金华仓库负责人
仓库负责人是管理和监督仓库日常运营的专业人员。他们负责安排仓库内物品的存储、装卸和分配，确保仓库的物流和库存管理活动高效顺畅。此外，仓库负责人还负责制定和执行仓库安全政策、协调货物运输和配送、进行库存管理和盘点、监督员工工作，并协调与其他部门的工作。他们在仓库日常管理中需要处理好人员调配、物资储存、提高仓库作业效率等方面的工作。仓库负责人需要具备良好的组织协调能力、团队管理技能和仓储管理经验，以确保仓库运营顺畅、安全、高效。通常需要具备一定的仓储管理或物流管理专业知识以及相关的工作经验。
薪酬概览
平均月薪
¥10600
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥8500 - ¥12700
数据来源：谈职全网25份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
64% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位减少20
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 14 | 87.5% |
| 不限经验 | 2 | 12.5% |
热招职位
初中数学教师(骨干教师)11-22K/月
到岗时间： 立即到岗
岗位职责：（保底年薪15万）
1、负责授课、学科研究与教学研究.以及试卷出题、批改工作。
2、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；
3、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
4、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。
任职条件：
1、本科以上学历，师范专业毕业、持有教师资格证；
2、热爱教师工作，学科知识扎实，准确把握中高考出题方向；
3、深谙中小学学生心理，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式；
4、富有亲和力，具备爱心、责任心和奉献精神，视教育质量为生命；
5、国内重点师范院校毕业，在重点初高中任专职教师6年以上者优先；
工作地点：
义乌、东阳、兰溪、衢州、浦江等地，可就近安排。
福利待遇：
1、双休、五险一金、股份、带薪年假、节日及生日福利、定期团建旅游、
2、综合年薪:初中优秀老师年薪15～20万，高中优秀老师年薪20～35万，特级优秀人才薪资待遇面议
3、兼职老师待遇面谈
初中英语教师5-8K/月
招聘负责人
季老师
在线沟通
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投递简历
工作地点：
金华 - 义乌市
松门山学校
温馨提示：
用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体检费、服装费等）都属于违法，请应聘者提高警惕！
高中语文教师(青年教师)12-24W/年
到岗时间： 2026-08-01
1、学科带头人：有丰富的教学工作经验具有中级及以上职称，身体健康，年龄在45周岁以下，条件优秀者可适当放宽。
2、在职教师：要求本科及以上学历，有一定的教学经验，年龄在35周岁以下，师范类毕业，专业相符，身体健康，特别优秀的可适当放宽条件。
3、应届毕业生：要求本科及以上学历，身体健康，师范类专业毕业，持有相应专业教师资格证，所学专业须与招聘职位相同。
高中英语教师12-24W/年
到岗时间： 2026-08-01
1、学科带头人：有丰富的教学工作经验具有中级及以上职称，身体健康，年龄在45周岁以下，条件优秀者可适当放宽。
2、在职教师：要求本科及以上学历，有一定的教学经验，年龄在35周岁以下，师范类毕业，专业相符，身体健康，特别优秀的可适当放宽条件。
3、应届毕业生：要求本科及以上学历，身体健康，师范类专业毕业，持有相应专业教师资格证，所学专业须与招聘职位相同。
初中英语教师(公办编外)8-10W/年
45周岁以下，全日制本科，英语相关专业，有教师资格证，年薪面议。
联系人：陈老师手机：15067960767（微信同号）
邮箱：378356913@qq.com
初中英语教师(应届生)7-12K/月
招聘负责人
朱漪
在线沟通
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投递简历
工作地点：
金华 - 婺城区
婺州街929号
温馨提示：
用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体检费、服装费等）都属于违法，请应聘者提高警惕！
前端开发面议
1、Web前端开发：HTML、CSS、js、ajax；
2、2年以上工作经验，了解手机端页面开发优先；
3、了解php开发，能够协助php工程师完成前后端整合。
基金经理5K/月
1、负责挖掘、开拓有意投资金融市场的客户及潜在客户，为客户提供理财咨询服务；
2、积极营销公司理财产品，为客户提供合理的高端理财产品组合，为贵宾客户提供专业化的理财服务；
3、完成销售指标。
任职资格：
面议
投标专员面议
说明：
1、接受工程项目前期跟踪阶段的投标配合及备案等相关工作；
2、负责招投标信息的收集、汇总，组织招标文件交底、投标文件技术策划、编写；
3.负责编制备案资料、报名资料、资格预审、商务文件、施工组织设计等投标文件，对投标文件的科学性、严谨性、深入度、响应性、完整性、正确性、时间性负责；
4、负责投标答疑文件的汇总、发送与答疑回复文件的分发；
5、建立招投标资料库，对招投标资料进行归档与管理；
6、协助公司领导完成招投标工作及其他交办事宜；
7、证照资质等保管，执行公司保密规定。
任职资格要求（工作技能/或工作经验）：
1、性别不限，专科及以上学历，建筑或造价类相关专业、会驾车者优先；
2、熟练掌握word、Excel的编写，具备良好的文字表达能力和组织能力；
3、具有较强的沟通协调能力，能够独立应对对外联络工作;
4、良好的职业操守，品德端正，保守公司的商业秘密；
5、有成功投标经验者优先。
电子工程师5000-7000元/月
职位要求1.具有自动化、电子、无线电、机械等相关专业2年以上工作经验。
2.具有扎实的理论基础、丰富的电子知识，良好的电子电路分析能力。
3.具有良好的手动操作能力，能熟练读懂电路图，会使用各种电子测量、生产工具。了解各类电子元器件的原理、型号、用途，会使用编程语言。
4.具有良好的沟通能力和团队精神。