南通库工
库工是指在仓库或者物流中从事仓储管理、货物存储、装卸货物、搬运等工作的人员。库工的工作职责通常包括接收、清点、上架、储存、分拣和发放货物，同时需要保证货物的安全存放和有效整理。他们也负责进行货物的包装、打包和装卸操作，以确保货物在运输过程中的安全和完整。库工需要熟练掌握使用各类搬运设备和车辆，并要遵守相关的安全操作规程和流程。另外，库工还可能需要处理货物的记录和资料，进行库存盘点和管理、货物标识和分类等工作。总的来说，库工在仓储环节扮演着非常重要的角色，直接影响到货物的运输和储存效率。
薪酬概览
平均月薪
¥5700
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥4800 - ¥6600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
8
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 8 | 100% |
热招职位
仓库管理员（五险一金+年终奖）4500-5500元/月
福利待遇：五险一金+年假+年终奖任职要求：
1、专业不限；
2、持安全员证书者优先、党员优先；
3、仓库管理工作经验优先；
4、具备较强的业务沟通协调能力；
5、一经录用，享受公司交纳五保一金及人身意外险；享受年假、年终奖；享受每年公司承担费用6000元左右带薪旅游一次；享受节假日各种福利；享受每年工资10%左右晋升等优厚待遇；
6、公司免费提供每天标准午餐；
只需两步，轻松找工作：
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带面包车的送货司机（节日福利+）10000-15000元/月
1. 秉持吃苦耐劳精神，严格履行工作职责，以高度的敬业态度对待每一项任务。
2. 增强服务理念，为客户提供卓越优质服务，满足客户需求，提升客户满意度。
3. 强化责任意识，确保工作高效、精准完成，对工作结果负责，保障业务流程顺畅。
4. 积极融入团队，具备良好团队协作观念，与团队成员紧密配合，共同推动工作进展。
任职要求：
1. 需自备6立方米以上面包汽车，满足货物运输需求。
2. 身体健康，具备适应岗位工作强度的体能与耐力。
3. 无不良嗜好，注重自身职业形象，维护公司良好声誉。福利待遇：薪资范围9000-15000，还有节日福利。此外，设有高奖励，享有年假，实行长白班制度。
海安快消品销售员7000-12000元/月
1. 迅速熟悉快消品行业，负责区域内终端网点的开发与售后工作。
2. 达成所辖区域的产品销售指标，提高产品在该区域的市场占有率。
任职要求：
1. 不限专业背景。
2. 具备吃苦耐劳精神，有强烈的挣钱意愿。
3. 拥有1年以上食品或快消品行业销售经验者优先考虑。
4. 需自备电动车或具备驾驶技能，能力突出者优先。
三级口腔医院电话销售（带薪培训+月薪过万）5000-20000元/月
福利待遇：5000-20000＋ 五险＋包吃住公司提供通话数据，不需要自己开发，工作简单工作内容：
1. 负责口腔医院客户电话邀约，介绍服务项目2. 及时跟进意向客户，解答疑问促进成交3. 整理客户信息，定期回访维护客户关系岗位要求： 做过销售或客服优先具备良好沟通能力，抗压能力强只需两步，轻松找工作：
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织布车间挡车工（五险一金+包吃住+节日福利）4000-8000元/月
1. 负责汽车用气囊布织造车间的挡车工作，确保生产流程的顺畅进行。
2. 监控喷水织机的运行状态，及时处理织造过程中的各类问题。
3. 按照标准操作流程，完成产品的织造任务，保证产品质量符合要求。
任职要求：
1. 具备喷水织机挡车工作经验者优先考虑。
2. 能够适应噪音工作环境，并熟练掌握防护耳塞的佩戴。
3. 工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神。只需两步，轻松找工作：
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品质经理12000-15000元/月
1.推行公司的品质方针、决策、协助上级执行品质计划；
2.完善品质部组织构架，确保品质工作的顺利展开；
3.进料检验、制程检验、出货检验超出管制界限时，处置之核准（品质异常处理及改善报告）；
4.矫正与预防措施之执行监督；
5.供应商品质管理，6.品质会议召开；
7.客户投诉对策回复核准；
8.各项目质指标达成状况监督及检讨；
9.品质部教育训练计划及实施；
10.外部审核对接安排；
11.内部审核计划制定，管理评审的召开；
12.检验规范标准文件之核准；
13.客户拜访有关品质事宜的沟通；
14.产品特采的审核和紧急放行的审核。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
①体系运行管理 体系文件执行 贯彻执行公司质量方针，建立和完善质量管理体系:②)年度质量目标的制定 质量目标完成计 做好质量目标的统计、分析工作，度质量目标的制订提供依据③制程质量控制 首检及巡检 根据工艺义质量控制计划、SIP等要求对各工序的产品质量进行首检确认以及巡检④制程质量控制 质量分析 组织技术部门、生产车间等相关部门分析质量问题，督查纠正和预防措施的实施情况⑤ 不合格品管理 不合格品确认 对产线不合格品的管控⑥计量管理 定期校验 负责公司所有计量器具校验；
具体承担支行的市场营销工作，完成分支行下达的各项营销计划；具体承担支行相应类别客户关系体系的持续建设、维护和管理，拟订客户营销服务方案并组织实施；负责支行相应类别客户授信业务的授信调查和贷后管理工作；负责搜集相关的市场信息、同业信息和客户信息，定期汇总、分析、报告，并提出业务创新、产品创新和服务创新的建议和需求方案；负责建立和维护本支行的客户档案；负责协同其他客户经理的市场营销工作；完成领导交办的其他工作；工作地点：市区及各县区。
产品全生命周期管理：负责年度国际业务市场调研和需求分析，设计和开发国际业务组合金融产品及外汇衍生相关产品，优化现有国际业务产品组合，撰写配套产品服务方案，统筹国际业务产品的日常管理与营销落地;营销赋能与培训支持：制作国际业务产品宣传材料与推广方案，协同支行开展国际业务产品营销，面向一线团队提供专业培训，赋能业务拓展;区域业务经营与绩效管控：负责所辖区域国际业务的经营指标推动，监控关键绩效指标，定期开展业务分析与评估，保障业务目标达成；外汇资金交易与报价管理：负责外汇资金交易相关工作，协同支行综合考量，制定并动态调整对客报价策略;产品全流程风险管理：识别、评估和管理国际业务相关产品的各类风险，关注风险缓释措施和控制流程，确保产品营销与运用全流程严格遵守行内合规政策与风险管理制度;系统支持与流程优化：承担国际业务相关系统的支持工作，并协同总行、支行推进相关系统迭代与流程优化，提升业务运营效率;完成领导交办的其他相关工作；工作地点：南通分行。