晋城物业负责人
物业负责人是负责管理和维护房地产物业的专业人士。他们的职责包括监督物业设施的日常运营、维护和保养,协调各种维修工作并确保物业设施的安全性和良好状态。此外,物业负责人还负责招聘、培训和管理物业管理团队,监督物业财务预算和支出,并与业主、租户及承包商进行沟通和协调工作。他们需要具备良好的组织、沟通和协调能力,能够有效处理紧急情况并解决各种问题。物业负责人通常在房地产开发公司、物业管理公司、房地产投资机构或大型综合物业中担任相关职位。
薪酬概览
平均月薪
¥11800
中位数 ¥7500 | 区间 ¥8300 - ¥15400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月:岗位新增15
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 14 | 73.7% |
| 5-10年 | 5 | 26.3% |
热招职位
学校物业主管5-8K/月
到岗时间: 2026-08-20
一、岗位职责:
1、团队统筹管理:负责学校保洁、安保、维修、绿化等物业团队的日常管理,做好人员排班调度、日常考核、岗前培训工作,规范服务标准,打造专业、规范的物业服务团队。
2、校园安全与消防管控:常态化开展校园全域安全巡查、各类安全隐患排查整改,落实门禁值守、校园巡逻及校园秩序维护工作。负责校园消防全流程管理,包含消防设施日常巡检、维护、台账登记,定期排查消防隐患、组织消防自查与整改,配合开展消防宣传及演练,管控消防监控设备运行,筑牢校园安全防线,全方位保障师生在校安全。
3、环境与设施运维:统筹校园公共区域清洁、日常消杀、绿植养护等环境工作;负责校舍、水电、公共设施的日常巡检、报修跟进和维保工作,保障校园设施正常运行。
4、后勤保障服务:配合学校考试、文体活动、节庆等各类专项工作开展后勤配套保障;负责物业物资管控,合理控制日常运营成本。
5、对接与应急处置:常态化对接学校各部门,及时受理、跟进解决师生各类诉求与问题;妥善处置停水停电、设备故障、突发意外等各类应急事件,保障校园秩序稳定。
二、任职要求:
1、工作经验与持证要求:持有中级消防设施监控操作员,具备3年及以上物业现场管理经验,拥有中小学、高校校园物业统筹管理经验者优先;熟悉校园物业运营流程、后勤规范,精通校园消防安全管理制度、消防设施运维及安全排查相关标准。
2、专业技能:掌握基础的设施维保、安全排查专业知识,熟练使用办公软件,可独立完成人员排班、台账整理、日常工作汇报、数据统计等基础工作。
3、综合能力:具备良好的团队管理、人力调配、沟通协调及现场执行能力,可高效处理各类现场服务问题;拥有优秀的应急处置能力,遇事冷静、响应迅速。
4、职业素养:工作细致严谨、责任心强、原则性高,具备良好的服务意识与职业素养;服从学校管理安排,适配校园工作节奏,踏实肯干,能保障物业服务标准化、常态化落地。
物业经理6000-10000元/月
1.有管理经验,会普通的电脑操作及办公软件管理
2.要求女性,年龄55岁以下,有一定的沟通能力和工作分配调度经验岗位职责:
1.物业管理
物业项目经理--住宅小区(五险一金)3500~3500元/月
全面负责住宅小区物业管理工作,制定并执行物业管理计划,确保小区环境整洁、设施正常运行。处理业主投诉与纠纷,提升服务质量。组织小区安全防范工作,定期进行消防检查。协调维修、保洁、安保等外包服务,控制成本。监督小区绿化养护,及时更新改造。
任职要求:
具备物业管理相关经验,熟悉住宅小区管理流程。有良好的沟通协调能力和服务意识,能妥善处理业主关系。掌握基本安全管理知识,有应急处理能力。具备一定的财务管理能力,能有效控制运营成本。
物业项目经理8000元/月
1. 负责物业管理全流程执行与监督
2. 协调处理业主投诉及日常事务
3. 组织开展设施设备维护检查
任职要求
1.大专以上,物业管理相关专业
2. 具备2-3年以上医院工作相关经验的
3. 熟悉物业管理法规,具备沟通协调能力
物业主管3000-5000元/月
1. 负责物业项目的整体运营与日常管理,保障服务流程规范有序;
2. 组织协调各部门工作,确保物业管理各项职能高效执行;
3. 处理业主重大诉求及突发事件,维护良好的客户关系;
4. 定期开展服务质量检查,推动管理标准持续提升;
5. 配合上级完成项目考核目标,优化运营管理机制。
任职要求:
1. 有2年以上工作经验,具备较强的组织协调能力和团队管理经验;
2. 熟悉物业管理全流程及相关法规标准;
3. 服务意识强,能够妥善处理各类客户问题;
4. 责任心强,具备良好的应变与抗压能力;
物业项目主管5500-6500元/月
1. 现场运营管理:落实公司物业服务标准,统筹日常巡检、人员排班、物资管控,管控项目运营成本,维护公共环境、设施、场地秩序;对接社区、派出所、消防、水电燃气等政企单位,完成日常对接及迎检工作。
2. 业主服务管理:处理业主报修、咨询、邻里纠纷、各类投诉,重点处置疑难业主问题,做好业主沟通维稳;维护业主社群,组织便民及节日活动,提升业主满意度,配合完成物业费、车位管理费等费用催缴,达成收费指标。
3. 团队统筹管理:管理物业客服、安保、保洁、维修一线员工,负责班组考勤、绩效考核、岗位培训、日常排班,规范员工服务礼仪与作业标准,稳定团队人员。
4. 安全管控:负责消防、治安、车辆、装修违建、防汛防灾、设施设备安全管理,排查各类安全隐患,处置停水、险情、纠纷等突发应急事件,守住安全底线。
5. 其他工作:开展物业相关工作,落实属地政府专项工作,做好业主、维保、投诉基础档案整理,完成上级领导交办其他工作。岗位要求:
1、具有3年以上相关工作经验;
2、持有物业项目资格证书,熟悉物业行业法律、法规、规章、政策规定,具有制定物业服务详细规划和方案并组织实施等能力;
3、具有较强团队管理、沟通协调能力。
物业项目经理5000-6000元/月
1、项目日常事务的处理(具体工作开展以项目物业服务内容为主)
2、管理项目部人员考勤、排班、作息等。
3、统筹负责全部物业管理工作,牵头协调沟通各项工作,及时组织落实对物业服务的有关意见或建议
职位要求
1、善于沟通,有较强的语言表达能力。
2、有物业服务管理工作经验者优先考虑录用。
1、负责大楼工程设施、设备处于安全稳定的运行状态。
2、负责大楼装修和设备更新改造的项目管理。
3、负责大楼物业工程团队的绩效考核及日常管理,打造高效协作的物业工程团队。
4、负责物业相关第三方供应商的寻源、合作以及日常管理,确保服务质量可控,合作顺畅。
5、负责物业工程相关数字化工具的落地实施、数据汇总及分析。
6、快速响应各类咨询、报修和投诉建议,持续提升客户满意度。
7、完成上级安排的其他任务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业优先。
2、工作经验:具备5年以上大楼(写字楼、商业综合体或高端住宅等)物业经理或工程运维经理岗位经验,熟悉本地物业行业规范及政府部门对接流程。
3、专业能力:熟悉物业全流程运营管理,具备较强的服务品质管控、安全风险防控、成本核算及应急处置能力;能独立处理客户投诉、设施设备故障、安全隐患等各类突发问题,具备良好的问题解决能力。
4、沟通与协作:具备较强的沟通能力和团队合作精神,能有效协调各类资源,化解矛盾,维护良好的供应商合作及客群关系;具备较强的谈判能力和抗压能力。
5、职业素养:品行端正,责任心强,具备良好的服务意识和团队管理意识,工作严谨细致,积极主动,善于学习,无不良从业记录。
6、文字能力:思路清晰,具备良好的文案处理能力。
7、办公技能:熟练使用Office、AutoCAD等软件;对飞书、钉钉、企业微信等新型办公工具及相关应用有一定使用基础,具备基本的报表编制和数据分析能力。
8、证书优先:持有注册消防安全工程师(二级及以上)、建造师(二级及以上)、注册安全工程师(中级及以上)、物业管理师(一级)等证书者优先。
1.年龄22-35岁,本科及以上学历,2年以上物业相关工作经验,物业管理相关专业优先;
2.具备物业管理、消防管理、环境管理、车场管理等相关知识;
3.具备物业管理、环境维护、消杀、石材保养等相关知识;
4.具备商业综合体物业管理经验优先。
物业主管面议
1.协助项目的物业管理和相关具体工作执行。
2.负责物业相关请示、报告、简报、数据的草拟、统计和反馈工作。
3.负责物业服务质量体系类文件和物业管理日常资料的整理、分类和归档。
4.负责项目各类安全管理工作,协助制订楼宇内消防、治安等安全管理工作实施细则,落实楼宇各项安全执行情况,及时发现安全隐患并限期整改。
5.负责组织消防演习练、应急演练等工作。
6.完成领导交办的其他工作。
1、40周岁以下, 大专及以上;
2、物业管理相关专业优先;
3、一年以上同行业经验,两年以上同类岗位经验;
4、较强的沟通协调能力和一定的团队管理经验。
1、负责物业管理运营,主持日常管理、商户服务及外联工作;
2、日常巡查管理工作,并安排保安及保洁日常工作;
3、负责组织、维护物业正常经营秩序,督促、检查各项制度的落实与执行情况;
4、熟悉应急措施,及处理各项突发事件;
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、三年以上物业相关经验,熟悉物业管理的内容及流程;
2、具有较好的语言表达与沟通能力;
3、具备良好的服务意识,责任心强,进取心强;
4、善于处理客户提出的各种问题及各种投诉,良好的团队合作精神;
5、有决策及领导指挥、协调控制、计划组织等能力;敬业、情绪稳定、能够抗压。
