薪酬数据运营南宁运营助理
运营管理需求量小

南宁运营助理

运营助理是负责协助和支持公司运营部门日常工作的员工。他们的责任包括但不限于制定运营计划、监督项目进展、协调各部门合作、整理和分析数据、协助制定预算、与供应商和合作伙伴沟通合作事宜、处理日常办公事务等。运营助理需要具备组织能力强、沟通协调能力强、分析问题和解决问题的能力、熟练运用办公软件的能力等。此外,他们也需要具备团队合作的精神和高度的责任感,能够在复杂多变的工作环境中灵活应对各种工作挑战。在整个运营团队中,运营助理是一个至关重要的职位,他们的工作直接影响着公司的运营效率和业务发展。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 浙江省
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  • 海南省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥5500

中位数 ¥5000 | 区间 ¥4200 - ¥6800

数据来源:谈职全网47份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

89.4% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
262¥9100¥6800
88
201¥8900¥5700
87
157¥9200¥7100
87
278¥8000¥3900
85
157¥7500¥2200
83
123¥7600¥1800
82
219¥7000¥2600
81
142¥7600¥3200
81
62¥8400¥3800
79
38¥7600¥1500
78

市场需求

  • 北京
  • 上海
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6月新增岗位

38

对比上月:岗位减少51

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届8
26.7%
1-3年14
46.7%
不限经验8
26.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

运营助理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地运营助理的招聘、薪资和就业数据。

#16 无锡
1.5%65 个岗位
#17 杭州
1.4%62 个岗位
#18 昆明
1.3%57 个岗位
#19 武汉
1.2%50 个岗位
#20 南宁
1.1%47 个岗位
#21 海南藏族自治州
0.9%41 个岗位
#22 大连
0.9%38 个岗位
#23 南昌
0.9%38 个岗位
#24 衡水
0.8%34 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

新媒体运营4.5-6K/月

南宁大专及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

【岗位职责】

1.负责公司官网/微信公众号/抖音/小红书等网络平台的日常运营和维护。

2.负责公司网络平台宣传图片的设计,广告物料/宣传单页/海报/展架/POP等的设计与下单制作。

3.负责公司会议、活动、学生教师日常生活的拍摄及剪辑。

4.定期分析运营数据。


【任职要求】

1.年龄20-35岁,大专及以上学历。

2.熟悉各网络平台编辑与发布规则。

3.熟练使用PS、AI等平面设计软件。

4.懂拍照,会摄影,并能熟练使用视频剪辑等制作软件完成视频编辑剪辑。

5.工作细致,责任感强,优秀的合作精神,能进行良好沟通。

6.有教育行业工作经验优先。

车辆运营主管

南宁学历不限1-3年

1. 负责管理区域内车辆的日常运营调度与管理工作,确保车辆高效运转
2. 通过实地观察、数据分析、行业分析,制定提升市占营收的经营策略,例如车辆投放、调度策略,故障干预策略等,提升市占营收等指标3. 对接区域内政府主管部门,配合政府部门对城市运营问题进行管理4. 收集并分析运营数据,提出优化建议,提升车辆使用效率与用户体验。

1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。

1.负责所属大区、事业部法律合规等相关工作,落实上级相关工作要求,加强法律合规风险防控;参与重大经营决策,保障经营活动合法合规;参与有关制度审查工作;
2.开展各类合同、协议的审核、起草、修订及履行跟踪工作,防范合同法律风险;按公司要求开展合同全流程管理;
3.处理相关法律纠纷,全面收集案件证据,有效运用诉讼仲裁程序规则,妥善开展纠纷化解工作,维护企业合法权益;加强法律纠纷案件台账管理与案件复盘工作,推进“以案促管”,提升法律风险防范水平;
4.根据大区、事业部要求开展相关专项工作,如重大风险排查化解、内控评估、“四位一体”法律体检等;
5.开展法律培训和合规宣传,提升员工法律风险意识;
6.完成大区、事业部和领导交办的其他工作。

公司法务岗法律顾问-西南大区

南宁学历不限1年以下

1.根据大区工作安排,开展各类合同、协议的审核、起草、修订及履行跟踪工作,防范合同法律风险;按公司要求开展合同全流程管理;参与有关制度审查工作;
2.协助处理相关法律纠纷,全面收集案件证据,有效运用诉讼仲裁程序规则,妥善开展纠纷化解工作,维护企业合法权益;加强法律纠纷案件台账管理与案件复盘工作,推进“以案促管”,提升法律风险防范水平;
3.根据大区要求开展相关专项工作,如重大风险排查化解、内控评估、“四位一体”法律体检等;
4.开展法律培训和合规宣传,提升员工法律风险意识;
5.完成大区和领导交办的其他工作。

医疗代表-南宁

南宁学历不限1年以下

1、负责所辖县区市场内的整体发货;
2、负责所辖县区渠道建设工作,包括但不仅限于配送商筛选、合作意向谈判、协议签订、客户管理、渠道优化等工作;
3、负责所辖县区配送商发货全流程,包括但不仅限于合同签订、日常回款、发货、库存管理、销售计划管理、流向数据管理、数据分析等;
4、负责所辖县区县级准入工作;
5、负责所辖县区市场推广项目活动策划与开展。

店端机电技师

南宁学历不限1年以下

1、根据前台和车间主管的分配,认真、仔细完成维修工作;
2、负责在维修过程中对客户车辆采取有效的防护措施;
3、负责按委托书项目进行操作,在维修过程所出现的问题及时向管理层汇报;
4、对每个维修项目必须自检,合格后转到下个工序,不断提高了专业技术,保证维修质量。

目的地策划经理(MJ035493)

南宁学历不限1年以下

1. 与目的地政府、景区开展资源对接和系统性营销合作。

2. 以项目制推进合作,借助携程自有市场资源、品牌赋能以及产品转化力,为合作伙伴提供优质服务。

3、协助上级完成广西文旅局合作客户的开拓、提案、准备、落地全过程;

4、维护公司内部联系,保证与酒店、机票及度假等部门的紧密协作,确保提案内容的实施;

5、支持集团各业务板块,熟悉当地景点、酒店等产品业务模式;

6、协调景区、酒店等业务所在地的社会公共关系;

7、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;

8、挖掘拓展当地业务关系及合作模式。
基本录用要求:

1、 熟悉OTA行业,对互联网旅游行业有深刻认识和自我见解,有3年及以上行业从业经验者优先;

2、熟悉互联网营销,对行业动态了解,灵活运用目的地数据分析结果;

3、有较强的文案策划能力、逻辑思维能力、创意创新能力;

4、有团队合作精神和强责任心。

招商专员-南宁海口

南宁学历不限1年以下

1、负责RX药品招商工作,独立拓展招商渠道,建立销售网络;
2、熟练掌握代理、分销、招商等模式的运作方法,及时反馈市场信息;
3、规划和控制销售计划,达成销售目标;
4、处理客户及渠道的异议,维系辖区客户与渠道的密切合作关系,不断优化提升代理商质量;
5、熟悉相关合规制度及要求,执行合规事宜。

分销代表-南宁

南宁学历不限1年以下

1、 执行公司营销规划和目标,及时反馈市场情况并能有效解决问题;
2、 负责所辖区域内商业或零售客户维护工作;
3、分级管理目标客户,了解客户情况,合理安排拜访频率,正确传递产品和活动信息;
4、实时准确反馈市场信息,保持数据库信息同步更新。

店端市场专员

南宁学历不限1年以下

1、根据展馆的营销计划,完成方案策划并落地执行

接待专员

南宁学历不限1年以下

1、主导或协助完成公司相关接待工作,全程策划接待流程和关键节点,对接执行到事后总结提升等;
2、负责为来访宾客进行礼宾楼展厅等参观资源的讲解。
3、协助部门部分管理工作