薪酬数据建筑南京安装造价专业经理
工程造价管理需求量小

南京安装造价专业经理

安装造价专业经理是负责管理、监督和控制项目的安装造价的专业人员。他们在项目的设计、施工和竣工阶段负责预算、成本分析、估算和预测安装工程项目的各种开支。该职位需要具备深厚的技术知识和专业技能,包括对安装工程材料、设备和劳动力成本的了解,以及对成本控制和费用管理的熟练掌握。安装造价专业经理通常需要与设计师、工程师、承包商和其他相关利益相关者合作,确保项目的预算和成本控制得到有效管理,同时也负责编制项目成本计划和报告。此外,他们还需要监督施工过程中的成本变动情况,进行成本绩效评估,并提出可能节约成本的建议。因此,安装造价专业经理的工作需要细致、严谨以及优秀的沟通能力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥11900

中位数 ¥12000 | 区间 ¥9500 - ¥14300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

62.5% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
27¥8800¥2600
81
27¥9700¥0
81
25¥9500¥3900
71
12¥8800¥5700
68
12¥9000¥7100
66
8¥11900¥3200
64
12¥7800¥1800
58
7¥9300¥1600
56
8¥9800¥2000
56
10¥7100¥2000
52

市场需求

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6月新增岗位

2

对比上月:岗位减少16

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

安装造价专业经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地安装造价专业经理的招聘、薪资和就业数据。

#7 西安
2.9%10 个岗位
#8 郑州
2.9%10 个岗位
#9 海口
2.3%8 个岗位
#10 合肥
2.3%8 个岗位
#11 南京
2.3%8 个岗位
#12 昆明
2.3%8 个岗位
#13 青岛
2.3%8 个岗位
#14 太原
2.3%8 个岗位
#15 廊坊
2%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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1. 承担饲料添加剂制剂小试及中试的实验执行工作,包括设备的安装、操作、维护等;

2. 承担样品管理工作,包括收发、登记、储存、检测、检测报告出具等;

3. 参与研发实验室相关工作,包括仪器设备购置与维护保养、耗材购置与库存管理、化学试剂购置与易制毒易制爆管理等:熟练掌握FAMI-QS、ISO9001质量控制流程,参与CNAS体系工作等;

4. 其它由部门负责人安排的相关工作事项。

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1.负责承运商管理工作,包括:培训、KPI考核、运力调配、日常沟通、结算等。
2.制定每日运输计划,根据货量、时效、装载、成本等关键因素,完成系统排线。
3.内部各部门、跨部门等运输事项沟通,确保物流运作的高效顺畅。
4.在途时效、温度、到店卸货、物资返仓等跟踪解决司机配送过程中存在的异常。
5.负责运输数据统计分析,定期进行报告汇总,跟进指标达成,输出分析报告。
6.执行运输流程标准,推动运输相关项目,达成项目目标。

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1. 协助开发智能制造平台的 Web 前端界面,包括数据展示、设备看板、用户交互等功能模块;

2. 在指导下使用 React、Vue 等主流框架实现页面组件与基础交互逻辑;

3. 配合后端完成接口联调,处理数据渲染与状态管理;

4. 参与前端样式优化、兼容性测试及简单性能调优;

5. 学习前端工程化工具、代码规范与团队协作流程。

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1.协助研发图像分类、目标检测、语义分割、关键点检测等计算机视觉算法;

2.参与数据标注、清洗与增强流程,构建高质量训练数据集;

3.复现、调优和部署经典或前沿的视觉模型(如YOLO、Mask R-CNN、ViT、SAM等);

4.在指导下完成模型训练、评估与轻量化(如模型剪枝、量化、ONNX转换等);

5.编写清晰、可维护的代码,并撰写技术文档。

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到岗时间: 2026-08-15

职责描述:

1.严格遵守国家法律法规,以及学校地各项规章制度,服从学校工作安排,承担该学科教学任务,做好备课、上课、批改作业及学生成绩考评;

2.认真贯彻国家教育方针,实施素质教育,掌握最新的教育理念;

3.认真钻研教学大纲,新课程标准,根据学生实际情况,制定适合学生实际的教学计划,并严格执行;

4. 以因材施教为教育原则,根据学生实际情况出发,讲解准确,重难点突出,指导学习方法,培养学生实践能力,做好师生互动,认真贯彻教学常规;

5. 重点培养学生兴趣和能力,积极创造条件为学生开展丰富的思想教育课外活动;

6. 做好学生思想教育工作。


任职要求:

1. 数学相关专业本科及以上学历,具有5年以上工作经验;

2. 具有初三毕业班教学经验优先考虑;

3. 工作积极,且能与他人保持友好合作关系;

4. 具有一定教学心理学理论知识。

高中信息技术教师13-26W/年

南京本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态

职位要求:

一.优秀教学名师
本科及以上学历,985/211或双一流院校优先;
正高级教师、特级教师,或获全国/省市级优秀教师、学科带头人等荣誉者。

二.优秀骨干教师
本科及以上学历,985/211或双一流院校优先;
具备5年高中信息技术教学工作经验,高中信息技术学业水平合格性考试通过率达到98%以上;
有民办学校任教经历或班主任经验者优先。
持教师资格证及普通话证书(二乙及以上)
奖学金获得者、竞赛获奖者、中共党员优先。

高中英语教师(骨干教师)9-18W/年

南京本科及以上1-3年

岗位职责:

1、负责或参与所带科目、所带各年级教辅资料的编撰工作。

2、学员教学案的设计、编撰、打磨。

3、按学校要求授课、按学校要求完成反馈单的填写、按学校要求做好作业的发和批改工作。

4、及时做好授课、作业信息的反馈工作。

5、协助学校完成学员续费及内部推荐工作。

6、按学校要求做好每次考试后的成绩分析和信息反馈工作。

7、积极参加学校组织的培训和赛课活动。

8、按学校要求管理好所带班级,对学员成绩负责。

岗位要求:

1、  遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质,能吃苦耐劳,无违规违纪行为。

2、  具有较强的学习能力。

3、  乐观进取,善于沟通,具有良好的团队协作精神,较强的综合分析能力。

4、  具有积极主动意识,与人交流耐心真诚。

5、  热爱教育事业。

6、 本科及以上学历,专业对口,有经验者优先。