薪酬数据生产制造昆明材料分析工程师
机械设计制造需求量小

昆明材料分析工程师

材料分析工程师是负责研究、测试和评估各种材料特性和性能的专业人员。他们通常在实验室或生产现场工作,使用各种分析工具和技术来研究材料的化学成分、物理特性和力学性能。材料分析工程师可能会使用X射线衍射、电子显微镜、质谱仪等高级设备来分析材料的结构和特性。他们也会开发新的测试方法和流程,以确保产品材料符合标准和规定。此外,材料分析工程师还可能参与开发新材料,改进现有材料的性能,并解决材料相关的问题。这个职位要求具备扎实的化学、材料科学和工程背景,以及熟练运用各种分析工具和技术的能力。成功的材料分析工程师通常需要具备良好的问题解决能力、团队合作精神和创新思维。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥19300

中位数 ¥25000 | 区间 ¥15400 - ¥23300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

71.4% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
博士

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
80¥18000¥2200
95
49¥16800¥6800
87
41¥19200¥1800
86
27¥16900¥1700
82
38¥16200¥5700
78
39¥13000¥2600
77
27¥15700¥7100
73
25¥13800¥1500
70
11¥22200¥1600
69
17¥14600¥1800
64

市场需求

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3月新增岗位

14

对比上月:岗位新增10

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届4
50%
3-5年4
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

材料分析工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地材料分析工程师的招聘、薪资和就业数据。

#33 沈阳
0.7%7 个岗位
#34 温州
0.7%7 个岗位
#35 西安
0.7%7 个岗位
#36 台州
0.7%7 个岗位
#37 昆明
0.7%7 个岗位
#38 大连
0.6%6 个岗位
#39 中山
0.6%6 个岗位
#40 廊坊
0.6%6 个岗位
#41 泰州
0.6%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

充电器贴标签240/天人走账清¥5500-6500元/月

昆明学历不限经验不限

充电器贴标签操作工 薪资待遇:240元/天,包吃包住,伙食营养均衡、宿舍设施齐全(水电齐全),离职人走账清,不拖欠工资工作岗位:充电器产品贴标签、贴条码、外观核对分拣操作工 岗位职责
1. 负责各类电源充电器、小型适配器的标签粘贴、条码贴纸规整贴合工作,确保标签位置端正、无歪斜、无气泡褶皱;
2. 简单核对充电器型号与标签匹配一致,剔除贴标错误、瑕疵不良品;
3. 完成流水线日常贴标定量任务,保持工位整洁,物料有序摆放;
4. 配合车间班组长安排,完成辅助打包、物料整理等简单辅助工作。
任职要求
1. **不限,,身体健康,手脚麻利,认识简单文字即可;
2. 无需经验,坐班为主,手工活简单易上手,新手当天可熟练操作;
3. 服从车间管理,工作踏实稳定,不懒散,可接受长白班/普通两班倒(按需安排);
4. 身心健康,能适应工厂集体住宿环境。 福利说明 薪资日结核算标准,240元/天实打实结算,满月工时充足全程包吃:一日三餐免费提供,饭菜足量管饱全程包住:独立宿舍/集体宿舍,空调、热水器齐全,拎包入住离职无忧:无论急辞正常辞,全部人走账清,当场结清所有工资,无克扣无拖欠工作轻松:手工贴标岗,坐着干活,不累不脏,车间环境干净恒温

生产副总面议

昆明大专及以上5-10年

岗位职责:
1.分管生产部、仓储部、技术部、安防部。
2.在公司董事长、总经理的领导下全面负责其分管部门的监督和管理工作。制定分管部门的工作计划,并检查、监督与考核。
3.制定公司各项管理制度,或根据总经理要求对应管理规范的草拟与汇编。
4.对公司各部门人员以及管理人员的履职情况有权实施监督。
5.负责分管各部门领导、员工的招聘、任免、奖惩、调薪等工作。
6.与行政副总、综合副总负责召开厂务会议,主持每月月会、每周周会。
7.研究了解发改委、工信委,经发局等与企业相关的政府机构与扶持政策。
8.与执行相关政策的政府机构人员接洽。争取将有利于公司发展的扶持政策落地。"任职要求:男性,年龄在30-55之间,大专及以上学历,身体健康,有C1驾照并能熟练驾驶,有电缆行业从业经验,懂电线电缆生产工艺技术和实操。能解决生产过程中出现的问题。

生产助理(文员)3-3.5K/月

昆明学历不限经验不限

岗位职责:
1、配合车间各项管理工作 ;
2、配合生产部门下达的生产计划,进行复核及下单;
3、整理核对、填写车间各类报表,数据资料;
4、负责统计生产进度表、废铜铝称重记录表、夜宵发放统计表、手套领用表、物品领用明细表、生产管理中心考勤表、出差请假登记表、生产设备维修记录表、月末车间盘点、月末物品领用盘点表、物品申购及验收入库等。
任职要求:
1、男女不限、高中或以上文化,年龄25-45周岁。
2、身体健康,有较好的职业道德和团队精神,能吃苦耐劳。
3、熟悉电脑办公软件操作,对数字数据敏感,责任心强。
4、具有在电线电缆企业一定的工作经验。
5、具备一定的仓库管理规划能力和基本的沟通交流水平。

云南省医药新特药房处方审核员

昆明大专及以上1年以下

专业要求药学或医学、生物、化学等相关专业工作职责1.负责零售门店处方审核工作,确保处方药销售合规、安全;

2.提供药事服务并持续提升专业能力,保障顾客用药安全与合理。
任职要求1.学历要求:大专及以上学历,药学或者医学、生物、化学等相关专业;

2.具有执业药师资格证书;

3.能把握有关法律、法规及《药品经营质量管理规范》的要求;对药品处方审核及其管理具备正确判断能力。

钣金技工3500-5000元/月

昆明学历不限经验不限

1、钣金基础性操作;
2、相关模具拟定及维修;
3、相关工装、夹具的自制余设计;
4、相关设备(机械)的维护与防护设施改进;
5、能看懂规范图纸;
6、能掌握电器、电路的基础维护;
7、具备相关综合技能素质。

产品助理实习生

昆明本科及以上1年以下

专业要求计算机、软件工程、信息技术、数据科学或相关专业工作职责1、协助产品经理进行用户调研、竞品分析,收集并整理用户反馈。
2、基于数据分析与用户行为,输出初步的需求文档(PRD初稿)。
3、使用 Axure、Sketch、Figma 等工具绘制产品原型及交互流程图。
4、协助推进产品开发周期,与设计、研发、测试团队协作,确保需求准确落地。
5、维护产品帮助文档、用户手册、版本更新日志等。任职要求1. 本科及以上在读,计算机、软件工程、信息技术、数据科学或相关专业。
2. 了解 Web/App 前后端基本技术原理(如 HTTP、API、数据库),能与开发人员高效沟通。
3. 熟练使用至少一种原型工具(Figma/Axure/Sketch);掌握 SQL 者优先4. 逻辑清晰,能撰写结构化的需求文档和流程图。
5. 主动性强,具备良好的逻辑思维与问题拆解能力。

数智云药业务经理

昆明本科及以上1年以下

专业要求中药学、市场营销等相关专业工作职责1.负责数智云药平台整体业务拓展与经营管理,制定业务拓展策略与客户开发计划,牵头达成阶段业绩目标;

2.根据业务需求,拆分订单,包括但不限于库存发货、生产交货、采购交货订单;

3.沟通衔接仓库、生产、供应链等订单执行部门;

4.追踪供应链订单的执行情况;

5.及时发现并解决订单执行过程中的问题;

6.保证货品交付的质量和时效性。
任职要求1.35 岁以下,本科及以上学历,中药学、市场营销等相关专业优先;

2.能熟练使用各类办公软件及数据统计软件;

3.具备较强沟通能力,具备一定公文撰写能力;

4.具备较强责任心、上进心、执行力;

5.有较强团队意识,具备同理心。

店长(西山区)

昆明本科及以上1年以下

专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排,完成公司下达的销售任务;

2.按照既定规划及要求,从事对门店团队人员实施门店管理,绩效管理,培训管理,提升个人及团队综合能力,为顾客提供优质的服务等相关工作;

3.根据公司要求,进行会员运营与服务;

4.按相关法规要求进行店铺运营;

5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动。
任职要求1.本科及以上学历,医药相关专业优先;

2.两年及以上零售实体店铺管理经验;

3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。

技术工程师面议

昆明学历不限经验不限

(1)环境工程、化工或其他相关专业本科及以上学历,五年以上相关行业工作经验(2)工作认真细致,责任心强;有较强的沟通能力、学习能力和团队合作意识;(3)熟练使用Word,Excel,AutoCAD等软件;(4)熟悉工业企业“三废”的处理和利用工艺;(5)熟悉工业生产过程中的工艺、设备运行等情况;(6)熟悉化工或冶金行业相关设计标准和规范,工程管理;(7)根据“三废”来源以及相关工艺知识进行项目交接阶段和合作执行阶段的工艺风险分析(8)通过对运行数据的分析和跟踪以及现场勘察和研究,提出节能减排优化建议,并能解决项目执行中的工艺问题。

Iphone软件开发工程师面议

昆明本科及以上1-3年

进行手机移动应用相关软件的设计、开发。基本要求:
1、大专及以上学历,计算机相关专业,1年以上相关工作经验,水平突出者学历可放宽;
2、精通Object-C,熟悉Mac OS X平台,熟练掌握面向对象设计技能,深入了解Design Pattern,能编写高效、优雅的代码;
3、有手机软件开发经验者优先,有Mac OS X平台软件开发经验优先,有Unix/Linux平台系统软件开发经验优先;
4、热爱编程工作,敬业,良好的合作意识,具有较强的自学能力;以上岗位一经录用,待遇从优,公司法定节假日正常休息,双休,年底双薪,五险,有意向的请电话联系,赵女士:0871-66145779或者发送简历至591620472@qq.com;

淘宝闪购-高校业务专员-昆明

昆明本科及以上1年以下

1、维护高校区域现有加盟餐饮商户,并通过各种途径开发新餐饮商户;

2、协助新餐饮商户完成加盟以及后期销售工作;

3、通过现场销售,社群运营,提升餐厅的信息化、数据化管理水平;

4、优秀的谈判能力,配合Marketing团队完成营销项目跟进,并能够独自完成营销项目;

5、完成公司布局全国的战略任务;

高级材料工程师

重庆学历不限1年以下

1、创新材料研发:研发适用于非标自动化设备的创新材料,以满足设备对机械强度、耐磨性、抗冲击、防静电、轻量化、绝缘性等特殊需求
2、前沿材料驾驭:引入创新前沿材料,评估其在非标设备中的适用性,推动技术升级
3、创新成果保护:输出高水平论文、专利、技术报告、企业标准等
4、材料选型:根据设备功能、工况、负载要求,提出非标设备的机械结构材料选型方案
5、材料工艺探索:针对非标设备的特殊需求,设计材料组合或表面处理工艺
6、材料降本设计:在保证功能的前提下,优化材料成本

材料开发工程师(儿童)

学历不限1年以下

岗位职责:

1.    面料开发调研,搜集市场前沿面料信息、流行趋势及新型纺织材料,整理形成面料资讯台账;

2.    根据品牌定位,设计及企划需求,开发符合要求的功能性材料,并独立完成信息维护及资料存档。

3.    了解国标要求,可独立在开发阶段负责品质推荐、功能性匹配、样品生产进度及品质风险点的把控等相关工作,确保面料开发工作稳步进行;​

4.    对接面料供应商,沟通面料开发需求、打样细节、交期及价格,及时反馈打样过程中的问题,协调供应商完成样品修改优化

5.    协助整理供应商资料,维护供应商信息台账,配合上级完成供应商评估与筛选工作。

6.    负责面料开发全流程资料整理、归档,包括开发方案、测试报告、样品实物及线上信息、报价单等,建立完善的面料开发档案,确保资料准确无误。

7.    跟进面料开发项目进度,同步项目节点信息,协助完成开发报表统计与汇报工作。

8.    协同设计、企划部门,提供面料技术支持,解答面料相关疑问,协助完成面料选材、成本核算及采购部门的相关对接工作。

9.    参与样衣制作、样衣评审,反馈面料上身效果、工艺适配性问题,协助优化面料选用方案。

10. 完成上级交办的其他面料开发相关日常事务及临时性工作。

任职要求:

1.    本科及以上学历,服装相关专业;

2.    2-4年运动服装功能性面料开发工作经验;

3.    具备良好的责任心、创新意识及独立项目管理能力;

4.    拥有出色的跨部门沟通、组织协调与实际问题解决能力。

岗位职责:

1.    面料开发调研,搜集市场前沿面料信息、流行趋势及新型纺织材料,整理形成面料资讯台账;

2.    根据品牌定位,设计及企划需求,开发符合要求的功能性材料,并独立完成信息维护及资料存档。

3.    了解国标要求,可独立在开发阶段负责品质推荐、功能性匹配、样品生产进度及品质风险点的把控等相关工作,确保面料开发工作稳步进行;​

4.    对接面料供应商,沟通面料开发需求、打样细节、交期及价格,及时反馈打样过程中的问题,协调供应商完成样品修改优化

5.    协助整理供应商资料,维护供应商信息台账,配合上级完成供应商评估与筛选工作。

6.    负责面料开发全流程资料整理、归档,包括开发方案、测试报告、样品实物及线上信息、报价单等,建立完善的面料开发档案,确保资料准确无误。

7.    跟进面料开发项目进度,同步项目节点信息,协助完成开发报表统计与汇报工作。

8.    协同设计、企划部门,提供面料技术支持,解答面料相关疑问,协助完成面料选材、成本核算及采购部门的相关对接工作。

9.    参与样衣制作、样衣评审,反馈面料上身效果、工艺适配性问题,协助优化面料选用方案。

10. 完成上级交办的其他面料开发相关日常事务及临时性工作。

任职要求:

1.    本科及以上学历,服装相关专业;

2.    2-4年运动服装功能性面料开发工作经验;

3.    具备良好的责任心、创新意识及独立项目管理能力;

4.    拥有出色的跨部门沟通、组织协调与实际问题解决能力。