鸡西机修技术员
机修技术员是负责维护和修理各种机械设备和设施的专业人员。他们可以在工厂、制造业、物流和基础设施等领域工作。机修技术员需要能够诊断和解决各种机械故障,并进行必要的维修和保养。他们通常需要了解机械原理、电气知识和控制系统,能够使用各种工具和设备进行维修工作。此外,机修技术员还需要遵守安全规定,定期进行设备的检查和维护,并按照要求填写维修记录。他们需要具备良好的沟通能力和团队合作精神,以确保设备的正常运行和生产效率。
薪酬概览
平均月薪
¥4600
中位数 ¥0 | 区间 ¥3800 - ¥5400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
14
对比上月:岗位新增11
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 16.7% |
| 3-5年 | 2 | 16.7% |
| 不限经验 | 8 | 66.7% |
热招职位
库管(异地驻点)¥6000-7000元/月
1.负责物资入库验收、分类存放,及时录入进销存系统。
2.按单准确出库,同步更新系统数据,定期盘点库存并上报差异。
3.维护仓库安全,做好防火防潮防盗,保持环境整洁。
4.配合提供库存数据,协助采购计划制定。
任职要求:
1.45岁以下,身体健康,能适应俄罗斯工作生活。
2.国内家庭无负担,可在域外稳定工作。
3.有库管经验,会用进销存系统,学习能力强,能独立完成库管工作。
4.工作细致严谨,责任心强,具备基本的沟通能力和团队协作意识。
5.签订长期劳动合同,提供劳务大卡,每年享受一个月的回国带薪假。
【双休】流通渠道市场督导 / 推广督导(鸡西)4000-7000元
1. 负责辖区内BC系统和门店的合作对接,争取货架资源保障产品在商超渠道的稳定铺货与高效陈列。(以SA门店为主)
2. 每周巡店:走店整理陈列,基础物料布建
3.协助并主导所负责区域活动落地执行,现场物料跟进,搭建并跟进销售数据,收集顾客反馈。
4.统计所负责区域商超渠道的物料规范使用、物料明细、库存数据等收集反馈。
5.关注竞品动态,收集竞品信息及时反馈
6.负责临促的招聘、管理、培养工作
7.培训临促话术,提高销售转化
能力特质:
1.具备商超终端门店运营经验(有临促管理或门店促销经验者优先)
2.善于沟通,有良好推动力和执行力(能对接商超人员,并协助商超内的促销活动落地执行)
2. 责任心强,做事沉稳、注重细节
可接受接受周末上班+周中调休,小范围出差(如跨区域支持重点商超活动,每月不超过5次) 欢迎优秀应届生
双休,每天上班时间:10:00~13:00 15:00~20:00
周末、节假日工作的可周中调休
otc医药代表(鸡西)5000-10000元
企业及产品优势:上市企业,广告老品,医保统筹产品,独家苗药产品,三终端市场控销
2.负责区域内诊所,社区卫生服务站开发与维护、销量、上柜率,执行及传达办事处的销售政策,制订推广计划和活动方案,直接对地区主管负责汇报,完成销售目标。
3.上门推荐,做好产品介绍、传递医药产品及行业相关信息,协助医药人员合理用药,向医务人员收集、反馈药品使用情况。
4.引导客户购货、备货,并运用多种销售方法成功地将产品销售出去,谈定价格、协助商业收款等。制定回访及长期跟踪服务计划。
5.诊所、社区卫生服务站、药店档案的管理、级别分类,客情维护,产品铺货及陈列,渠道的管控,价格维护,日常拜访,库存管理,产品知识贴柜培训。执行办事处策划的各项销售活动,促销活动的开展和监督,上交活动总结及提供可行性建议。
6.市场信息收集和反馈,处理客户及消费者的投诉。
7.自觉遵守公司及办事处的各项规章制度;自我升值,积极参加省办举办的会议及各项培训,不断地提高专业知识、个人素质及对销售水平。
8.及时完成上级交待的其他目标,负责执行上级领导交办的其他工作。
9.为人正直,勤奋敬业
10.积极正面宣传公司产品及企业形象
11.退役军人优先考虑
岗位优势:五险,法定节假日,高提成高收入,可就近安排,全职兼职均可
设备机修工-五险一金6000-8000元/月
- 负责公司各类生产设备的日常维护、检修及故障排除;
- 按照操作规范进行设备巡检,确保设备正常运行;
- 配合生产部门完成设备调试与安装工作;
- 记录设备运行状况及维修情况,提出改进建议。
【任职要求】
- 无**要求,不限工作经验,有相关经验者优先;
- 具备基本的机械维修知识和动手能力;
- 工作认真负责,责任心强,能适应加班安排;
- 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作精神。
机修(五险)6000-10000元/月
1. 负责设备日常维护与故障排查,保障生产正常运行
2. 执行定期保养计划,延长设备使用寿命
3. 协助技术团队完成设备调试与升级 任职要求
1. 中专及以上学历,机械相关专业优先
2. 具备基础机械维修技能,熟悉常见工业设备结构
3. 有工厂设备维修经验者优先
【太标钢铁】机修工4000-7000元/月
温馨提示:请求职者投递完简历后,点击“电话”联系企业。岗位职责:
1、负责公司生产设备的故障维修与紧急抢修工作,快速响应维修需求,精准诊断故障原因,高效完成维修任务,保障生产及时恢复。
2、参与新设备安装、调试及验收工作,深入熟悉新设备结构原理、性能参数与维护要点,制定初步维护方案并落地执行。
3、与生产班组、设备管理员保持高效沟通,及时反馈设备运行过程中出现的问题,提出合理化改进建议,配合完成生产任务与设备优化工作。
任职要求:
1、初中及以上学历,有岗位经验者优先考虑。
2、持有电工证、焊工证等相关操作证书者者优先考虑。
3、具备独立完成设备故障诊断与维修的能力。
4、吃苦耐劳,有工作责任心,有团队协作精神,能适应倒班作业。
机修(五险一金+包吃)8000~12000元/月
负责全厂设备,检修,维修。建立设备档案。
任职要求:有从事气动,电动,自动化设备检维修工作经验5年以上。对PLC程序了解。
机修(包住+长白班)7000-9000元/月
长白班,会修机器岗位职责
1. 负责公司设备的日常维护与保养,确保设备正常运行。
2. 定期检查设备运行状态,及时发现并处理机械故障。
3. 按照操作规范进行设备维修和调试,保障生产效率。
4. 配合其他部门完成设备相关技术支持工作。
5. 记录设备运行及维修情况,整理相关技术资料。
任职要求
1. 具备机械维修相关工作经验,持有电工或机修类相关证书者优先。
2. 熟悉机械设备结构及工作原理,能独立完成常见故障排查与维修。
3. 具备良好的责任心和团队协作能力,适应长白班工作制度。 只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!
机修5000-7000元/月
1、负责管辖区所有机械设备设施的维护保养、检修和机械设备的安装工作;
2、熟悉和掌握所管辖机械设备的构造和性能,加强维护,保证安全运转;
3、做好巡回检查,做好各种记录,保证自己所包设备完好;
4、做好配件、材料的准备工作,并妥善管理;
5、严格遵守公司劳动纪律,上班时间不得擅自离开工作岗位,做到随时待命,随叫随到;
6、有焊工证;
7、完成领导安排的其他工作。备注:染整行业工作经验或优先考虑
机修工5500-6500元/月
1、学历大专及以上学历2、要求电气或机电专业,从事机械、电气技术岗位五年以上3、要求熟悉PLC控制器和各类变频器4、主要负责工厂设备的维护与改造,能够长期,责任心强
机械维修工5000-8000元/月
1、全厂设备日常检修维护:冲压机、滚轧生产线、激光切割机、折弯机、输送设备2、设备故障抢修:液压故障、传动链条、电机、轴承、气动元件维修更换3、制定设备定期保养计划,定期润滑、紧固、更换损耗配件,降低停机故障率4、、维修配件台账管理,申报维修备件采购5、配合模具工完成设备配套改造、工装安装调试6、车间设备安全隐患排查,上报老化设备并给出维修方案任职技能要求:
1、精通钣金车间各类生产设备机械、气动、液压维修2、能看懂基础设备机械图纸,独立拆解、更换故障零部件3、多年工厂设备维修经验,可快速排查冲压、滚轧设备故障4、能配合车间生产节奏,应急抢修,适应加班抢修需求•身体健康,能适应车间作业环境加分项:
1、持有电工 / 机修相关操作证2、能处理电机、线路基础故障
装配工(工作餐+节日福利+年终奖)5500-7000元/月
1. 负责产品的装配工作,确保装配质量符合标准。
2. 熟练操作装配工具,高效完成装配任务。
3. 对装配过程中出现的问题及时反馈,协助解决。
4. 按照工艺流程,有序进行装配作业,保证生产进度。
任职要求:
1. 身体健康,具备良好的身体素质,能够适应工作强度。
2. 手脚灵活,动作协调性强,以保障装配工作的高效进行。
3. 服从管理,遵守公司的各项规章制度,具备良好的团队合作精神。
4. 薪资计件,能适应加班,保证工作任务按时完成。福利待遇:提供具有竞争力的薪资,范围在5500-7000+,包含工作餐、节日福利以及年终奖。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说是在【兴慈人才网】看到的~ 诚邀有志之士加入我们的装配工团队,共同开启职业新篇章!
