,划分岗位职责进行定员定编;负责本部门的日常管理,圆满完成公司下达的各项任务。
2.负责生产线机械设备运行状况和设备故障的总结分析;
3.负责对生产线机械设备的维护、保养情况进行监督;
4.对机械设备疑难故障处理的技术支持;
5.备品备件的申购及管理,建立健全台账,全面降低备件库存量;
6.负责维修及操作工电气知识和维修技能的培训及考核;
7.根据工艺要求对设备技术改进,以完善设备性能和提高生产效率;
8.负责全厂电气、设备定期的维护保养,跟进公司的维修计划,在其领域内管理内务/6S。任职要求:接受过电气工程、设备管理、维修、设备自动化管理等专业培训;10年以上食品生产企业电气、设备维修工作经验,3年以上管理经验,能独立判断和解决一般电气、设备故障;具备PIC编程及CAD绘图技能,熟练使用自动化办公软件。

设备管理员4000-7000

九江大专及以上3-5年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:45岁以下
性别要求:不限
婚况要求:不限

1、大专及以上学历,机电一体化、机械制造、电气自动化等专业。
2、熟练运用OFFICE、CAD。
3、有船企设备管理或项目管理经验的优先。
4、拥有编制各类设备管理体系/制度的能力,了解设备的基本工作原理,具备起草技术规格书的能力。
5、具备较强的组织策划能力、责任心和团队精神,较强的领导能力,组织协调能力。

设备主管5000-13000  月薪

毕节学历不限3-5年

(1)中专及以上学历(2)8年及以上品牌服装生产工厂机修工作经验,3年及以上设备主管管理经验(3)具备服装工厂常用生产设备的技术知识与实操经验,熟悉工业缝纫、裁剪、熨烫等设备的结构与维护流程(4)具有较强的现场管理能力与团队协作意识(5)能独立处理突发设备问题,适应生产节奏变化

设备经理

广州大专及以上经验不限

大专及以上学历,机械设计、机电一体化专业;8年以上工作经验,熟恶FATP生产、包装、测试设备工艺流程,具备设备生产流程、设备结构优化、设备结构合理性评估能力;有团队管理经验优先录用。

设备管理员【五险、早八晚六、接受应届生】3800-5000元/月

荆州大专及以上1-3年

1、需持有电工证。
2、设备台账的编制完善更新,设备保养计划(日,月,季度,年等)3、设备保养点检记录(日,月,季度,年等)4、设备维修及其验收记录5、关键设备清单6、关键部件的备件清单7、特种设备清单及其检测报告8、现场设备标识,编码,状态等要明确;另需要管制,如设备上锁,是否管理到位9、公司水、电、气及设备的日常维修维护管理10、体系所需的配套工作

1.负责班组日常生产管理,掌握班组生产进度,对现场异常进行及时处置并组织分析,保证生产计划完成;

2.对生产人员进行过程管理工作(主要包括人员培养、沟通、调配),辅助生产主管搭建科室组织结构并进行人员培养,确保人员技能达到岗位要求,并积极培养多能工,不断降低人员作业强度,确保作业均衡化;

3.负责班组安全及基础管理工作(现场关注点),并开展预防性和监督性管理工作,确保做到安全0事故;

4.依据班组所负责的设备,按照管理要求,实施设备日常管理确认及改善提升工作,并监督落实设备正常状态,确保班组内设备能够正常运行;

5.负责识别现场的问题,协调资源开展现场改善工作(如效率的提升、成本的降低、布局调整升等方面);

物料计划员/MC(五险+包吃住+节日福利)4000-6000元/月

宁波学历不限3-5年

福利待遇:4000-6000+五险+包吃住+节日福利岗位职责  
1. 负责物料需求计划的制定与执行,确保生产与库存的合理匹配。  
2. 协调各部门信息,优化物流流程,提升供应链效率。  
3. 根据ERP系统数据进行分析,支持决策并推动流程改进。  
4. 跟进订单交付进度,确保物料按时到位。  
5. 与其他部门沟通协作,保障生产计划顺利实施。  
6. 定期整理和分析相关数据,提供准确的报表支持。
任职要求  
1. 熟练掌握ERP系统操作,具备数据分析能力。  
2. 拥有物流计划或MC相关工作经验者优先,接受学徒工。  
3. 具备良好的沟通协调能力和责任心,能适应团队合作。  
4. 有较强的学习能力,能够快速上手并胜任岗位工作。  
5. 持有相关证书(如物流师、ERP认证等)者优先考虑。  
6. 对物流与供应链管理有浓厚兴趣,愿意长期发展。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!