薪酬概览
平均月薪
¥6900
中位数 ¥0 | 区间 ¥6100 - ¥7600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
85.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
9月新增岗位
3
对比上月:岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 3 | 100% |
热招职位
1、督导服务中心的各项工作,达到质量和标准。
2、协调相关部门,确保各项服务需求高效完成。
3、组织对客户投诉及意见建议进行受理、跟进、反馈和整改。
4、维护大堂公共区域的秩序,及时处理突发情况,确保大堂的秩序及整洁。
5、信息发布管理:确保前台的各类信息公示的及时准确发布。
6、物资管理:组织落实服务中心的各项物资管理,保证客户与员工的使用。
7、收款服务管理:组织落实各项收款服务及备用金管理,确保合规及安全。
8、服务产品需求管理:对住户及访客的各类服务产品需求进行研究,为各专业提供服务产品开发的建议。
9、对接理财、善终等外部服务,确保各项服务在社区的稳妥宣导和开展。
10、组织业务报表的填报,进行定期分析,改善服务中心的运营质量及效率。
11、负责行政管家的管理工作,协调资源为团队提供支持、指导、培训。
12、生活服务:根据统一安排,为所辖住户提供或协调提供各项生活服务和特约服务。
13、完成领导交办的其他工作。
1、对接各渠道提供核保服务,包括核保咨询、核保结论解释沟通、专业培训等;
2、对接各业务渠道需求,做好核保支持及服务落地工作;
3、负责核保风险管控及业务品质管理,支持业务发展。
标书制作员2K-7K
1、有1年以上招投标工作经验,熟悉招投标相关法律法规。
2、能独立完成投标文件制作,包括报名、保证金申请、资料收集整理、盖章上传等工作。
3、阅读并准备投标文件,确保资料齐全、标书质量达标。
4、统计投标项目信息,负责投标资料归档,并及时更新资料收集招标政策、价格等市场信息,具备成本敏感度。
5、完成上级交办的其他任务。
【职位要求】1、诚信正直,沟通能力强,有相关经验者优先。
2、熟练操作办公软件,制图熟练,熟悉平台投标政策。
3、中专学历,3年以上工作经验。【薪资福利】薪资区间:2000--7000,底薪+绩效提成。
标书专员3K~5K
1、从事能源电力、政府政企类项目全套投标工作,涵盖招标文件研读、投标方案撰写、标书整体排版、内容校对审核、资料整合装订、档案归档等全流程工作,严格把控标书质量,杜绝错漏、瑕疵问题,保障投标合规性与成功率。
2、协助综合部开展日常行政统筹辅助工作,配合完成部门日常事务对接、资料整理、流程报备等工作,兼顾投标业务与综合行政协同工作,适配部门复合型工作需求。
3、实时跟进招投标项目进度,同步更新项目信息,整理投标台账,归档项目资料,配合完成投标资料递交、答疑对接等后续配套工作。
4、主动学习能源电力、政府行业招投标最新政策、流程及规范,持续优化标书制作标准,配合公司项目拓展需求,完成领导交办的部门各项工作。
任职要求1、年龄30周岁及以下,计算机、网络安全、信息技术类相关专业优先,专业基础扎实,学习能力强。
2、具备2年及以上能源电力、政府行业投标标书编制全职工作经验,熟悉政企招投标流程、标书制作规范及行业要求,能够独立完成全套标书制作、排版、审核工作,有相关行业中标项目经验者优先。
3、熟练精通Office全套办公软件,可高效完成标书排版、公式编辑、文档优化,熟练使用PS工具,可独立完成标书封面设计、图文美化、资料修图等工作,具备优秀的文档排版与视觉优化能力。
4、具备极强的细心度、责任心和抗压能力,做事严谨细致、条理清晰,能适配项目投标节点,接受阶段性加班,高效完成紧急投标任务。
5、追求长期稳定发展,拒绝短期过渡、频繁跳槽人员,认同公司发展理念,工作踏实稳重、忠诚度高,有良好的职业素养和团队协作能力,能长期深耕岗位、稳定任职。
6、具备良好的文字功底、逻辑思维能力,善于复盘总结,主动优化工作方法,高效适配岗位工作要求。
薪资待遇1、基础薪资:3500-5000元/月,根据个人工作能力、从业经验可面议微调;
2、绩效激励:享有项目提成,根据项目落地、投标成果发放,多劳多得,绩效透明;
3、全职稳定岗位,工作内容成熟、团队氛围融洽,专注培养长期核心员工,提供稳定的工作平台和长期发展空间。
其他须知1、本岗位为全职定岗岗位,仅招录意向长期稳定任职人员,短期过渡、兼职、实习人员请勿投递。
2、为规避行业标书雷同、串标等合规风险,规范行业执业准则,员工在职期间仅可专职负责本公司内部标书编制及相关工作,严禁外接私单、协助外部单位制作标书,严守公司合规制度与行业准则。
3、优先录用南昌高新区本地人员、通勤稳定、计划长期稳定发展的求职者,流动性较高、短期择业者请勿投递。
高中美术教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、有较强的色彩专业水平、示范讲解能力。具备优质系统的色彩课程架构能力,注重色彩规律性且高效的教学方法。(色彩老师招聘1名)
2、有较强的素描专业水平、示范讲解能力。具备优质系统的素描课程架构能力,注重素描规律性且高效的教学方法。(素描老师招聘1名)
3、有较强的速写专业水平、示范讲解能力。具备优质系统的速写课程架构能力,注重速写规律性且高效的教学方法。(速写老师招聘1名)
4、热爱绘画,具备扎实的造型能力和敏锐的审美眼光,创作实践能力强,绘画风格正统且具备较高的艺术格调。
拥有5年以上美术高考一线教学经验(条件优秀者可适当放宽),熟悉各省联考及清华美院、中央美院、中国美院等顶尖院校的校考考纲与评分标准。
5.过往教学成绩优异,具备体系化教学能力,所带班级或学生曾取得省联考高分段或顶尖美院合格证者优先。
6.责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通能力与团队协作精神,能以结果为导向推动教学工作。
7.本科及以上学历,清华美院、中央美院、中国美院等九大美院及重点艺术院校毕业者优先
高中地理教师8-16W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
岗位要求:
1、本科及以上学历,具有相应学科的高中教师资格证;
2、工作五年以上,有高三教学经验,至少担任过一轮完整高中学科教学,且近三年内取得过比较优秀的教学业绩;
4、能胜任班主任工作优先。
基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法。
2.热爱教育事业,富有创新、团结协作精神和良好的道德修养,身心健康。
3.具有良好的专业素养,在所从事的工作领域有较好的积累,熟练掌握计算机操作技能。
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5.取得相应学科的教师资格证。
初中地理教师(骨干教师)18-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
资深高级教师
1、长期在省市级重点中小学承担一线循环教学工作的优秀教师,年龄在45周岁以下;
2、具备相应的教师资格及专业知识和教育教学能力,在教育教学一线任教,切实履行教师岗位职责和义务;
3、具有丰富的班主任工作经验,教学能力及班级管理能力强。深入系统地掌握所教学科课程体系和专业知识,教育教学业绩卓著,教学艺术精湛,形成独到的教学风格;
4、能胜任班主任优先录取。
骨干教师
1、长期在省市级重点中小学承担一线循环教学工作的优秀教师,年龄在40周岁以下。获得市级以上(含市级)课堂教学比赛一二等奖、参加过市级以上(含市级)公开课、观摩课、获得市级(含市级)以上教学能手、骨干教师、市级名师等称号;
2、具有丰富的班主任工作经验,教学能力及班级管理能力强。
资深高级教师
1、长期在省市级重点中小学承担一线循环教学工作的优秀教师,年龄在45周岁以下;
2、具备相应的教师资格及专业知识和教育教学能力,在教育教学一线任教,切实履行教师岗位职责和义务;
3、具有丰富的班主任工作经验,教学能力及班级管理能力强。深入系统地掌握所教学科课程体系和专业知识,教育教学业绩卓著,教学艺术精湛,形成独到的教学风格。
销售经理3K-15K
1、通过与客户沟通了解客户需求和问题并给到具体满足和解决方案。
2、公司提供精准客户资源(无需自己找资源),维护和客户的粘性,根据客户搭配成交,有责任心,后续有售后专员负责对接。
3、定期与合作客户沟通,建立良好的长期合作关系。
4、年龄20-35,熟悉电脑基本操作,抗压能力稳定性强。
5、性格外向健谈,表达能力强,亲和力足,工作态度端正。
任职要求:
1、普通话标准,较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识2、性格乐观开朗,对销售充满强烈的兴趣和热情抗压能力强:
3、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心,有团队合作精神:
4、若无销售经验是会计相关专业,学习能力要强掌握办公软件offce的操作,能够迅速掌握新知识
高中数学教师5K~8K
高中数学教师招聘(一)岗位名称高中数学教师(二)任职要求1. 学历要求:本科及以上学历,数学相关专业,专业基础扎实,熟悉高中数学新课标教学体系及高考考点。
2. 资质要求:持有高中数学教师资格证,资质齐全可持证上岗,无教师资格证者暂不考虑。
3. 能力要求:熟悉高中课堂教学流程,能够独立完成备课、授课、作业批改、培优补差、学情分析等日常教学工作;教学思路清晰、课堂把控力强,善于因材施教。
4. 素养要求:品行端正、爱岗敬业、责任心强,热爱教育事业,关爱学生,认同学校办学理念,服从学校教学管理安排,无不良从业记录。
5. 优先条件:有高中数学教学经验、带过毕业班、熟悉艺术生文化课教学模式者优先;具备对应学科职称者优先录用。
(三)岗位职责1. 承担高中数学日常教学工作,严格按照教学大纲、教学计划开展课堂教学,保质保量完成教学任务。
2. 针对高中生学情特点,尤其适配艺术生文化课学习节奏,针对性开展知识点讲解、薄弱点突破、题型归纳、考点梳理工作,提升学生学科成绩。
3. 做好课后辅导、作业批改、试卷讲评、学情跟踪工作,定期开展培优补差,精准提升学生学习能力。
4. 积极参与学校、教研组组织的备课研讨、公开课、培训学习、教研活动,主动打磨教学能力,提升教学质量。
5. 配合班主任做好班级学生管理、思想引导、家校沟通工作,维护良好的教学秩序和班级学风。
6. 严格遵守学校各项教学规章制度,完成学校安排的其他教学相关工作。
7. 通用福利:全员享受春节、端午、中秋三节专属实物福利,带薪年假、法定节假日正常休假、定期教研培训、团队团建、校园食宿配套,福利完善、待遇稳定。
(五)岗位优势1. 环境优美:校园环境雅致静谧、绿植繁茂,艺术与书香氛围浓厚,教学办公环境舒适整洁,硬件设施完善,教学办公体验佳。
2. 交通便利:紧邻地铁4号线中堡站,多条公交路线直达校区,通勤便捷,出行无忧。
3. 晋升清晰:职称薪资梯度体系完善,教学能力、职称资质与薪资直接挂钩,教研、教学双线晋升,长期发展稳定。
4. 团队优质:教研组师资团队成熟,教研氛围浓厚,老带新帮扶机制完善,适合教师稳步成长、长期深耕发展。(六)工作地点南昌市红谷滩区龙兴大街2966号(江右艺术高中九龙湖新校区)
技术员3K~5K
一、岗位任职要求:性别:男女不限年龄:40周岁及以下(以身份证出生日期为准)品行端正,无不良从业记录,具备良好的职业素养和团队协作意识;大专及以上,应届生可投,熟练 Word/Excel;负责实验室试样检测、数据整理、报告辅助编制或工程咨询服务,有工程检测、工程咨询相关工作经验者优先。二、薪酬待遇:面试三、工作地点:南昌县小蓝开发区
物业经理(秀山)8000-10000元
负责松桃项目物业管理工作。
1、五年以上大中型小区项目(10万方以上)物业管理负责人工作经历,持相关资格证书;
2、熟知物业企业作业流程,熟悉物业行业法律法规及法律关系,具有丰富的物业管理专业知识;
3、具备较强的客户服务意识,协调能力强;
4、勤奋踏实,责任心强,品行端正,无不良记录。
5、有在秀山工作经历,家居松桃、秀山附近优先。

