房地产招商需求量小
眉山招商主管
招商主管是负责公司招商业务的负责人。他们通常负责制定和落实招商策略,寻找新的商业合作机会,推动公司业务扩展。招商主管通常需要与潜在合作伙伴进行沟通,谈判合作条款,达成合作意向,并最终签订合同。除此之外,招商主管也需要组织和协调内部资源,确保合作项目的顺利推进,同时负责监督和评估合作项目的运营状况,确保其达到预期的商业目标。此外,招商主管还需要与市场部门合作,进行市场调研分析,为招商策略的制定提供支持和数据。招商主管需要具备出色的沟通能力、谈判技巧和商业洞察力,能够灵活应对各种商业场景。
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薪酬概览
平均月薪
¥14200
中位数 ¥12500 | 区间 ¥10700 - ¥17700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
33.3% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
3-5年
5-10年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
不限学历
市场需求
8月新增岗位
11
对比上月:岗位减少41
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 11 | 100% |
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业务员6000-10000元
眉山学历不限1-3年
1、负责莎轩鸡精产品在流通市场各渠道经销商开发与维护,以及产品终端分销等工作;
销售业务代表(社保)7000-14000元
眉山学历不限经验不限
职位描述
一、任职要求
B端销售8000-11000元·13薪
眉山大专及以上1-3年
西南区域-销售代表(仁寿县)(J12127)6000-8000元
眉山大专及以上经验不限
岗位职责:
1、按公司既定的营销策略,完成销售目标;