南通财务内勤
财务内勤是负责财务部门日常办公事务和文档处理的员工。主要工作内容包括财务数据的录入和整理、财务报表的准备和归档、处理票据和发票的登记和存档、协助财务主管进行数据分析和报告准备、处理财务部门的日常事务等。财务内勤需要对财务相关的法律法规和会计准则有一定的了解，具备一定的财务知识和数据处理能力。此外，财务内勤还需要具备良好的沟通能力和协调能力，能与其他部门进行有效的信息交流和协调工作。总的来说，财务内勤在保证财务部门日常运转的基础上，协助财务主管完成财务管理工作，是财务部门的重要支持力量。
薪酬概览
平均月薪
¥6200
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥5100 - ¥7200
数据来源：谈职全网48份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
85.4% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月：岗位减少69
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 11.8% |
| 1-3年 | 11 | 64.7% |
| 5-10年 | 2 | 11.8% |
| 不限经验 | 2 | 11.8% |
热招职位
1.协助收集财务相关单据，如发票、报销凭证等，进行初步整理与核对；
2.参与财务数据的基础录入工作，在指导下完成简单的账务处理，确保数据准确；
3.协助编制基础财务报表，如资金日报、费用明细表等，为财务分析提供支持；
4.辅助进行往来账款的核对，记录相关信息，及时反馈异常情况；
5.学习公司财务制度与流程，配合团队完成财务资料归档、税务申报辅助等工作。
会计8000-9000
招聘人数：若干
到岗时间：1个月内
年龄要求：30岁~40岁
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、负责预算报表编制及定期分析工作；
2、负责每月会计凭证编制，收集原始凭证编制记账凭证；
3、负责供应链相关凭证：付款凭证、预付款凭证，收款凭证、预收款凭证，销售收入凭证、收入凭证，采购入库凭证、领料凭证，成本结转凭证，增值税进项发票结转凭证；
4、负责员工费用报销审核、编制凭证；
5、负责本工工资计提凭证、发工资凭证、支付社保凭证、支付公积金凭证；
6、负责税款支付凭证，水电费的当月计提跨月支付凭证；
7、负责每月固定资产折旧、无形资产摊销以及结转损益；
8、负责每月按时纳税申报，进行纳税报表统计及开票统计工作；
9、负责公司每月发票开具工作；
1.供应链采购相关票据校验、确保业务流与发票一致；
2.按时完成关联交易核算和结算，产成品、半成品成本核算及账务处理；
3.负责核对总账与明细账一致，参与存货的清查盘点工作，确保账实相符；
4.负责产品成本分析，提出降低成本的方法和措施；
5.熟悉供应链相关部门各业务开展模式，协助各部门相关数据支持并分析动因；
6.参与公司厂房建设的各类招投标工作、付款审核、账务处理及资料归档。
岗位职责：
1、 负责产品工艺文件、操作程序、批生产记录等的制定；
2、 负责车间现场的清洁、清场及状态管理；
3、 参与质量事件（例如偏差、OOS、客户投诉、不合格品、退货等）的调查处理和分析，协助相关部门建立纠正及预防措施，并定期跟踪整改实施情况；
4、 参与公司GMP内审，确保公司的生产符合GMP要求；
5、 参与官方及客户的审计；
6、 负责产品的生产现场巡查和监管，及时发现并解决问题；
7、 负责质量数据统计分析，完成产品年度质量审阅；
8、 负责实施开展清洁验证、设备确认等验证项目；
9、 完成部门领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、学历要求：本科
2、专业要求：药学/化工相关专业
3、其他技能要求：CET-4、熟练使用office办公软件
岗位职责：
1、 负责产品工艺文件、操作程序、批生产记录等的制定；
2、 负责车间现场的清洁、清场及状态管理；
3、 参与质量事件（例如偏差、OOS、客户投诉、不合格品、退货等）的调查处理和分析，协助相关部门建立纠正及预防措施，并定期跟踪整改实施情况；
4、 参与公司GMP内审，确保公司的生产符合GMP要求；
5、 参与官方及客户的审计；
6、 负责产品的生产现场巡查和监管，及时发现并解决问题；
7、 负责质量数据统计分析，完成产品年度质量审阅；
8、 负责实施开展清洁验证、设备确认等验证项目；
9、 完成部门领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、学历要求：本科
2、专业要求：药学/化工相关专业
3、其他技能要求：CET-4、熟练使用office办公软件
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1、根据前台和车间主管的分配，认真、仔细完成维修工作；
2、负责在维修过程中对客户车辆采取有效的防护措施；
3、负责按委托书项目进行操作，在维修过程所出现的问题及时向管理层汇报；
4、对每个维修项目必须自检，合格后转到下个工序，不断提高了专业技术，保证维修质量。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
销售经理 （双休+五险一金）5000-6000元/月
1. 处理潜在客户/咨询时，与销售团队紧密协作，制定最优交易方案，推动潜在客户转化为实际业务。
2. 及时为客户准备计划书、合同等相关文件。
3. 对分派的会议活动进行全程跟进，涵盖从谈判至客户离店的各个环节。
4. 与客户商谈最终细节，在活动计划与布置方面提供专业建议，助力提升销售额。
5. 确保与客户及酒店各部门之间信息有效沟通，及时分发团队信息，如宴会通知单、团队摘要等，并在会议组织者有需求或紧急需求时，与各部门做好沟通协调。
6. 致力于让活动组织者和客户在酒店期间对酒店服务感到满意。
任职要求：
1. 具备出色的沟通协调能力，能与销售团队、客户及酒店各部门保持良好互动。
2. 拥有较强的方案制定能力，可为客户提供优质交易方案。
3. 拥有优秀的项目跟进能力，确保会议活动顺利进行。
4. 具备专业的商务谈判及细节把控能力，为客户提供专业建议。
5. 熟练掌握信息沟通及文件准备技能，保障信息传递准确及时。
6. 能够让客户对酒店服务产生高度满意度。只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说是在通才人才网看到的！
调酒师4500-5000元/月
1. 负责酒吧日常运营及酒水调制工作，确保服务质量与出品标准。
2. 根据客户需求提供专业饮品建议，提升顾客消费体验。
3. 维护酒吧设备及工具的清洁与安全，保持工作区域整洁有序。
4. 协助制定并执行酒水菜单及促销活动方案。 任职要求 我们期待这样的你:形象阳光，气质亲和，热爱社交;善于沟通，笑容满分，服务意识强;基础英语交流能力(简单点单/接待);有餐饮/酒吧经验优先，无经验可培训。具备相关调酒或酒店服务经验，有酒吧或餐饮行业背景者优先。 有提成只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【通才人才网】上看到的！
超市店员（五险+长白班+直接电话联系）3000-8000元/月
福利待遇:4000-8000+高提成，保证节假日休息，工作福利好，交五险，寒暑假带薪休假等。岗位要求：
1. 具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效的交流，提供优质的服务。
2. 工作认真负责，有较强的责任心，能积极主动完成各项工作任务。
3. 具有一定的销售意识和销售技巧，善于促成交易。
4. 能够适应零售行业的工作节奏，具备较强的抗压能力。
岗位职责1. 为顾客提供优质服务，确保购物体验良好。
2. 认真负责地完成各项工作任务，积极主动不推诿。
3. 运用销售技巧，促成交易，推动商品销售。只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说是在通才人才网看到的！
分拣员（节日福利）3000-4000元/月
1.在规定时间内进行订单拣选，确保准确无误2.负责商品的整理、上架和入库，确保货物的准确性;
3.电动推车卸货，确保货物在规定时间内完成整理和摆放任职要求:
1.具备良好的团队合作精神，能够高效沟通2.能够遵守工作流程，确保工作的准确性和效率:
3.具有较强的责任心和自我激励能力;
4.能够适应室内工作环境，对工作有热情。只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【通才人才网】上看到的！
1、组织编制年度、滚动预算，审核预算合理性，过程问题纠偏
2、负责财务绩效考核指标的制定及执行，监控指标的达成
3、依据成本管理规划，统计并分析各项成本数据，出具成本分析报告，开展绩效管理工作
4、对公司业务成本进行过程监控，并出具趋势分析，合理控制公司费用的支出
5、策划组织实施财务例会分析材料的制作
6、负责原单位管理，对接业务上下游，开展部门财务业务
财务人员3500-4500元/月
1. 负责公司日常财务核算、账务处理及会计凭证的编制与归档。
2. 管理公司资金流动，确保资金安全，完成银行对账及票据管理。
任职要求
1. 具备财务、会计或相关专业背景，持有初级会计从业资格证书。
2. 有1年以上财务工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则。