揭阳营销主管
营销主管是负责领导和管理营销团队的职位。他们负责制定和执行公司的营销策略，确保销售目标的达成。作为领导者，营销主管需要指导团队成员，确保他们明白公司的目标和战略，并激励他们积极工作。此外，营销主管还需要与其他部门合作，如市场部、销售部和产品部，确保营销活动与公司整体目标保持一致。为了制定最佳的营销策略，营销主管需要时刻关注市场趋势，竞争情况和客户需求，从而调整公司的营销策略。最终，营销主管的目标是通过策略性的营销活动，提高品牌知名度，增加销售额和市场份额。
薪酬概览
平均月薪
¥10500
中位数 ¥10500 ｜ 区间 ¥8000 - ¥13000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
2月新增岗位
5
对比上月：岗位减少8
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 5 | 100% |
热招职位
初中地理教师(青年教师)9-16W/年
到岗时间： 2026-08-15
师德优良，身体健康，五官端正，普通话标准。具备中学教师资格，本科学历以上。具有多年备考经验和班主任经验、在县市级重点中学或示范性学校任教者优先考虑。
小学语文教师7.5-12K/月
到岗时间： 2026-08-25
1、热爱教育事业，师德高尚，普通话标准，敬业精神强，能承受压力和挑战，身体健康，五官端正，男1.68米,女1.58米以上,年龄在45岁以下。（高中教师年龄可放宽至60岁）
2、教师应有较强的教学组织能力和较丰富的班主任工作经验。
3、教师应具备国家达标学历以上，有五年以上教龄的县级以上骨干教师（优秀应届毕业生和具有特殊才能者例外）。
4、奥林匹克教练员、指导学生竟赛获者和优秀班主任及多才多艺有特长者优先。
4、应聘办法：
应聘者将学历证、身份证、职称证、教师资格证、荣誉证等复印件、近期全身生活照一张、亲笔简历、通迅地址、联系电话一并寄到广东省普宁新世界中英文学校校长室，或发电子邮件至学校邮箱，经审查合格，通知面试、试教和考试。应聘资料恕不退还，招聘广告长期有效。
联系地址：广东省普宁市流石路普宁新世界中英文学校
邮编：515300
联系电话：0663-2161888
邮箱：gdpnxsj@sina.cn
在线QQ：2584445330
初中历史教师(合格教师)9-16W/年
到岗时间： 2026-08-15
师德优良，身体健康，五官端正，普通话标准。具备中学（小学）教师资格，本科（小学要求专科）学历以上。具有多年备考经验和班主任经验、在县市级重点中（小）学或示范性学校任教者优先考虑。
小学英语教师7.5-12K/月
到岗时间： 2026-08-20
1、热爱教育事业，师德高尚，普通话标准，敬业精神强，能承受压力和挑战，身体健康，五官端正，男1.68米,女1.58米以上,年龄在45岁以下。（高中教师年龄可放宽至60岁）
2、教师应有较强的教学组织能力和较丰富的班主任工作经验。
3、教师应具备国家达标学历以上，有五年以上教龄的县级以上骨干教师（优秀应届毕业生和具有特殊才能者例外）。
4、奥林匹克教练员、指导学生竟赛获者和优秀班主任及多才多艺有特长者优先。
4、应聘办法：
应聘者将学历证、身份证、职称证、教师资格证、荣誉证等复印件、近期全身生活照一张、亲笔简历、通迅地址、联系电话一并寄到广东省普宁新世界中英文学校校长室，或发电子邮件至学校邮箱，经审查合格，通知面试、试教和考试。应聘资料恕不退还，招聘广告长期有效。
联系地址：广东省普宁市流石路普宁新世界中英文学校
邮编：515300
联系电话：0663-2161888
邮箱：gdpnxsj@sina.cn
在线QQ：2584445330
初中数学教师(骨干教师)8-10K/月
岗位职责：
1、针对学生情况，制定教学方案，进行个性化授课；
2、与学生深入沟通，了解学生特点，及时调整教学计划或课程安排；
3、和教学组老师进行教研交流，对课程及教学目的全面了解；
4、配合学科主管，做好学科教学研讨和教学评估工作；
5、按质完成为学生制定的学习方案。
任职资格：
1、全日制本科学历，应届生只招收师范类专业。
2、热爱教育培训行业，表达能力优秀，普通话标准，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流；
3、有信心把教育事业做到卓越，有一定求知进取精神。
4.优选条件
（1）特级教师；
（2）参加地、市级或以上比赛（含学科优质课、基本功大赛或者班主任技能大赛）获奖；地、市级名师工作室、名班主任工作室、学科带头人、地市级优秀教师或班主任等；
（3）毕业班级教师所带学科成绩优秀，成绩排名当地前三；
（4）教学科研、班级管理或其他专业技能等有教广泛的区域影响力；
（5）善于引领学科组建设，培养青年教师提高业务水平和教育教学能力；
（6）担任过备课组长、教研组长或年级组长；
（7）除本专业优秀外还有其他专业技能和特长。
德育主任8-12K/月
到岗时间： 2026-07-15
招聘条件：
1.遵纪守法，师德高尚，身心健康，勤于钻研，热爱教育行业，具有严谨认真的工作态度；
2.本科及以上学历，相关证件齐全，且具有较强的数据收集整理与分析能力；
3.认同学校办学理念，抗压能力强，具备良好的专业素养和团队合作精神；
4.熟练操作电脑及办公软件，熟悉应聘学段的教学课程设置，具有毕业班教学经验；
5.具有较强的策划、组织、沟通、协调、计划、执行能力；
6.有内宿制学校德育工作经验。
初中数学教师(优秀教师)8.5-13K/月
到岗时间： 2026-08-21
①身体健康，五官端正，普通话标准。
②本科以上学历，有中考备考经者优先；市级学科带头人、初三把关教师工资可面议。年龄45周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽。
③应届毕业生，师范类本科学历；优秀毕业生、中共党员、学生干部优先；
④能胜任班主任工作者优先。
初中语文教师及骨干教师(骨干教师)12-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
01招聘岗位
1、高中部、
语文2人、数学2人、英语2人、体育2人、心理2人
物理3人、生物2人、地理2人、音乐2人
2、初中部
语文2人、数学1人、物理3人、政治3人
历史2人、地理1人、生物1人、音乐1人
3、小学部
语文2人、数学1人、英语2人，体育2人、音乐1人，器乐1人。
4、幼儿部 保育、保教各3人
02岗位要求
（1）热爱教育事业，师德优良，心理素质高、责任心强。
（2）师范类本科以上学历，具有两轮以上学科教龄，45周岁以下，身体健康。
（3）获得省、市级“教学能手”“骨干教师”“学科带头人”“优秀教师”“优秀班主任”等荣誉称号者，可适度放宽年龄并优先录用。
03薪资与福利待遇
1、丰厚的薪资标准
幼儿部教师年收入约5－10万；小学教师年收入约7－15万；初中教师年收入约10-20万；高中教师年收入约12-30万；多劳多得，优绩优酬。
2、优渥的福利待遇：
学校免费提供食宿。子女就读我校享受学费减免。按规定办理社会养老保险等保险。寒暑假享受假期工资。正常参加教师职称评定、业务培训，享受节假日礼金。学科合适者学校为其申请筹设名师（名班主任）工作室。
小学数学教师（教六年级）青年教师7-10W/年
到岗时间： 2026-08-15
师德优良，身体健康，五官端正，普通话标准。具备中学（小学）教师资格，本科（小学要求专科）学历以上。具有多年备考经验和班主任经验、在县市级重点中（小）学或示范性学校任教者优先考虑。
初中语文教师(青年教师)9-16W/年
到岗时间： 2026-08-15
师德优良，身体健康，五官端正，普通话标准。具备中学教师资格，本科学历以上。具有多年备考经验和班主任经验、在县市级重点中学或示范性学校任教者优先考虑。
小学英语教师(青年教师)7-10W/年
到岗时间： 2026-08-15
1.身心健康、积极阳光、充满正能量、气质佳、热爱教育事业、具有适应岗位要求的先进教育教学理念，年龄45周岁以下,特别优秀者年龄55周岁以下。
2.具有全日制师范类本科及以上学历，持有相应的教师资格证书，具备普通话二级乙等（语文教师二级甲等）及以上等级证书，中小学英语教师要求专业四级（英语六级）及以上，能熟练使用计算机及多媒体电教设备，小学音乐教师会舞蹈者优先录用。
3.在一个学校有3年以上教育教学工作经历（要求工作稳定），有较丰富的教育教学经验及能够创造性地开展教育教学工作，小学教师有六年级工作经历，初中有九年级工作经验，有优质民办品牌学校工作经历者优先聘用。