临沂维修班长
维修班长是一个负责维修部门的领导职位。他/她负责监督维修团队的日常运作,确保维修工作按时高效地完成。维修班长需要协调工作安排,分配维修任务和资源,并监督团队成员的工作表现。他/她负责与其他部门和管理层沟通,以确保维修工作符合公司标准和目标。维修班长还需要管理库存和设备,确保团队有足够的工具和材料来完成工作。此外,维修班长需要制定并执行安全程序,确保团队遵守安全规定,做好职业健康和安全工作,保障团队成员的生命安全。维修班长的责任还可能包括培训新员工、处理投诉和协助招聘。因此,维修班长需要具备卓越的领导能力、沟通技巧和技术知识,以确保维修部门高效运作。
薪酬概览
平均月薪
¥9600
中位数 ¥11000 | 区间 ¥7200 - ¥12000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
9月新增岗位
6
对比上月:岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 6 | 100% |
热招职位
叉车修理工¥7000-10000元/月
· 负责叉车机械设备的日常维修与保养· 参与机械装配、安装及调试工作· 处理液压系统故障,进行设备焊接修复【职位要求】· 3-5年机械维修经验,熟悉工程机械维修· 熟练掌握焊接、机械装配、液压设备维护技能· 能独立完成自动化设备及零件的检修与更换【工作时间】08:00-18:00,每周单休【薪资福利】· 综合薪资7000-10000元/月
种鸡生产总监助理10000-15000
企业立足行业35年,现有分公司30余家,因发展所需特招此岗位
本岗位为集团高级管理岗,发展方向:分公司总经理、集团生产总监、副总监、片区生产总监等高级管理岗位,
大专以上学历,
年龄35-45周岁,
有种鸡行业经验5年以上(多多益善),白羽肉种鸡行业经验为最佳,
年薪15W+,
以下常住地优先考虑(非硬性要求):
临沂、诸城、锦州、西安、长沙。
具体相关工作及标准面议。
面试全额报销往返路费,
欢迎各方有志之士加入进来!
高中生物教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业,具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养;
2.认同学校教育理念和校园文化,有清晰的职业发展规划,愿意在学校平台稳定发展;
3.身体健康,具有适应岗位的身体素质、心理素质;
4.性别不限,年龄45周岁以下(优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽);
5.全日制本科及以上学历,并持有高中教师资格证;
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上,英语学科需达到全国高校英语专业八级资格;
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先;
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用,优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩,以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名,添加人力资源部微信186 6090 5619投递,或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试,具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程:
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲:抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课(20分钟)--课堂展示(10分钟无生试讲)--专家听评--确定进入复试名单(不设学科复试比例)。
复试流程:自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师,请在区(县)级以上综合性医院进行体检,体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的,视为体检结果无效,学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通,勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理,以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料,填报的信息要真实、全面、准确; 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试,姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致;应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的,查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址:
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东(临沂开慧高级中学)
高中物理教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业,具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养;
2.认同学校教育理念和校园文化,有清晰的职业发展规划,愿意在学校平台稳定发展;
3.身体健康,具有适应岗位的身体素质、心理素质;
4.性别不限,年龄45周岁以下(优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽);
5.全日制本科及以上学历,并持有高中教师资格证;
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上,英语学科需达到全国高校英语专业八级资格;
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先;
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用,优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩,以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名,添加人力资源部微信186 6090 5619投递,或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试,具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程:
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲:抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课(20分钟)--课堂展示(10分钟无生试讲)--专家听评--确定进入复试名单(不设学科复试比例)。
复试流程:自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师,请在区(县)级以上综合性医院进行体检,体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的,视为体检结果无效,学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通,勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理,以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料,填报的信息要真实、全面、准确; 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试,姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致;应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的,查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址:
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东(临沂开慧高级中学)
高中历史教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业,具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养;
2.认同学校教育理念和校园文化,有清晰的职业发展规划,愿意在学校平台稳定发展;
3.身体健康,具有适应岗位的身体素质、心理素质;
4.性别不限,年龄45周岁以下(优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽);
5.全日制本科及以上学历,并持有高中教师资格证;
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上,英语学科需达到全国高校英语专业八级资格;
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先;
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用,优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩,以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名,添加人力资源部微信186 6090 5619投递,或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试,具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程:
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲:抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课(20分钟)--课堂展示(10分钟无生试讲)--专家听评--确定进入复试名单(不设学科复试比例)。
复试流程:自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师,请在区(县)级以上综合性医院进行体检,体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的,视为体检结果无效,学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通,勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理,以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料,填报的信息要真实、全面、准确; 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试,姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致;应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的,查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址:
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东(临沂开慧高级中学)
高中英语教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业,具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养;
2.认同学校教育理念和校园文化,有清晰的职业发展规划,愿意在学校平台稳定发展;
3.身体健康,具有适应岗位的身体素质、心理素质;
4.性别不限,年龄45周岁以下(优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽);
5.全日制本科及以上学历,并持有高中教师资格证;
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上,英语学科需达到全国高校英语专业八级资格;
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先;
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用,优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩,以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名,添加人力资源部微信186 6090 5619投递,或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试,具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程:
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲:抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课(20分钟)--课堂展示(10分钟无生试讲)--专家听评--确定进入复试名单(不设学科复试比例)。
复试流程:自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师,请在区(县)级以上综合性医院进行体检,体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的,视为体检结果无效,学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通,勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理,以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料,填报的信息要真实、全面、准确; 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试,姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致;应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的,查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址:
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东(临沂开慧高级中学)
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
1、负责产险渠道开拓、培训、激励方案宣导,追踪负责业绩指标品质;
2、渠道佣金费用结算、业务开展数据、问题件管理及沟通;
3、协助渠道操作流程的规划和优化,渠道关系的维护;
4、协助渠道客户、渠道接口人的日常沟通、反馈等。
1、维护区域现有加盟餐饮商户,并通过各种途径开发新餐饮商户;
2、了解并根据商户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;
3、通过现场销售,提升餐厅的信息化、数据化管理水平;
4、优秀的谈判能力,配合Marketing团队完成营销项目跟进,并能够独自完成营销项目;
5、及时处理来自商户的投诉,反馈、建议等,以提升商户的满意度。
1、负责寻找特定微生物代谢物中活性成分,并对其进行分离、纯化、鉴定工作;
2、根据研发项目需求,有针对性的建立、优化、验证新的测试方法,并协助研发项目进行相关样品测试;
3、负责运用多种分析技术对复杂混合物进行全成分分析;
4、协同研发团队进行研发过程关键节点或重难点环节的攻关工作。
1.工作年限:5年及以上工作经验
2.学历:本科及以上
3.专业知识:空调系统、水循环系统、供配电、空压机、综合维修、零星改造等,精通供配电、空压机、空调系统,熟悉其它模块。
4.管理经验:需具备管理供应商团队经验。
备件计划:
1、根据服务策略制定产品生命周期备件计划策略,研究计划方法论和算法模型;
2、按照计划策略和方法论组织开展计划业务,包含计划制定、计划获取、计划履行等;
3、制定网络规划,设计备件库存网络,提高备件供应及时性;
4、控制服务存货成本,平衡内部库存,改善库存周转,保障满足率水平;
5、管理计划运营,识别业务问题,制定解决方案,进行IT规划和IT落地;
备件交付:
1、负责区域/国家备件HUB/DC业务管理,交付网络规划和建设,熟悉物料订单管理流程,能全流程处理订单履行,能根据差异化交付需求,梳理和制定交付解决方案。
2、负责管理订单端到端履行状态,与仓储部门、运输部门,计划部门,以及一线保持密切沟通,及时处理各类异常问题,对交付结果和一线满意度负责。
3、负责区域/国家RTC备件业务管理,负责坏件检测及逆向再利用方案的落地,能根据区域及国家的情况,制定差异化的方案。负责RTC业务运行情况的监控,以及RTC供应商的管理。
4、负责高维维修方案的需求整理,ROI测算,新产品备件复用方案输出;负责管理高维日常运营,解决高维异常问题;负责回运、维修及返还的端到端业务看护,处理维修任务令执行 过程中的问题,提升运作效率和降低成本。
备件维修
1、负责新产品维修技术能力的设计、验证、导入,含维修方法、维修工具、维修流程等内容的制定及导入。
2、负责制定维修规范,对维修结果和质量表现情况进行持续改进。
3、负责维修工具全流程管理,含工具需求、开发、导入、采购、维护保养、再利用等全生命周期各环节的管理规则制定和运营。
4、负责对行业维修新技术进行洞察、开发及导入落地。



