房地产招商需求量小

南昌招商部经理

招商部经理通常是负责招商工作的专业人士。他们的职责包括制定并实施招商策略，寻找并开发潜在客户，建立合作关系，推动销售和业务发展。招商部经理通常需要监督部门团队成员的工作，并确保他们达到销售目标和业绩指标。他们需要与内部其他部门及外部合作伙伴紧密合作，以确保顺利地进行商务活动。此外，招商部经理还需要进行市场调研，分析市场趋势，了解竞争对手，以制定战略解决方案。他们必须具备出色的沟通和谈判技巧，能够协调各方利益，与客户建立长期合作关系。招商部经理通常需要对市场、产品和客户有较深入的了解，以便有效地推动招商工作。

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职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥11200

中位数 ¥10500 ｜区间 ¥8500 - ¥13800

数据来源：谈职全网66份招聘数据；更新时间：2026年9月11日

月薪分布

69.7% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

3-5年

5-10年

不限经验

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

不限学历

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1南京市	300	￥12400	￥3200	87
2北京市	291	￥13300	￥7000	86
3深圳市	290	￥13500	￥5700	86
4广州市	349	￥12200	￥3900	85
5杭州市	272	￥13800	￥3800	85
6上海市	217	￥15300	￥6600	85
7重庆市	281	￥10900	￥1700	85
8苏州市	204	￥13000	￥2200	83
9成都市	234	￥11500	￥2700	81
10惠州市	42	￥12500	￥1400	79

市场需求

8月新增岗位

对比上月：岗位减少32

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	15	71.4%
1-3年	6	28.6%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

赢得机会，你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

招商部经理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地招商部经理的招聘、薪资和就业数据。

#30 兰州		0.9%78 个岗位
#31 东莞		0.8%74 个岗位
#32 乌鲁木齐		0.8%70 个岗位
#33 南宁		0.7%67 个岗位
#34 南昌		0.7%66 个岗位
#35 南通		0.7%62 个岗位
#36 厦门		0.7%61 个岗位
#37 中山		0.6%54 个岗位
#38 常州		0.6%54 个岗位